2024年公安局党建工作调研报告（精选文档）
下面是小编为大家整理的2023年公安局党建工作调研报告（精选文档）,供大家参考。
公安局D建工作调研报告
**市公安局机关党委共下辖4个直属分局党总支和18个机关党支部，现有党员779人（包括老干部党支部）。近年来，**市公安局先后被评为“全国政法系统先进基层党组织”、“全国公安机关地市级执法示范单位”、全国公安机关“爱民模范集体”、“全区民族团结进步模范集体”、“全区普法依法治理先进单位”。截至目前，市公安局连续7 年被评为“公安厅科技强警工作一级单位”；
连续两年被评为“市直部门领导好班子”；
连续3次荣获市直机关“D建工作先进局处”荣誉称号；
连续8年被市委、市政府评为“全 市定点帮扶工作先进单位”。近年来，市公安局加强D建工作的主要做法是：
一、党委重视，落实制度，增强各级党组织的凝聚力
市局党委结合公安工作实际，认真研究制定相应的工作制度，相继出台和完善了《市公安局党委理论学习中心组学习制度》《局党委委员双重组织生活制度》《市公安局机关D建信息报送制度》《**市公安机关目标化管理责任制》《**市公安机关目标化管理先进单位评比办法》，使机关D建工作步入制度化、规范化轨道。市局党委书记、局长率先垂范、以身作则，带领班子成员严格落实上级党委制度要求，把机关D建工作纳入党委主要议事日程，真正做到中心任务与机关D建工作一起抓、一起议、同部署、同落实，统筹兼顾，明确责任。在机关D建工作中，逐步建立起党委书记为第一责任人，党委成员为分管责任人，各部门领导为主要责任人，支部书记为具体责任人的横向到边，纵向到底的领导责任制，形成了一级带一级、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
二、严明纪律，狠抓落实，提高机关正规化管理水平
严格落实《**市公安机关目标化管理责任制》和《**市公安机关目标化管理先进单位评比办法》，执行月评分制度，科学采用“人像签到系统”管理民警上下班制度，落实各部门“警务派遣”，做到随时公出随时派遣，同时不断加大纪律作风检查整顿力度，近两年，先后组织机关民警开展了“抓纪律、抓作风、抓效率，建人民满意公安机关活动”、“万名干部转变作风提高素质集中教育培训活动”、“加强机关纪律作风建设活动”、“转作风，树形象”纪律作风整顿活动等。特别是今年在开展党的群众路线教育实践活动中，市公安局党委结合活动要求，及时制定出台了《**市公安机关从严治警十个严禁》（民警称为十项铁规），切实强化了民警法纪观念，改进工作作风，提升了队伍形象。
三、紧贴实际，形式多样，警营文化活动方兴未艾
一是以开展“创先争优”活动为契机，让公安机关的形象“靓”起来。市公安局从自身实际出发，认真组织民警开展“创先争优”活动，在窗口岗位的党员中掀起“比、学、赶、超”热潮。比如：交警支队推出服务社会“十五条承诺”；
车管所向群众承诺的“十项”便民措施；
出入境管理局推出的《出入境管理局领导定期接访工作规定》、《**市公安局出入境管理部门“一次告知制”工作规定》、《公安机关出入境管理部门文明窗口建设“六不准”》；
信访部门办公环境及用语规范等等，在人民群众中树立起全市公安机关近民、亲民、为民的良好形象。
二是以开展“手牵手，促和谐”活动为基础，让民警爱心“多”起来。在今年开展以“为民、务实、清廉”为主题的党的群众路线教育实践活动中，**市公安局积极搭建爱心帮扶活动平台，先后帮扶困难学生76人，民警累计捐资近27余万元。市局党委早在2005年就成立了“**市公安局机关民警互助基金”，并制定出台了《民警互助基金管理暂行规定及办法》，累计为困难民警发放困难补助59.7万余元。与此同时，市公安局机关民警积极开展“博爱一日捐”活动，连续9年向市红十字会捐款总额累计达375552.00元，每年捐款数量一直处于市直属机关前列。
三是以开展丰富多彩的文体活动为支撑，让警营文化色彩“浓”起来。近年来，**市公安局先后组织机关民警举办了全市公安机关庆“七一”书法绘画摄影比赛作品展暨公安建设成果图片展；
承办了“全国公安书法家协会20**年年会”；
连续三届组织参加了全区公安系统散打比赛；
举办了三届全市公安机关“**杯”乒乓球比赛；
举办了市公安（分）局、直属公安分局以及市局机关领导干部“大比武”体育竞赛活动；
举办了首个以“关爱民警、凝聚警心、激励斗志”为主题的“爱警日”主题文艺晚会；
连续2年参加了全市政法系统“风纪杯”排球赛，极大地丰富了民警业余文化生活。
四，工作中存在的不足
一是D建工作缺乏必要的实施手段，号召力不强，推动力不够。二是部分支部成员对D建工作热情不高、工作不实，缺乏搞好基层D建工作的责任和***。三是个别单位领导重业务、轻D建。四是一部分基层党组织活动形式不灵活,内容枯燥，缺少创新意识和手段，活动流于形式。五是多数党务干部参加培训少，对党务工作不熟。
五、下一步工作打算
一是牢固树立基层D建服从服务中心工作的理念和信念，把基层D建工作做到干警关心的热点上，做到公安工作的难点上。二是坚决克服“轻D建、重业务”的思想，用工作成效推进党的建设。三是继续推进机关各部门主要领导为D建工作第一责任人的制度建设，把D建工作作为机关整体工作的重要组成部分，统筹安排，定期研究。四是不断优化通过建立健和完善D建工作绩效考核评价机制，提高D建工作服务基层、服务群众的能力。五是加大对党务干部培训力度，为基层D建工作提供坚强有力的组织保障。总之，在以后的工作中，市公安局机关党委将不断努力，总结经验，围绕公安中心工作，切实有效地寻找新时期D建工作的新途径，带领全体党员再接再厉、勤奋务实、开拓进取，谱写机关D建工作的新篇章。
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