2024年在离退休干部先进集体和先进个人表彰大会上的讲话(4篇)

篇一：在离退休干部先进集体和先进个人表彰大会上的讲话

　　

　　表彰会先进个人代表讲话

　　第一篇：表彰会先进个人代表讲话

　　各位领导，各位同仁：

　　下午好！

　　首先感谢公司领导和各位同仁让我能有机会向大家汇报工作！此刻尽管我作为先进个人参与表彰会，但这绝不代表我个人做了多少工作，取得了多少成绩，我能站在这里是因为在我的身后有一个有力的团队在支撑，个人取得的一点成绩只是在团队的协作下完成了本应完成的工作。

　　万丈高楼平地起，基础的好坏决定着上层建筑的高低。建立与运行良好的设备管理系统是故障预案、事故预案、安全预案等技术项目和定置管理、目视管理等管理项目的基础，是质量管理、生产效率、成本控制的前提，是精益化生产的保障。

　　XX年设备的工作的重心是系统建设，让更多的人参与到设备管理工作中，让更多的人树立设备维护保养意识。XX年设备工作将体现出如下理念：

　　1、大多数出现的问题，归根结底是管理问题：不应当出现管理空白，每一个环节每一个控制点有特定的人员管理、控制。出现的问题、故障应当是也只能是没有想到的，既然想到了有可能发生，那么就应当让这个可能性变为不可能。曾经我们做过设备故障预案，分析了故障发生的可能性及处理方式，然而事实证明，这些可能性经过管理从来未从可能变为现实。

　　2、做错了不可怕，可怕的是不知道该怎么做。有些时候工作中出现了公差、误差、失误甚至错误其实都不可怕，失败经验会对我们接下来的工作起到积极的启示作用。明确方向、把握过程，把每一步做好、做到位就会把整个工作做好。工作怎么才做的快？慢慢来会比较快，深刻理解了会比较快，把每一个细微处做精准会比较快。

　　3、一百个人前进一步，远远比一个人前进一百步更重要。大家好才是真的好，团队进步才是真的进步。实践证明：维修工关注设备运行参数、跟踪各项指标是否正常为我们带来的不仅是维修工作效率的提升，它将为达州工厂的质量、消耗等产生较大的影响。目前包装部正在培训操作工，让操作工完成品种更换时设备变更件的更换与调整，让操作工更多参与到设备管理工作中来。团队分工有不同，但是目标一致让我们彼此帮助，共同发展，让团队更有激情，更有凝聚力，更有创造力。

　　4、培训与学习是工作内容之一。在工作中研究，在学习中工作，要让一个工种变为一个技能，提倡一技多能，关键设备、关键岗位保证三人原则。目前正在策划污水在线检测设备使用维护、依码士喷码机维护保养、验瓶机维护保养、铲车使用、码垛机维护保养等培训。保证员工多休息其实是让我们有更多的学习机会，保证员工不超时其实是让我们更有效率的工作。

　　我坚信，有公司领导正确决策，有各位同仁热情鼓励，XX必然是充满激情、充满挑战、满怀希望、丰获成果的一年。谢谢大家！

　　第二篇：2010先进集体、先进个人表彰会讲话

　　2010先进集体、先进个人表彰会讲话

　　2011年3月10日

　　同志们：

　　今天我们在这里隆重召开2010先进集体、先进个人表彰大会。这次会议既是一次展示成果、弘扬先进的表彰会，又是一次鼓舞士气、再创佳绩的动员会，目的是动员全矿上下进一步认清形势、振奋精神、抢抓机遇，真抓实干，确保2011年各项奋斗目标顺利实现。

　　刚才，会议隆重表彰了2010先进集体、先进个人，以及四季度班队建设先进单位和个人。在此，我代表矿党政向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺，向全体员工、家属一年来为*****矿的发展做出的突出贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意！

　　2010年是我矿发展史上具有里程碑意义的一年，也是发展面临挑战最严峻的一年。在集团公司的正确领导下，我们认真贯彻落实科学发展观，坚持“安全高效、平稳转型、和谐发展”的工作思路，大力加强执行力建设，认真抓好转型发展八项保障措施的落实，成功战胜了各种困难，圆满完成了矿九届四次职代会确立的各项目标任务，取

　　得了转型发展的关键胜利，也为*****矿今后的发展奠定了坚实的基础。

　　回顾过去的一年，成绩可喜、令人振奋，来之不易、值得骄傲。这些成绩的取得，是全矿上下团结拼搏、锐意进取的结

　　1果，是先进集体和先进个人无私奉献的结果。这次受到表彰的先进集体和先进个人，是*****矿员工中的优秀代表，他们在工作中都能够做到积极进取、扎实工作、敬业奉献，在自己的岗位上做出了突出的贡献。在他们身上，集中体现了善思好学、勇攀高峰的创新精神，恪尽职守、无私奉献的敬业精神，勇挑重担、勇创佳绩的进取精神，攻坚克难、决战决胜的拼搏精神，胸怀全局、团结协作的团队精神。集中体现了*****人“特别能吃苦、特别能战斗、特别顾大局、特别讲奉献”的优良传统和优秀品质。他们是爱岗敬业的楷模，是开拓进取的先锋，是安全生产的表率，是精于管理的典范，是大胆创新的榜样，是联系群众的桥梁，是企业的骨干和脊梁。

　　榜样的力量是无穷的，先进精神是我们宝贵的精神财富，是激励我们奋勇前进的重要精神动力。我们要广泛深入地宣传先进事迹，引导广大员工以学习先进为风尚，以争当先进为光荣，以贡献企业为己任，在本职岗位上争当表率、敬业奉献，进一步推进*****矿各项工作更好开展。今天，受到大会表彰的先进集体和先进个人，要谦虚谨慎，戒骄戒躁，发扬成绩，再接再厉，更好地发挥先进个人工作作风好、技术业务精、群众威信高、管理能力强、工作经验丰富的优势和作用，在各自的工作岗位上再创新业绩、再做新贡献。

　　同志们，2011年是“十二五”的开局之年，也是我矿开始矿井二次振兴发展新征程的第一年。新的起点，迎来新的任务，面临新的挑战。矿九届五次职代会已经明确了全年的工作目标，希望全矿上下要认真学习先进事迹，大力弘扬先进精神，以先进模范的精神为动力，以求真务实的工作作风，昂扬向上的精神风貌，集中精力抓好各项工作落实。

　　一、解放思想、开拓创新，在推动矿井二次振兴发展中争当先锋

　　创新是企业的灵魂，是推动发展的动力。尤其是当前我矿正处于转型发展的关键时期，各种新问题、新情况不断显现，我们必须进一

　　步解放思想，以发展的眼光看问题，用创新的思维谋划发展，靠创新的方法解决问题。要大力培育创新文化，推动全员的思想解放，努力营造崇尚创新、鼓励创新、支持创新的环境和氛围。要不断探索创新工作的形式和载体，积极为创新工作搭建平台、创造条件。今年我矿将进一步加大创新工作的力度，开展以创新工作室为主要载体的课题研究工作，希望各专业组要围绕提高安全水平、提升生产效率、减轻劳动强度、提高经济效益等方面，积极探索、大胆尝试，加大研究攻关力度，推动创新工作取得新的成果。各单位要结合实际，扎实开展合理化建议等创新活动，进一步畅通渠道、优化流程、增强时效，充分发挥广大员工的聪明才智。各级管理人员、专业技术人员要切实提高认识、转变观念，树立强烈的创新意识，自觉突破因循守旧思想和传统观念的束缚，自觉把创新思维的方法运用到实际工作中去，在工作中主动创新求变，推动各项工作再上新台阶。

　　二、凝心聚力、精诚团结，在推动矿井二次振兴发展中勇

　　攀高峰

　　团结是我们开展各项工作的基石，离开团结，我们的工作就会象一盘散沙，失去战斗力。今年我矿进入了一个全新的转型发展阶段，发展中的各种不确定因素增多，各项工作面临一定的挑战。更需要全矿上下精诚团结，凝聚起强大的发展合力，共同努力完成各项目标任务。要大力弘扬先进集体、先进个人胸怀全局、团结协作的团队精神，牢固树立“全矿一盘棋”的思想，心往一处想，劲往一处使，形成齐心协力抓落实的生动局面。各单位、各部门要按照职责划分，从大局的角度出发，工作上多一点主动、少一点扯皮，多一点服务、少一点推诿，形成推动工作的强大合力。各职能部门、服务单位要树立“一切为一线安全生产服务”的理念，增强工作主动性，切实履行工作职责，提高服务质量，积极为生产单位创造条件。生产单位要自我加压，不等不靠，全力以赴抓好安全生产工作。全体员工尤其是各级管理人员，要增强大局意识和责任意识，工作上相互关心，相互尊重，注重协调、加强配合，保证各项工作环节的流程顺畅、有序衔接，营造更加和谐、舒畅的工作环境，推动全年各项目标任务顺利完成。

　　三、振奋精神、攻坚克难，在推动矿井二次振兴发展中奋发有为

　　今年是“十二五”的开局之年，集团公司七届一次职代会规划了宏伟的“十二五”发展蓝图，美好的前景鼓舞人心，催人奋进。我们要把握良好机遇，紧跟发展步伐，为集团公司

　　“5558”战略目标的顺利实现积极贡献力量。改革无止境，发展无坦途。作为迈进转型期的衰老矿井，在二次振兴发展道路上还会遇到诸多的困难和挑战，需要我们一如既往地发扬勇挑重担、攻坚克难的拼搏精神，以执着的信念，坚持不懈地开拓进取，不断实现新的跨越。当前，我矿的转型发展已成功迈出第一步，今年的各项工作正稳步推进，并取得了良好的开局，为全年的工作打下了坚实的基础。我们要再接再厉、乘势发展，以更高的目标追求、更严的工作标准、更实的工作作风、更精的工作质量，不折不扣地抓好各项工作的落实。各级管理人员是抓落实的关键，要始终保持积极进取、争创一流的精神状态，在困难和挑战面前，要多谋思路、多想办法，以高度的事业心和责任感，积极应对挑战，勇于攻坚破难，推动各项工作深入开展。

　　四、用心工作、敬业奉献，在推动矿井二次振兴发展中再立新功

　　表彰先进，就是为了发挥先进的示范带头作用，营造比、学、赶、超的良好氛围，调动广大员工的工作积极性。矿九届五次职代会已经对2011年工作进行了安排部署，关键是抓好各项工作落实。广大员工是落实工作的主体，要大力弘扬劳动模范、先进个人的恪尽职守、无私奉献的敬业精神，用心工作，敬业奉献，为推进矿井二次振兴发展再立新功。要进一步增强责任意识，认真对待每一份工作，认真完成每一项任务，在平凡的岗位上做出新贡献。要进一步增强进取意识。日常工作中

　　要自觉向先进看齐，自觉以先进的标准要求自己，各项工作求更好、求最佳，立足岗位，多做贡献。要进一步增强学习意识。坚持“岗位就是课堂”的理念，刻苦钻研岗位技能，提高工作落实工作的能力。要树立更高的人生目标追求，养成良好的学习习惯，通过学习不断提高自己的学识水平和认知能力，推动自身的成长进步，实现个人和企业同步发展。

　　同志们，新的一年承载着新的希望，新的希望孕育着新的辉煌。让我们以先进人物为榜样、以先进事迹为动力、以先进精神为鼓舞，将学习先进的热情转化为推动工作落实的强大动力，团结一致，奋勇拼搏，为全面实现2011年各项工作目标，推动矿井二次振兴发展而努力奋斗！

　　第三篇：法院总结表彰会先进个人代表发言稿

　　各位领导、各位家属、同志们：

　　今天，站在这发言席上，我涌动的心情始终难以平静。因为再有两个多月的时间，我到**法庭工作就整整五个年头了！五年弹指一挥间，我与**法庭的同志们一道在院党组的正确领导下，在各兄弟单位的大力帮助下，在法庭全体家属的倾力支持下，扎根基层，不畏困苦，恪尽职守，开拓进取，使**法庭的各项工作

　　均取得了新的进展和新的业绩，连续五年无涉诉上访案件，连续五年民事案件调撤率均在90%左右，连续五年实现了“六无”目标，**法庭先后被授予“全国优秀人民法庭”、“**市十佳基层政法单位”、“**市十佳基层政法单位”等荣誉称号，并被省高院荣记集体一等功。

　　多年的工作实践，让我深深体会到，作为基层法院的一名干警，必须做好以下四点：首先，必须始终坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上，必须认真贯彻落实“公正司法，一心为民”的指导方针，必须胸怀强烈的大局意识、责任意识和公正意识，公正高效地行使审判权，维护最广大人民群众的合法权益。其次，必须发扬“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能创业、特别能奉献”的艰苦奋斗精神，埋头苦干，攻坚克难，始终保持一股蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，坚决做到“为民、务实、清廉”；必须永远忠于宪法和法律，依法履行法官职责，恪守法官职业道德，公正司法，严肃执法，清正廉明，秉公办案。第三，必须具有扎实的法学理论功底、丰富的实践经验和良好的职业道德水准；必须培养高尚的道德情操，树立现代司法理念，培育现代司法精神，不断增强司法能力，提高司法水平，全面提升自身的政治和业务素质。第四，必须牢固树立正确

　　的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，坚决做到“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”，不断强化宗旨观念，不断增强责任感和使命感，立足本职，扎实工作，锐意进取，求真务实，始终坚持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律，让党放心、让人民群众满意。

　　总之，作为一名法院干警，就必须在其位、谋其政、尽其责，不负重托、不辱使命，以昂扬的斗志、饱满的精神，只争朝夕，努力工作，为我市的法制建设和人民法院的审判事业贡献毕生的精力和心血，不断创造出无愧于时代、无愧于人民、无愧于法院干警这个光荣称号的辉煌业绩！

　　最后，我以我的一句座右铭“十年寒窗长学问，当以实干效使命。平凡岗位亦辉煌，执掌法槌为百姓。”来结束我今天的发言，希望能与同志们共勉。同时，借此机会，在新年即将来临之际，向各位领导、各位离退休老干部、各位家属、同志们拜个早年，预祝大家新年愉快、身体健康、工作顺利、合家幸福！

　　谢谢大家！

　　第四篇：期中考试表彰会教师代表讲话

　　各位领导、老师，同学们：

　　大家下午好，作为教师代表发言，我感到非常荣幸。但我不是最优秀的，所以在这里不想做什么经验交流，只想对同学们说几句真心话。

　　首先，祝贺获得表彰的同学!你们无疑是今天校园里最亮丽的一道风景线！在你们身上集中体现了我们大新庄中学特有的优良品质和拼搏精神!其次，我要鼓励今天没能走上领奖台的同学!现在，也许你的心中满是阴霾，也许你尚有遗憾，也许你正在默默的承受失败的痛苦和煎熬……但是，请不要放弃，有时候命运也会和我们开个小小的玩笑，收获的日子总会来临!如果你不够努力，尚且贪玩，那就请行动起来，给自己一个证明能力和创造奇迹的机会!再次，我想告诉所有的同学：请不要忘记了坐在你们身边的老师，是他们一次又一次的苦口婆心，是他们一次又一次的耐心教导，是他们一次又一次的挑灯夜战，才有了你们的飞跃进步。所以我提议，让我们把最热烈的掌声送给在座的每一位老师。

　　阳光只会让今天更加明媚，但时光不会因为今天而永远的定格。收获了喜悦，我们却没有时间沉浸在其中。尽管你我都知道“条条大路通罗马”。我也相信在将来，不论成绩好坏，大家都能在生活中找到一个自己的位置，但我依然想说：今天，尽你所能地去学习。没有办法，这就是我们人生中的一段经历。升高中，上大学，是我们人生梦的起点，是我们抢占人生的制高点！

　　期中考试已尘埃落定，但它不是学习的终点，而是学习的“加油站”、“维修站”。这次考试，我们每一位同学都经受了失败、痛苦和成功的洗礼，得到了磨练，这正是我们最大的收获。我也借此机会，给同学们三点建议：

　　一、领先同学，心态归零。成绩属于历史，今天才属于自己。人生之旅如登山，个别阶段的领先不是终点。需要我们志存高远，心态归零，奋力跋涉，这样，才能领略高山之巅的无限风光。

　　二、后进同学，关上后门。人生就是要关闭后门，向前迈进。同学们，过去你获得了什么或者失去了什么，那不重要，重要的是抛弃过去，重新开始，现在向前！今天累了，你就好好地躺下来休息，把所有的烦恼和伤痛，都用力关在门后。我们可以在风雨中徘徊，想哭就哭，想笑就笑，只是别忘了赶路。

　　三、享受过程，培养品质。同学们，要取得胜利，就要瞄准自己，培养自己的真性情和真兴趣，把应该做的事尽量做得精细卓越，让自己满意。在课堂上用你渴求知识的双眸替换你疲惫的身影；自习课上用投入每道习题的思考替换你左顾右盼说闲话的行为。即使没有考入理想的高中，我们也收获了优秀的品质，受益一生，无怨无悔。

　　同学们，我们的老师尤其是班主任可以说很苦，但为了爱，甘将心血化时雨，润出桃花一片红。因为老师的梦想和荣誉都与你们连在了一起：你们是幸福的，老师就是快乐的；你们是进步的，老师就是欣慰的；你们是成功的，老师才是优秀的。我们全体教师愿意做你们

　　坚强的后盾，艰难险阻我们师生共担，风霜雨雪我们师生同行。无论

　　有多苦、有多累，我们期待着你们的进步，企盼着你们的成功。

　　最后，用一首小诗与大家共勉：

　　“我不去想能否赢得成功，既然选择了前方，便只顾风雨兼程。”

　　第五篇：2011年先进个人代表讲话

　　2011先进个人代表发言稿

　　尊敬的各位领导、各位同事：

　　你们好！

　　我是药剂科的杨志刚，今天作为医院先进个人代表，在这里发言，我倍感自豪和荣幸。首先我代表此次获得先进个人称号的员工，感谢医院的培养，感谢领导的支持，感谢同事们的帮助！我们在工作中所取得的成绩，是领导以身作则，正确领导的结果，是同事们互相帮助，团结奋斗的结果。成绩和荣誉应属于为医院作出贡献的每一位员工。借此机会，请允许我向一直以来帮助、支持我们工作的每一位同事表示衷心的感谢！向关心、培养我们的各位领导表示由衷的敬意！

　　我们被评选为公司的先进个人，是领导对我们工作的认可、支持与鼓励。在平时的工作中，其实身边还有很多人尽心尽力，认认真真的做着自己的工作，这些人都是我们学习的榜样。

　　2009年我来到直属医院工作，这是我人生中的一个重要的转折点，也是一个新的起点。相对于我以前的工作行业，这是一个新的领域，给了我新的挑战和机会，在这里有很多东西需要学习，工作经验需要累积。

　　我的工作处处充满了挑战。刚来医院的时候一直不会安排自己的工作，工作做得很凌乱，加班加点的做都很难和其他同事做好工作对接，还影响情绪，以至于对患者的服务态度都不好。在后来的工作时间中，我努力提高自己的办事效率，合理的安排时间，寻求同事的帮助，掌握方法，积累经验，慢慢的我的工作做的越来越顺，效率越来越高，终于得到了领导和同事的认可，患者的满意！

　　今天我们被评选为2011先进个人，但不会沉醉在今天的荣誉与掌声中，我们也还存在着很多不足，成绩只能说明过去。昨天，我努力

　　了，明天，我将更加努力。在此，我代表先进个人郑重承诺，我们将把过去的成绩作为新的工作起点，以更高的标准严格要求自己，虚心学习他人的长处，在工作中不断提高和完善自我，认真履行岗位职责，踏实工作，爱岗敬业，始终保持者旺盛的精神风貌和饱满的工作热情，全心全意的投入到工作中，以此来回报各位领导和同事们的鼓励和期盼！

　　谢谢大家！

　　杨志刚

　　2012年1月13日

篇二：在离退休干部先进集体和先进个人表彰大会上的讲话

　　

　　按：5月9日至10日，全国烟草系统离退休干部工作会议暨全国烟草系统离退休干部“双先”表彰大会在北京召开。现将会前国家局姜成康局长对会议的贺信、会上国家局张保振副局长的讲话以及离退休干部办公室副主任邵文龙的报告印发，请各单位认真贯彻落实。

　　姜成康局长对全国烟草系统离退休干部工作会议暨全国烟草系统离退休干部“双先”表彰大会的贺信

　　全体会议代表：

　　值此全国烟草系统离退休干部工作会议暨全国烟草系统离退休干部“双先”表彰大会召开之际，谨向全体会议代表特别是受到表彰的老干部先进个人和先进离退休干部党支部表示热烈的祝贺！向全国烟草系统离退休干部和老干部工作者致以崇高的敬意！

　　老干部是党和国家的宝贵财富。多年来，烟草系统老干部为行业的改革与发展做出了重大贡献，建立了卓越的功绩。烟草系统老干部工作者，在政治上尊重老干部，思想上关心老干部，生活上照顾老干部，热心为老干部服务，做了大量富有成效的工作。希望各级党组（党委）和老干部工作者一定要从贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观的高度，继续坚持以人为本，认真研究和解决老干部工作遇到的新情况和新问题，切实把老干部工作摆到重要位置上，把中央和国家局党组关于老干部工作的各项政策措施落实到实处。希望全体离退休干部大力弘扬党的优良传统和社会主义荣辱观，老有所学、老有所为，为烟草行业平稳健康发展继续发挥积极作用。

　　祝烟草系统全体离退休干部思想常新，理想永存，健康快乐！

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　　二○○六年四月十九日

　　张保振在2006年全国烟草系统离退休干部工作会议暨全国烟草系统离退休干部“双先”表彰大会上的讲话

　　（2006年5月9日）

　　同志们：

　　今天，我们在这里隆重召开全国烟草系统离退休干部先进个人和先进离退休干部党支部表彰大会。这是一个光彩的大会、健康的大会、意义深远的大会。国家局党组对这次会议很重视，姜成康局长专门为会议发来贺信。今天表彰的41名老干部先进个人和37个先进离退休干部党支部，是行业离退休干部和离退休干部党支部的优秀代表。他们的事迹十分感人，他们的精神非常可贵。其中，有在“三个文明”建设中表现突出的蚌埠卷烟厂离退休干部党支部、有始终坚定理想信念并保持和发扬党的优良传统的郑州烟草研究院朱尊权院士和国家局原副局长金茂先同志、有为关心教育下一代积极奉献爱心的许昌卷烟厂离休干部石增奇同志、有持之以恒投身烟叶事业的国家局退休干部冯国桢同志、有热心老龄工作并为建设和谐社区贡献力量的云南红云集团退休干部何传芝同志等先进集体和先进个人。对他们的事迹，我们要大力宣传；对他们的精神，我们要积极弘扬。借此机会，我也代表国家烟草专卖局党组和姜成康局长，向光荣受到表彰的老同志和离退休干部党支部的代表表示热烈的祝贺！衷心感谢你们退休不退志、积极做贡献的高尚品质，并衷心希望你们在健康

　　这次会议以后，各级老干部工作部门要认真贯彻落实会议精神，利用多种形式大力宣传他们的好思想、好作风，在全行业离退休干部中掀起学先进、赶先进的热潮。并以此为契机，认真贯彻落实国家出台的各项老干部政策，切实为他们解决实际困难，积极为他们老有所用、老有所为创造条件、搭建平台，努力使老同志感到精神愉快、思想振奋，为建设和谐烟草做出新的贡献。

　　老干部工作是我们党的干部工作的一个重要组成部分，历届国家局党组都十分重视老干部工作。尤其是“十五”期间，行业各单位把老干部工作摆到重要位置，立足于“一个中心、两个坚持、三个争取”，即把握住为老干部服务这个中心，坚持在政治上关心老干部、坚持在生活上照顾老干部，争取得到各级领导的重视、争取得到有关部门的支持、争取得到老干部的支持，出台了一系列落实老干部政策的措施，并逐步予以落实。主要表现在：一是进一步落实了老干部的政治生活待遇。行业各单位认真贯彻执行“两项待遇”，确保了离休干部“两费”的落实，在此基础上按照“特事特办”的原则，努力解决老干部的实际困难。从2003年开始，国家局拨专款为全行业的老红军定期给予适当的生活补助；积极推动离退休干部党支部建设，充分发挥基层离退休党组织在团结、凝聚老同志等方面的作用；国家局党组坚持在每年春节以贺信形式对全行业的老红军和党组管理的近400余名老干部进行节日慰问，并为离退休同志订阅了《东方烟草报》和《中国烟草》。二是进一步加强了老干部活动中心（站、室）和老年大学建设。截止到目前，全行业已建成各类老干部活动场所1200处，总建筑面积达26万平方米，并专门下发了老干部活动中心建设标准的文件，开展了老干部活动中心建设达标验收工作。同时，还积极支持鼓励老同志参加地方老年大学，据不完全统计，仅2005年度全行业共有3500余人次参加了老年大学的学习。三是注重打造高素质的老干部工作队伍。为提高老干部工作队伍自身政策水平、业务素质，国家局从2003年起，每年定期组织行业老干部工作人员进行政策业务培训，截止目前，共举办了3期。四是注重加强调查研究工作。近年来，按照中组部下达的老干部工作调研课题计划，采取点面结合的形式在行业内开展了调研工作，为科学决策和指导工作提供了重要依据。

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　　总的来看，全行业老干部工作做得是好的，是富有成效的。各级老干部工作部门在党组的领导下，深入细致地做了大量工作，使行业老干部工作上了一个新台阶。广大离退休干部对大家的工作是满意的，来信来访逐年下降，离退休人员身心愉悦，积极主动支持各级党组织的工作，并积极为烟草事业贡献自己的智慧和力量。一会儿，邵文龙同志还要作工作报告，总结2005年的工作，安排2006年的工作任务，希望各单位抓好落实。下面，我重点强调以下三项工作：

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　　“实用、节俭、不奢华”的原则，依据建站标准，继续完善基础设施建设，同时要加强管理，提高服务质量。要充分利用好活动站，组织好各种丰富多彩、符合老年人特点的各种有益、有趣、有吸引力的活动。活动站是否受欢迎，对老同志有没有吸引力，关键是看组织活动的水平如何。要通过制度化、规范化、科学化管理，切实保证老同志有一个“走出来、动起来、乐起来”的活动场所，使活动站真正成为离退休干部的活动之家、求知之家、健康之家。今年在适当时候，国家局老干办还要对各地的老干部活动中心进行检查。

　　要提倡、鼓励、引导老同志积极参加老年大学的学习，为老同志终身学习创造良好条件。有条件的单位也可自己积极创办老年大学，运用现代化教学手段，提高办学质量，使学员们既学到一定的专业知识与技巧，又能开阔视野，陶冶情操，从而做到快乐生活，健康长寿。

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　　极为老干部办实事报实情，并做到细心细微，做好老干部工作，为推动行业持续稳定健康发展做出自己的努力。

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篇三：在离退休干部先进集体和先进个人表彰大会上的讲话

　　

　　教育部办公厅关于教育部获得“全国离退休干部先进集体”和“全国离退休干部先进个人”荣誉称号情况的通报

　　文章属性

　　【制定机关】教育部

　　【公布日期】2014.12.24?

　　【文

　　号】教离退厅[2014]2号

　　【施行日期】2014.12.24?

　　【效力等级】部门规范性文件

　　【时效性】现行有效

　　【主题分类】离退休人员管理

　　正文

　　教育部办公厅关于教育部获得“全国离退休干部先进集体”和“全国离退休干部先进个人”荣誉称号情况的通报

　　教离退厅[2014]2号

　　部属各高等学校，各直属单位：

　　2014年11月26日，在中组部召开的全国离退休干部先进集体和先进个人（以下简称“双先”）表彰大会上，教育部机关离退休干部二十八党支部荣获“全国离退休干部先进集体”荣誉称号；北京大学离休干部杨辛、山东大学离休干部臧乐源、武汉大学退休干部杨昌林和西北农林科技大学退休干部王性炎等4位老同志荣获“全国离退休干部先进个人”荣誉称号。根据部领导指示精神，特将获表彰情况予以通报。

　　广大离退休干部是推动教育事业改革发展的宝贵资源和重要力量。受到表彰的先进集体和先进个人，是教育部离退休干部集体和个人的优秀代表。各个离退休干部集体尤其是离退休干部党支部要向受到表彰的先进集体学习，认真学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，自觉践行社会主义核心价值观，带头宣传改革开放以来我国经济社会发展取得的巨大成就和教育事业发展取得的新进展，充分发挥组织、凝聚、引导老同志的作用。广大离退休干部要以受到表彰的先进个人为榜样，学习他们信念坚定、对党忠诚的政治品格；学习他们牢记宗旨、心系群众的为民情怀；学习他们生命不息、奋斗不止的崇高精神。

　　各直属高校、各直属单位要认真学习贯彻习近平总书记在会见全国离退休干部先进集体和先进个人代表时的重要讲话和全国离退休干部“双先”表彰大会精神，认真落实离退休干部政治和生活待遇，全面做好新形势下的离退休干部工作。要大力宣传受到表彰的离退休干部集体和个人的先进事迹，进一步营造尊老敬老为老的良好氛围，组织引导老同志为党的教育事业增添正能量、作出新贡献！

　　附件：1.教育部机关离退休干部二十八党支部先进事迹

　　2.北京大学离休干部杨辛先进事迹

　　3.山东大学离休干部臧乐源先进事迹

　　4.武汉大学退休干部杨昌林先进事迹

　　5.西北农林科技大学退休干部王性炎先进事迹

　　教育部办公厅

　　2014年12月24日

　　附件1把党支部建设成为离退休干部的精神家园

　　——教育部机关离退休干部二十八党支部先进事迹

　　教育部离退休干部局党委离退休干部二十八支部（以下简称“二十八支部”）现有离退休干部71人，其中离休干部2人，退休干部69人；司局级干部27人，处级干部44人；党员70人，占98.6%。多年来，在教育部直属机关党委、离退休

　　干部局党委的领导支持下，二十八支部认真落实中央和上级党委关于加强离退休干部党组织建设的工作要求，认真组织开展各项活动，积极探索新形势下做好离退休党支部工作的新途径新方法，充分发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用，努力把党支部建设成为离退休干部的精神家园。自2003年成立党支部以来，多次被教育部离退休干部局党委评为先进党支部；在2014年7月中央国家机关工委“离退休干部基层党组织建设经验交流会”上，二十八支部的经验做法被推荐为典型发言。

　　一、加强政治引导，坚定理想信念，着力满足老同志政治需求

　　一是加强政治学习和思想建设，永葆政治本色。支部注重从老同志的实际特点出发，采取个人自学与集中学习相结合、“坐下来学”与“走出去看”相结合，组织老同志深入学习党的大政方针、重大战略部署。近年来，重点学习了党的十八大和十八届三中全会报告、习近平总书记系列重要讲话精神，聆听有关辅导讲座和政治时事热点报告，组织支部同志积极参加部“离退休干部大讲堂”、学习座谈会、各类参观活动等。考虑到有的老同志高龄多病、行动不便，支部委员便通过电话沟通或登门听取意见。正是通过学习，使老同志们保持思想常新、信念坚定、理想永存。

　　二是坚持过好党组织生活，不断增强党员意识和归属感。多年来，支部坚持每月开展支部活动。他们充分利用支部现有资源，请曾担任社科司、民族教育司等主要领导的老同志给大家讲党史、谈体会，介绍教育改革发展和相关领域的前沿问题，大家反响很好。从2005年起，每年“七一”将过党的生日与过集体生日相结合，请70岁以上“逢五、逢十”的老同志畅谈自己在党的关怀下成长进步的历程，充分表达对党的忠诚和对教育事业的热爱，让老同志更加坚定理想信念。该支部人数多、病号多，重病或做过手术的就有18人（其中癌症6人，不能自理的7人），支部多年来坚持做到凡住院必探望，及时送去党组织的温暖和老同志的问

　　候。一位退休干部身患骨癌，多次住院，痛不欲生，加上自费药昂贵，家人感到身心疲惫、焦头烂额。支部得知情况后，7名支委商量共同捐款近千元；为了解决这位老同志吃饭困难，主动帮助联系流食，按时到医院送餐，老同志和家属都很感动。支部还坚持定期看望居住分散的老同志；坚持通过电子邮件与远赴国外探亲的老同志保持联系；对于有特殊困难和特殊需求的老同志，总是想方设法给予照顾。

　　二、加强精神文化建设，创新活动方式，着力满足老同志多样化、个性化服务需求

　　一是搭建学习平台，组织学习现代信息应用技术。2013年上半年，教育部启动“银龄温暖工程？资源共享平台建设”后，支部主动与北京邮电大学、北京语言大学“夕阳再晨”大学生志愿者服务队联系，组织开办电脑和智能手机应用技术培训。根据老同志实际，采取一对一、一对二、一对三等方式，手把手地教，在老同志中掀起了一股学习热潮。2013年9月以来，已举办老同志电脑和智能手机培训22班次，培训约210余人次，年龄最大的83岁。在组织培训的基础上，建立QQ网员和银龄工程群友网交流平台，老同志们在网络空间中留言、交谈，积极传递网络正能量。2014年3月27日，《人民日报》刊登了二十八支部老同志学习电脑的照片，大家很受鼓舞。老同志们认为，与大学生相互学习、一起交流，可以携手共进，同心共筑“中国梦”。

　　二是创新宣传方式，用身边的故事激励快乐生活。近年来，支部以“精彩人生留足迹，平凡往事不平凡”为题，先后出版了30多期宣传板报，有简介，有故事，有照片，文字有长有短，配以诗歌和插图，已宣传介绍了50多位老同志的事迹和情况。进入马年，又以“再造幸福写新篇，追梦你我他”为题，采取移花接木手法插图，对60多位党员的特点和情况用诗歌形式做形象介绍。有的老同志拄着拐杖到活动站拍照留念，有的把写自己的诗歌抄下来贴在家里，与家人们分享。

　　三是举办小运动会，重在人人参与，增加生活情趣。针对老干部年高体弱、行

　　动不便、活动范围受限的情况，支部每年在活动站内举办小型化、趣味性强的小型运动会。根椐老同志兴趣和爱好，筛选出飞镖、套圈、扑克、麻将等九个比赛项目，宗旨是友谊第一、比赛第二、重在参与，较好地调动了大家的积极性。有的党员说，小运动会把迎新春搞得红红火火、热热闹闹，体现了支部的凝聚力和战斗力。

　　四是组织小合唱队，丰富生活，提高素养。支部坚持组织大家唱好歌、唱红歌，还选唱外文歌曲，有20多位老同志参加合唱团活动。老同志自已选歌曲、自已伴奏、自己指挥，多次参加教育部、社区和街道组织的文化活动。北京电视台还曾采访并播放了他们的节目，充分展示了老党员、老干部的风采。

　　五是开办小讲座，开阔视野，分享成果。支部有不少老同志去国内外探亲、旅游。为分享所见所闻和快乐体验，支部适时组织小讲座，有的介绍和展示了以色列的风土人情；有的介绍去俄罗斯旅游的精彩见闻等，大家兴致很高，也受到教育。

　　三、加强支委会自身建设，团结协作，着力发挥党支部战斗堡垒作用

　　一是老书记传帮带，支委会团结协作、甘于奉献。多年来，支部成员心齐风正、团结协作，积极主动地为老同志们服好务。老书记高爱玲政治素质高，领导经验特别是党务工作经验丰富，她率先垂范，团结带领支部班子热情服务，身患癌症后仍坚持工作。老书记的“传帮带”使支部班子传承了不辞辛劳、甘于奉献的良好作风。现任支委中，有的身患多种疾病，有的家属生病、家务事多，但都能克服困难，积极动脑筋、想办法，主动做好支部服务工作；有的把活动搞得丰富多彩；有的被称为“好管家”，在工作中认真细致、尽职尽责；有的被称为“老黄牛”，每次支部学习、活动，都默默无闻地做好各项准备工作，又总是最后一个离开。支委会是党支部的坚强核心和“智囊团”，大家的辛勤努力和无私奉献成为支部建设精神家园的中坚力量。

　　二是注重建章立制，加强自我教育、自我管理、自我服务。支部先后建立了学

　　习活动提示制度、活动站值班制度等。坚持活动站每天开放，由30多位老干部轮流值日，实现了自我管理、自我服务。支部所在的白石桥活动站明窗净几、一尘不染，电视、电脑、图书等配置齐全，客厅墙面安装的三块白板成为支部开展宣传教育的重要阵地。活动站利用率很高，有读书、看报的，也有打麻将、玩扑克等娱乐活动的，充分发挥了学习、会议、活动、医务健身和人际交往等多种功能，大大方便和愉悦了老同志，已经成为老同志的精神家园。

　　莫道桑榆晚，为霞尚满天。在今后的工作中，二十八支部将继续求真务实、勇于创新，着力建设服务型、创新型党支部，为实现“中国梦”、“教育梦”做出积极贡献！

　　附件2赏荷花而好“洁”，崇奉献而知“乐”

　　——北京大学离休干部杨辛先进事迹

　　杨辛，1922年5月生，重庆市人。中共党员，离休干部。当代美学家、书法家。北京大学教授，中华美学学会顾问，中国紫禁城学会顾问，中国文化书院导师，中国东方文化研究会学术委员，山东省泰山世界遗产研究委员会泰山研究所名誉所长。中国书法家协会会员，中国美术家协会会员。

　　2012年，杨辛被授予“第六届中国财富人物公益慈善终身成就奖”、“北京大学哲学教育终身成就奖”、“北京大学老有所为先进个人”。2013年，杨辛被授予“北京大学杰出教育贡献奖”、北京教育系统离退休干部“健康标兵”。

　　以美引真，志在立德

　　杨辛先生早年就读于北平艺术专科学校，师从徐悲鸿先生和董希文先生。新中国成立后，他调入北京大学，长期从事美学研究与教学工作，先后编著《美学原理》、《美学原理纲要》、《艺术赏析概要》等图书。作为一名教育家，杨辛先生在研究美、创作美、传播美的过程中，也一直在思考如何在青年学生中“以美引

　　真，以美导善”。他认为，“从教育的角度来说，通过艺术品来进行教育，就是把美育和德育结合在一起，使得人们在欣赏这些艺术作品的同时，人生的境界变得更高尚”，“整个生命状态就是不一样的境界”。

　　为此，2013年，杨辛先生将珍藏的136件荷花艺术藏品无偿捐赠给北京大学，这批藏品价值数亿元，包括书法、绘画、雕刻等。在杨辛先生的努力下，北京大学建成了校内首个以荷花为主题的艺术类展馆。2014年，学校党委进一步将该展馆建设为学校首个“立德树人教育基地”。

　　为更好弘扬以荷花精神为代表的中华优秀传统文化，93岁高龄的他不辞辛劳，亲自为参观展览的学生们做解说。活动过程中，杨辛先生结合自己的人生感悟对荷花艺术藏品做了详细的讲解，生动地向在场的同学们讲述了荷花的高洁品质和乐于奉献的时代精神，并表达了自己不断追求人生目标，生生不已，奋发有为的人生梦想。参观展览的学生们深受感动，法学院硕士研究生刘宽同学说，“杨辛先生深入浅出地讲解荷花文化的内涵和寓意，使每一位参观者不仅得到了心灵的洗涤，同时也聆听了一堂精彩的人生哲理课。”

　　北京大学原党委书记王德炳在参观展览后表示，“荷花艺术藏品展馆是教育青年学生的鲜活教材，杨辛先生的人生哲理和精美的荷花艺术品对青少年有非常好的教育意义。”

　　与此同时，杨辛先生还捐资设立了基金规模达100万元的“杨辛荷花品德奖”，用于奖励品德高尚的学生楷模。这是北京大学首个以“品德”命名的学生奖项。

　　杨辛先生希望，通过欣赏荷花艺术藏品，学生们可以同他一道，在欣赏荷花“出淤泥而不染”的高洁品质的过程中净化心灵，达到“品艺术而赞美，登泰山而悟生，赏荷花而好洁”的育人效果。

　　北京大学党委书记朱善璐在捐赠仪式上表示，设立“杨辛荷花品德奖”，引导

　　北大青年学子敦品励行、一心向善、学会感恩，对于北京大学培养中国特色社会主义高素质建设者和可靠接班人，以及加快创建世界一流大学具有不可替代的重要意义。

　　以美导善，涌泉树人

　　在培养青年学生的具体实践中，杨辛先生不仅注重青年学生道德品质的养成，而且还十分关注他们的学业发展并关心他们学习生活中实际困难的解决。

　　2012年6月，杨辛先生出资一百万元，在哲学系设立汤用彤奖学金、杨辛助学金，其中汤用彤奖学金占基金总额的60%，即60万元人民币；杨辛助学金占基金总额的40%，即40万元人民币。奖助金用于奖励哲学系学业突出的学生和帮助哲学系家庭贫困的学生完成学业。奖助金的设立饱含了杨辛教授对哲学系的深厚感情、对教育事业的无私付出，更凝结了对后辈学生的殷切希望。

　　在奖助学金设立仪式上，杨辛先生追忆了恩师汤用彤先生淡泊名利、提携后辈的仁者之风，表达了自己对恩师的敬佩之情和感激之心。他表示，“进入晚年后，常有感恩之心，将之化为对集体、对他人的奉献精神，做到老有所为、老有所乐、老有所学，是个人晚年幸福的源泉”。他也衷心希望青年学生更加注重道德养成，常怀感恩之心，努力回报社会。

　　尹新然同学在获得杨辛先生资助后表示，“面对这样一位真诚坦荡、无私奉献的长者，我的心中满是敬意和感动。我敬他历经艰苦却不曾屈服的坚韧，受人之恩定涌泉相报的真挚，一心为他人却不求回报的纯真，以及蕴含灵气与生命的艺术心灵。杨老师提供给我们的不仅是经济上的帮助，还有这瓣人格的馨香。金钱有价而心意无价。我希望有朝一日自己也能成为这瓣馨香的传递者，让更多的人有所受益，不负杨老师今日的资助之情。”

　　杨辛先生的慷慨捐资，对于学生们无异于雪中送炭，但是他自己对此反应却很平静。他常常表示，“我的这个捐赠是‘涌泉之恩，滴水以报’，一般所说的是

　　‘滴水之恩，涌泉以报’，而我的实际情况却是‘涌泉之恩’，因为北大对我的恩情太重，我做一点事情非常轻微”。

　　2012年，因为在捐资助学方面的突出贡献，杨辛先生被授予“第六届中国财富人物公益慈善终身成就奖”。

　　美伴人生，心系燕园

　　杨辛先生还是一位书法家。他的书法作品强调自然之美，兼具画意，且气势磅礴，大多是表现对人生和自然的感悟。他认为书法的美不仅在于书写的好看，更重要的是和人的精神相通，所以要用心去写。在创造过程中，他以泰山和荷花为创作灵感的源泉，尽情用书法艺术诠释时代的民族精神：以泰山寓意人生当“自强不息”，以荷花寓意君子当“品性高洁”。

　　作为一名美学家，杨辛先生始终把他对美的理解贯穿在自己的思与行之中。2010年12月，杨辛先生在中国美术馆举办“美伴人生——杨辛书法展”。在展览开幕式上，他宣布此次展出的百余件作品全部无偿捐献给北京大学，把书画的艺术之美作为对母校的深情回报赠与北大师生。2013年，杨辛先生捐赠的这百余件作品在经过整理后重新在北京大学图书馆展出。杨辛先生表示，这些作品倾注了他丰富的情感，多是中国传统文化与时代精神的结合，希望自强不息和无私奉献的精神能够绵延长久。

　　杨辛先生作为美学家、书法家，在离休后不仅精研书法艺术，用自己的方式投入对美的不懈追求之中，还积极带动身边的老教授、老同志一起诠释美。他担任北大书法研究会会长多年，至今仍作为名誉会长指导其他老同志们的书法创作。在他的带动下，学校书法研究会人数不断增加，老师们积极参加学校组织的各种书画展，形成了追求美的氛围，为繁荣校园文化发挥积极作用。

　　附件3理想永存离而不休永做教员

　　——山东大学离休干部臧乐源先进事迹

　　臧乐源，1929年8月出生，中共党员，山东大学哲学与社会发展学院教授，离休干部。现任山东大学关工委委员、山东省关工委“五老”报告团成员。离休20年以来，他不知疲倦地献身于党的教育事业，著书立说，关心青少年一代的健康成长，践行着一名离休老党员的使命，实现着自身的价值追求，先后被评为全国优秀青年思想教育工作者、全国教育系统关心下一代工作先进个人、全国关心下一代优秀工作者、山东省青少年工作先进个人、山东省优秀离退休干部党员、山东省“老教授事业贡献奖”。2014年6月被山东省委组织部、省委老干部局授予“全省‘五好’离休干部党员”荣誉称号。

　　一、学习不辍，与时俱进，展现正能量

　　臧乐源同志是有着60多年党龄的老党员。离休后，他怀着对党的忠诚和深情，始终用一名共产党员的标准严格要求自己，保持着一名共产党员的品格和良好形象，努力做到“政治坚定、思想常新、理想永存”。他自觉遵守党的政治纪律，言行上自觉与党中央保持高度一致。他一身正气，从不在任何场合、任何时候发表任何不正确和不健康的言论和情绪，从不向组织和单位反映任何个人的诉求和利益，而且自觉发挥一名老党员的号召力和影响力，经常主动关心帮助其他离退休老同志，顾全大局，理解和支持在职同志的工作，自觉维护安定团结的政治局面，努力保持离退休干部的良好形象，配合党组织做了大量思想政治工作。在他身上，始终传递着一个共产党员的正能量，在离退休干部群体中，有着很高的威信。他努力克服年老体弱、行走不便等方面的困难，坚持参加党支部的活动，关心党和国家的大事，坚持通过电视、报纸和杂志等，学习了解党和国家的方针、政策，使自己的思想与时俱进。除坚持参加每月一次的离休党支部会外，还经常在党和国家重要会议、重大纪念日之际，牵头组织和参加各种离休干部主题座谈会，畅谈学习体会，抒发对党和祖国的热爱之情，发挥了一名老党员的正面教育和引导作用。

　　二、著书立说，发挥作用，关心下一代

　　离休后，他一直没有停止自己毕生从事的哲学和伦理学教学研究工作，离休后，又出版了《树立正确的世界观、人生观、价值观》、《社会主义道德建设》、《天理人伦寻求录》、《社会主义农村道德导论》、《大爱永在》等著作和文章，在学术界和社会上有着较大影响。他关心青少年一代的健康成长，热爱对青少年的思想品德教育事业，主动积极地参加关心下一代工作。他曾经写道：“我的美好心愿，永做一名教员，要把微薄之力，全部献给青年”。他曾担任山东大学德育指导教师和多个青年研究机构及青年社团的顾问，现在仍担任山东省关工委“五老”报告团成员和山东大学关工委委员，把离休后大部分的精力和时光，都用在了教育关心青少年健康成长的事业上，他曾应邀到全国20多个省市的高校、中小学、农村和企业，为青少年做有中国特色社会主义核心价值体系、爱国主义、集体主义、理想追求、道德伦理、婚恋家庭、成才就业等方面的学术报告会和讲演等上百场，听众达数万人。一直到近阶段，他仍不顾年老体弱，行动不便，应邀参加了山东省关工委组织的庆祝建党90周年“大手牵小手，永远跟党走”主题教育活动、山东大学组织的大学生人生理想讲座和山东省交通学院组织的职业道德座谈会等。他还经常接待青年学生来信来访，和青少年面对面交流，给予教育和指导，为青年作者出版专著撰写序言等。他经常接受媒体采访，在报刊电视和网络上，时时能够看到他撰写的文章和记者访问记。臧乐源同志在全国各地、在离退休党员和青少年中有着广泛的影响和良好的评价，并曾荣获全国关心下一代先进个人和全国教育系统关心下一代优秀工作者等荣誉称号。

　　三、以身作则，热心公益，传承好家风

　　臧乐源同志的父亲是著名诗人臧克家先生，父亲曾经给臧乐源同志写过“保持健康，离而不休”几个字。作为臧克家长子，他之所以离休后继续发挥作用，著书

　　立说，教育关心青少年，一方面是出于一名老党员、老教授的责任，出于对青少年一代的“爱”，另一方面，他也是受了臧克家先生爱国、爱党、爱社会主义的崇高风范和“尊老慈幼，谐和生春”家训家风的言传、熏陶和影响。他说过，我教育关心青少年不是为了功利，言传和身教，身教更重要一些。子女也在臧先生良好家风的教育影响下，爱岗敬业，尊重长辈、孝敬父母、友爱朋友和同事，热心社会公益，在工作上也都取得了很好的成绩。近一段时间以来，臧乐源同志接受了多家媒体有关家风的专访，在社会上有着良好的影响。他除了在思想道德上关心青少年一代的健康成长，还在生活上、学业和生活上关心青少年，把思想教育和解决青少年的实际问题结合起来。他曾经给希望工程捐款，资助贫困青少年上学。2007年，他和夫人联名将自己出版图书所得4万元，全部捐给了山东省慈善总会。2009年7月，他与弟妹共同把母亲留下的50万国债捐给了中华慈善总会。2013年10月，他和家人，把父亲收藏的一批珍贵名人书画和部分遗物无偿捐赠给了山东大学。2014年“六一”期间，山东省关工委、山东省电视台联合推出他参与拍摄的反映山东省“五老”报告团热心关爱青少年健康成长的公益宣传片，在山东卫视、齐鲁频道、公共频道等9个频道滚动播放上百次，起到了非常好的教育效果。

　　臧乐源同志把毕生精力奉献给了党的教育事业，彰显了一名离休干部、一名老共产党员的优秀形象，为广大离退休干部和青少年做出了表率，受到广泛好评。

　　附件4“武汉阿爸”：一辈子的援藏坚守

　　——武汉大学退休干部杨昌林先进事迹

　　“一位78岁的退休老教师，一位有54年党龄的老党员，49年情系西藏，36年如一日关爱在汉藏族学生1万人次，用自己收入的1/3来从事这项事业……”一组数字记录了一位平凡老人不平凡的经历，演绎了一个感人的援藏故事。

　　这个故事的主人公是武汉大学退休老师杨昌林。1965年，大学毕业的杨昌林

　　主动申请赴西藏工作。1978年，因患高原性心脏病，杨昌林不得不回到内地，援藏工作一辈子的愿望似乎要落空了。但是很快，杨昌林找到了另一条援藏的途径——在武汉大学的家中建立起藏族学生的“武汉之家”，和妻子次仁德吉主动承担起关爱、帮助、引导藏族学生成长成才的责任，坚守自己一辈子援藏的承诺。

　　“西藏是我一辈子的牵挂，援藏是我一辈子的事业。”杨昌林说。作为一位老党员、老援藏、老教师，杨昌林以自己独特的方式支援西藏，做一名永不退休的“武汉阿爸”。

　　慈父般关爱，营造万余藏族学生共同的“武汉之家”

　　2008年初，冰雪灾害使南方交通大面积瘫痪。已回湘西老家的杨昌林急了，“肯定有很多孩子回不了西藏，必须回去看看！”为了信守对武汉的藏族学生“一起过年”的承诺，他硬是两天两夜没合眼，历经千难万险赶回武汉。从藏历年三十到初七，整整忙了八天，将滞留在武汉的藏族学生分批接到家里团年。

　　“藏族孩子远离家乡和亲人，环境生疏，思乡心切。尤其是节日长假，他们留在学校更感孤独，生活中难免遇到困难，我们得去主动关心他们。”杨昌林说。

　　华中师范大学藏族女生吉吉说，每次放寒假没法回西藏，同学们总会接到杨老师的电话，过年又接去他家吃团年饭，杨老师就像我们在武汉的父亲。

　　“他们不是父母胜似父母，对藏族同胞情深似海。”西藏日喀则萨嘎县检察院检察长尼玛次仁说。1991年夏，在武汉司法学校学习的他肺部大出血，医院下了病危通知书。杨老师和爱人待他像亲生儿子一样，精心照顾、喂汤、擦洗身子，在家做好营养饭菜送到医院，还鼓励他积极治疗，帮助他奇迹般地痊愈。毕业回西藏后，尼玛次仁给杨昌林家写信：“一定要干出成绩来，给阿妈、阿爸看”。

　　从上世纪八十年代的几十名，到如今的五六百名，就读于武汉高校的藏族学生，生活上几乎都得到过杨昌林家的关爱。36年来，杨昌林家接待、帮助过的藏族学生已有万余人次，一茬又一茬的藏族学生到过这里，家庭收入的三分之一以上

　　用在了他们身上。

　　助力学生成才，为西藏建设输送“永久牌”人才

　　杨昌林经常说，“西藏的发展和安定，需要全国人民的支持，更需要西藏本地人才，他们是“永久牌”的。”为此，2007年，杨昌林专门撰写了《关于高校为西藏培养专门人才的几点建议》，建议各高校“因材施教”，采取定向、保送等措施招收研究生。在他看来，受到良好教育的西藏学生，一定会成为民族团结的纽带、西藏经济社会发展的中流砥柱！

　　已在中国人民银行阿里支行工作的南木珍说，1996年进入华中师范大学英语专业学习，因基础差跟不上进度。杨老师夫妇便帮她转入中文专业。2000年毕业时，杨昌林夫妇又帮她找资料复习，求职报考中国人民银行阿里支行，并被顺利录取。

　　华中农业大学学生普努来自阿里，他记得听到自己入党后“阿爸”的兴奋，“他一下子从病床上起来，告诉我，入党不是为了升官发财，是为人民服务。”毕业后回到家乡正是普努的设想。“阿爸自己用一辈子的时间做援藏工作，他的儿子至今仍扎根阿里，我怎么能不回去呢？”

　　“我在西藏工作了13年，深切感受到西藏需要一大批高素质的当地人才。藏族的孩子上大学不容易，他们一旦接受了高等教育，回到西藏就是栋梁，一干就是一辈子。”杨昌林说。

　　忠诚于党，当藏族学生一辈子的辅导员

　　除了生活上的关心关爱，作为一名老党员，杨昌林还特别关注藏族学生的思想动态，通过各种方式不断引导他们追求进步。

　　“德吉杯”足球赛、集体跳锅庄舞、文艺演出、介绍英语学习经验、举办藏族文化节……杨昌林依据西藏学生的心理特点、兴趣爱好和特长，每年都会组织丰富多彩的课余文体活动，让藏族学生们在活动中实现自己教育自己，并渗透爱国、爱

　　集体、道德品质、组织纪律、民族团结等教育内容。

　　藏族学生也从杨昌林身上感受到了温暖，找到了明确的发展方向。武汉大学藏族学生格桑多吉说：“杨老师对我们的关心，让远离家乡的我们感受到了祖国大家庭的温暖，促进了我们对祖国、对社会主义、对党的认同。”

　　“自己优秀还不够，还要带动大家进步，把其他优秀同学带进党的队伍，壮大党的力量。”武汉大学藏族学生边久仁次说，因为他是老党员，杨昌林总叮嘱他积极向支部推荐思想进步的同学，能发展成党员的要尽力发展。华中农业大学资环学院2004级、2006级有三名藏族学生，各方面表现都不错，杨昌林就动员该校另一名在高中就入党的2005级藏族学生分别找三人谈心，给予启发和帮助。到毕业时，这三名藏族学生都加入了中国共产党。

　　2011年3月，杨昌林正式受聘成为武汉大学学生辅导员，同时担任武汉大学关工委副主任。专门指导少数民族学生教育、管理和服务工作。在更多的人看来，这只是一个迟来的仪式。36年来，杨昌林自觉地当起“辅导员”，让远离家乡的藏族学子感受到家庭的温暖、党的温暖、祖国的温暖。中央电视台、中国人民广播电台、人民日报、光明日报、新华网、人民网、中广网等集中报道了他的先进事迹，他先后获得全国教育系统“关心下一代工作先进个人”、“湖北省第三届道德模范”、“全国第三届道德模范提名奖”、“湖北省离退休干部先进个人”等称号。

　　如今78岁的杨昌林仍然忙碌着，在武汉地区各高校之间奔走，为藏族学生的成长成才发挥作用，继续用自己的行动践行党的宗旨。

　　附件5痴情元宝枫

　　夕阳无限红

　　——西北农林科技大学退休干部王性炎先进事迹

　　王性炎，男，1933年12月出生，中共党员，大学文化程度，1994年3月退休，退休前任原西北林学院院长、教授，著名经济林专家，是我国元宝枫事业的奠基者和开拓者，被誉为中国元宝枫研发利用第一人。

　　退休后结合自己专业特长，长期致力于元宝枫的开发利用研究，在政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设中做出新贡献，充分发挥了一个老专家、老教授、老领导的作用，强有力地推动了地方经济建设，取得了显著的经济效益、社会效益和生态效益。近年先后荣获中国老教授协会“老教授科教工作优秀奖，”陕西省“优秀老科学技术教育工作者”，“老科协科技创新先进个人”，“服务革命老区优秀工作者”等荣誉称号。

　　一、老骥伏枥，志在千里，发誓推出中国木本植物油

　　据农业部数据，我国食用植物油的自给率不足40%，60%以上靠进口国外的木本植物油——棕榈油或橄榄油，年花费千亿元以上。

　　这个现状让从事经济林研究的王性炎很心痛，“国家培养了我，我就要为国家争光、为国家争气、为子孙后代造福，发展我们自己的木本食用植物油。”

　　元宝枫又名五角枫，是中国特有树种。1970年王性炎开始研究这个特有树种，并深深地迷恋上了它，成为全国第一位研究元宝枫的专家。

　　退休后，由于他的杰出贡献，特批继续主持“九五”国家科技攻关项目“元宝枫丰产栽培及产业化技术研究”，于2000年12月通过国家科技部专家组验收，被评定为“九五”国家重点科技攻关林业项目重大成果之一。

　　项目结束后，王性炎并没有停止前进的脚步。没有经费的他，依靠自己和老伴的工资继续着科研工作，走南闯北推广元宝枫产业的发展。

　　2005年，他的研究论文“神经酸新资源——元宝枫油”在《中国油脂》杂志发表后，引起美国科学界的重视，当即邀请王性炎教授参加由美国化学学会在亚特兰大召开的国际会议，并将该论文收录到学会的论文集当中。不久，美国和日本就

　　开始从中国进口元宝枫油。

　　2013年，王性炎教授将自己对元宝枫40余年的工作实践浓缩为一部厚重的学术专著——《中国元宝枫》，是我国第一部元宝枫专著，填补了我国特有经济林树种的研究空白。

　　为了实现元宝枫油的工业化生产，2014年5月，王性炎教授奔赴沈阳，经过一个多月的实验研发，生产出我国第一批高端元宝枫油。7月，元宝枫“药食两用”油在云南正式上市。

　　在元宝枫的研究和推广事业上坚持了44年的王性炎，首次将元宝枫籽油开发为食用油，这在全世界属开创之举，为国家增添了一种新的食用植物油，实现了他人生的初步梦想，得到国内30多家媒体的关注和报道。

　　二、退而不休，奉献余热，引导农民走上致富路

　　为了实现元宝枫集约化种植，退休后，王性炎教授在陕西省扶风县太白乡长命寺村，扶持农民王新绪、王高红父子建立我国第一家元宝枫育苗基地和丰产示范园，带动全村200多户农民脱贫致富，有30多户农民住上二层小楼。2010年，王高红受到中国科协的表彰并被奖励20万元。该基地被陕西省老教授协会评定为科技兴农示范基地。

　　由于常年坚持工作，王性炎经常性腰腿疼痛、睡眠不足，还患有胆结石、胆囊炎，但他只要感觉自己身体稍好，就依然像个没事人一样奔走于田间地头，宣传、指导农民种植元宝枫。

　　2010年，王性炎来到成都市，扶持一家科技开发公司在龙泉山建立万亩元宝枫丰田栽培示范基地，现已营造元宝枫4万多亩，受到成都市委市政府的重视。随后，成都市政府规划在龙泉山5年内建成20万亩元宝枫丰产林，为山区农民开创一条致富新路。

　　2008至2010年，王性炎帮助重庆强化生物科技产业公司开发出“元宝健康

　　茶”，2011年在中国（重庆）国际茶叶博览会上获得创新奖和银奖。

　　在他坚持不懈的推广下，2011年，元宝枫产业迎来快速发展新机遇，云南、山东、四川、重庆、甘肃、内蒙古、河南等省市政府和企业界纷纷邀请王性炎教授前去指导当地元宝枫产业。

　　在王性炎教授的指导和帮助下，目前已有11个省的企业家采种育苗，建立了元宝枫原料生产基地，生产出了元宝枫油、元宝枫茶、化妆品等多种产品，推动了我国元宝枫产业发展，获得了较大的经济、生态和社会效益，也使当地农牧民受益匪浅。

　　三、生命不息，奋斗不止，竭力保护元宝枫天然林

　　2003年，王性炎教授在内蒙古调研时，在科尔沁沙漠发现了一片3—4万亩的元宝枫天然林，这是我国仅存的200年以上树龄的天然林。这让王性炎很惊喜，但在随后的调研中，他发现当地对这片天然林保护措施跟不上，正在逐渐萎缩退化，让他很心痛。

　　科尔沁沙漠是京津冀风沙源治理工程的重点地区，是我国生态地位最重要的地方。为了保护好这片天然林，2003年至今，他先后七次进入该地调研，向当地政府和林业部门建议保护该地区的生态环境。他将调查情况上报国家林业局党组，并在《中国林业》上发表题为《科尔沁沙地元宝枫林亟待保护》的文章，建议保护好元宝枫的生境地，使之有效遏制该地区的土地沙化进程，减轻北京天津河北等地的风沙危害。同时，把保护和合理利用元宝枫与农民增收和农业产业结构调整紧密结合，走出一条治沙、治穷、致富的新路。

　　近年来，在国家林业局、陕西省、山西省、四川省和云南省等各级领导和企业界的大力支持和推动下，元宝枫在西北、西南、华北和内蒙古赤峰地区得到了迅速发展，元宝枫人工造林面积突破60万亩。

　　王性炎教授表示，如果在国内种植元宝枫33亿棵，按照8到10年每棵产籽

　　20公斤计算，就可以收获6600万吨果实，产元宝枫籽油达1150万吨，可基本解决国内食用油问题，并把新科技带来的健康环保理念送进千家万户。“到那时，我的梦想才算彻底实现。”

篇四：在离退休干部先进集体和先进个人表彰大会上的讲话

　　

　　在2018年全省老干部工作会议上的工作报告

　　同志们：

　　经省委领导同意，我们召开全省老干部工作会议。今天上午，X书记、X省长亲切接见了全省离退休干部和老干部工作“双先”代表并合影留念，X书记作了重要讲话；X、X等省领导出席表彰大会，向受表彰代表颁奖，X同志代表省委、省政府作了讲话，X同志主持会议。召开这样高规格的会议表彰先进典型，充分体现了省委、省政府对老干部工作的高度重视和对广大离退休干部的亲切关怀。我们一定要认真学习领会领导同志的讲话，抓好贯彻落实，做好新时代XX老干部工作。

　　今天下午会议的主要任务是，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真贯彻落实全国老干部局长会议和全省“双先”表彰大会精神，回顾总结2017年全省老干部工作，安排部署今年工作任务。下面，我代表省委老干部局局务会讲两个方面意见。

　　一、围绕中心，服务大局，2017年全省老干部工作取得明显成效

　　一年多来，省委、省政府和各级各部门始终把老干部工作摆上重要位置，进一步形成齐抓共管老干部工作的局面。省委书记X主持召开省委常委会议，研究贯彻落实习近平总书记对老干部工作的重要指示和全国老干部工作“双先”表彰大会精神，对老干部工作多次作出指示，为全省作出了表率。X、黄晓薇、任建华、X等省领导先后向省级老同志传达习近平总书记视察XX重要讲话精神、通报重要情况。X

　　同志经常对全省老干部工作作指示、提要求，给予具体指导。省委、省政府印发《关于进一步加强和改进离退休干部工作的实施意见》，将老干部工作纳入各市和省直单位年度目标责任考核指标体系，促进各地各单位进一步把老干部工作摆上重要位置，全面落实中央和省委关于老干部工作的政策规定和部署要求。全省11个市、119个县（市、区）已全部落实中组部关于老干部局长兼任组织部副部长的要求。各级老干部工作部门围绕中心，突出重点，狠抓落实，推动老干部工作迈上了新台阶。中组部老干部局在我省调研督查时，对我省老干部工作给予了充分肯定。

　　（一）紧扣“喜迎十九大”主题，离退休干部正能量活动有声有色。党的十九大召开前，各级老干部工作部门认真组织离退休干部开展“畅谈十八大以来变化，展望十九大胜利召开”活动和“建言十九大”活动，开展文艺演出、书画展、体育活动等形式多样、丰富多彩的喜迎十九大活动2100多场次，参与老同志20余万人次，进一步激发了广大老同志爱党忧党、兴党护党的政治热情。省委老干部局成功举办XX老年文体艺术节，纳入XX艺术节总体安排，举行《从这里出发》大型音乐舞蹈史诗演出、“革命人永远是年轻”快闪活动、老干部摄影展、红色收藏展、舞蹈大赛等10多项丰富多彩的系列活动，参与老同志3万多人，为迎接党的十九大胜利召开营造了良好氛围。向全省离退休干部发出倡议书，号召广大老同志做优化营商环境的自觉维护者、积极宣传者、坚定支持者。在全省离退休干部中开展“一人一个小故事”有奖征文活动。组织省城30多名老专家深入平顺、繁峙等7个贫困县开展健康扶贫行活动，诊治患者2000余人，深受当地群众欢迎。

　　（二）聚焦首要政治任务，学习宣传贯彻党的十九大精神深入扎实。党的十九大召开后，省委老干部局把学习宣传贯彻十九大精神作为首要政治任务，及时作出

　　安排部署，举办省直厅局级离退休干部学习十九大精神专题辅导讲座和离退休干部网宣员学习十九大精神培训班。各级老干部工作部门精心组织了一系列学习宣传活动，在全省离退休干部和老干部工作部门迅速掀起学习十九大精神的热潮。市县和省直单位共举办老干部学习报告会、座谈会、辅导讲座等1590多场次。动员1230名老干部理论宣讲骨干，深入基层、深入群众和老同志中，组团宣讲十九大精神2177场次。长治市老干部宣讲团获得“全国基层理论宣讲先进单位”荣誉称号，他们宣讲十九大的事迹被新华社、《人民日报》和《XX日报》宣传报道，X、黄晓薇等省领导先后作出批示。

　　（三）强化组织凝聚，离退休干部党组织建设取得新进展。省委老干部局对推进全省离退休干部党组织和党员“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育作出专门部署。指导基层老干部工作部门按照“三个有利于”原则，创新离退休干部党组织设置，进一步拓展党组织有效覆盖。3个市、54个县（市、区）探索建立了离退休干部党委或党工委，总结了有益的实践经验。召开全省离退休干部党组织建设经验交流会，交流了忻州市、省林业厅等18家单位的经验。晋中市和左云县加强离退休干部社区党建的经验，在全省城市基层党建工作会议上作了书面交流。全省共举办离退休干部党支部书记培训班172次，培训8600余人次。各级各单位按规定落实离退休干部党支部工作经费和党组织书记工作补贴，有效促进了离退休干部党建工作的开展。

　　（四）完善保障机制，为老同志办实事解难事取得新成效。继续巩固完善离休干部“三个机制”，推进厅字〔2016〕6号文件的贯彻落实。印发了晋老发〔2017〕8号、9号两个文件，扩大定点医院范围，实现省直机关事业单位处以下离休干部

　　住院、门诊直接结算；为省直驻并单位离休干部发放就诊优先证，给予挂号、诊治、交费、取药、住院“五优先”。按照中央政策要求，进一步落实了省直单位离休干部公用经费和特需经费。召开全省利用社区资源做好离退休干部工作推进会，推广了晋中市、介休市等地的做法和经验。协调省财政下拨2573万元，解决部分省直困难企事业单位离休干部医药费和统筹外生活补贴。持续开展特殊困难离退休干部帮扶工作，全省共帮扶7700多名困难老同志，发放帮扶资金750多万元。

　　（五）坚持典型引路，选树宣传了一批离退休干部和老干部工作先进典型。部署开展全省离退休干部暨老干部工作先进集体和先进个人评选推荐工作。在全省老干部工作会议上安排22个先进典型介绍了经验。挖掘20多名助力脱贫攻坚的离退休干部先进个人，在《人民日报》《中国老年报》《XX日报》等媒体广泛宣传。开展王焕杰先进事迹宣传活动。录制离退休干部“讲述励志故事

　　传递耆年力量”视频，通过网络平台展播。我省老干部工作的社会关注度进一步提高。

　　（六）积极创造条件，老干部学习活动阵地建设取得新成果。协调省发改委落实5个贫困县老年大学省补资金370万元，在阳泉市召开省补资金落实工作会议和全省老年大学建设发展推进会。市县两级年内新建或改扩建老干部活动中心11个、老年大学17个，投入资金6800多万元。XX老年大学办学规模进一步扩大，创办了XX老年大学城市学院分校。各级老干部工作部门加强对各类老干部文体活动团队的引导，依托老干部活动中心和老年大学开展形式多样的活动，丰富了老同志晚年精神文化生活。省委老干部局评选表彰了30支全省优秀老干部文艺团队。

　　（七）着力夯实基础，老干部工作部门自身建设得到新加强。各级老干部工作

　　部门认真推进“两学一做”学习教育常态化制度化、开展维护核心见诸行动主题教育，深入学习贯彻党的十九大精神，进一步强化了老干部工作队伍“四个意识”和敬业奉献精神。以“三基建设”为契机，规范基础工作，加强效能建设，提升部门工作质量和水平。突出抓好教育培训、岗位练兵、基层锻炼，在武乡干部学院举办全省老干部局处长专题培训班，市县两级共举办老干部工作人员培训班219期次，老干部工作队伍的专业能力和专业素养得到新的提升。认真开展万名干部大调研活动，形成一批专题调研成果。

　　总的来说，2017年我省老干部工作取得了明显成效，但与党的十九大的新要求相比，与新时代广大老同志日益增长的美好生活需要相比，还存在一些差距，比如：一些地方和单位在离退休干部服务管理上做了不少工作，但是在精准、精细方面下功夫还不够；老干部活动学习条件与老同志的需求相比还有差距，老年大学“一座难求”现象还待解决；综合利用社会资源和社区力量为离退休干部服务方面还需进一步探索推进；老干部工作队伍的学习培训还需加强，素质和能力有待进一步提升，等等，这些差距和不足，需要我们在今后的工作中认真改进和提高。

　　二、提高政治站位，主动担当作为，认真做好2018年老干部工作

　　2018年，是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键之年，是推进精准扶贫精准脱贫工作的攻坚之年，做好今年的老干部工作，具有十分重要的意义。今年全省老干部工作的总体要求是：深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，自觉融入新时代党的建设大局，认真落实十九大关于“认真做好离退休干部工作”的要求和习近平总书记关于老干部工作的重要论述精神，按照全国老干部局长会议和全省离退休干部暨老干部工作“双先”表彰大会部署，坚持稳中求进工作基调，坚持精准服务工作理念，坚持求真务实工作作风，统筹推进离退休干部政治建设、思想建设和党组织建设，用心用情、敬爱至恭做好服务工作，持之以恒引导老同志为党和人民事业增添正能量，对标一流提升老干部工作水平，为谱写新时代中国特色社会主义XX篇章做出新的贡献。重点抓好以下五个方面的工作。

　　（一）突出抓好离退休干部政治建设，引导广大离退休干部坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。

　　老干部工作说到底是政治工作，必须旗帜鲜明讲政治，切实强化政治建设的统领地位和作用。广大老同志政治觉悟高，政治经验丰富，在维护核心、维护党中央权威和集中统一领导方面优势独特、作用突出。要采取多种形式，进一步引导广大老同志牢固树立“四个意识”，爱戴核心、服从核心、维护核心，坚定不移在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

　　一要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装离退休干部头脑。党的十九大和宪法修正案把习近平新时代中国特色社会主义思想确定为我们党和国家必须长期坚持的指导思想。要组织引导广大老同志全面准确领会这一思想的历史地位、科学体系、精髓要义、实践要求，做到内化于心、外化于行。要组织老同志认真学习党章和新修订的宪法，进一步强化维护党中央权威和集中统一领导的自觉性。要认真落实离退休干部按规定看文件听报告、参加重要会议活动、情况通报等制度，及时向他们传达中央和省委大政方针，定期通报本地区本部门本单位重要情况，在重大部署、重要问题上虚心听取他们的意见建议。要坚持从实际出发，采取专题辅导、集中培训、巡回宣讲、支部学习、座谈讨论等多种形式，充分发挥各级老干部党校、老年大学、老干部活动中心的主阵地作用，增强学习针对性和实效性。对年老体弱、行动不便的老同志，采取送学上门、发送短信微信等灵活方式进行，着力扩大学习覆盖面。

　　二要组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。根据党的十九大部署，今年将要在全党深入开展以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容的“不忘初心，牢记使命”主题教育。中组部将对老同志开展主题教育提出具体要求。各地各单位要牢牢抓住这一契机，采取切合老同志实际的教育形式，进一步推动离退休干部党员学习遵守贯彻维护党章，始终牢记党员身份，做到党的意识不弱化、党员标准不降低、党内生活不脱离，永葆政治本色。要通过组织老同志现身说法，宣传老同志先进事迹等，传承党的红色基因，引导老同志为主题教育贡献力量。

　　（二）以提升组织力为重点，切实加强和改进离退休干部党组织建设。

　　离退休干部党组织数量大、分布广，是把老同志有效组织起来，保证他们“离岗不离党、退休不褪色”的基本纽带，是老同志十分看重的精神家园。加强离退休干部党组织建设，是基层党建工作的重要组成部分。要紧紧围绕党的十九大提出的新要求，以提升组织力为重点，以强化政治功能为目标，进一步探索加强离退休干部党组织建设有效措施和途径，使之成为宣传党的主张、贯彻落实党的路线方针和决策部署的坚强战斗堡垒。

　　一是进一步探索离退休干部党建工作运行机制。把离退休干部党组织建设纳入本地本部门党的建设总体布局和基层党组织建设总体规划，与其他领域党建工作同部署、同推进、同考核。加强对离退休干部党委（工委）工作的研究探索，加大工作指导力度。已经成立党委（工委）的地方和单位，要积极开展工作，不断积累经验、完善机制、发挥作用，为推进这项工作提供有益借鉴。要在总结试点经验基础上，按照中组部要求，进一步明确离退休干部党建工作责任，理顺组织部门、老干部工作部门、机关党委、离退休干部党委（工委）之间的关系，建立分工明确、职责清晰、运转顺畅的工作机制。

　　二是进一步突出离退休干部党组织政治功能。要按照党的十九大精神和我省“三基建设”要求，认真落实离退休干部党组织“三会一课”、组织生活会、主题党日等制度，增强组织生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。发挥好党支部教育党员、管理党员、监督党员的作用，引导离退休干部党员关心和支持党内政治文化建设，带头弘扬和传承优秀党内政治文化，共同培育和涵养风清气正的政治生态。要突出政治标准，选优配强离退休干部党组织书记。通过组织离退休干部党组织书记培训、给予适当工作补贴、评选表彰等形式，调动工作积极性。省委组织部、省委老干部局将继续举办全省离退休干部党支部书记示范培训班，各地各单位也要加大离退休干部党支部书记培训力度。同时，通过选调、培训、聘请老同志等方式，着力解决党务工作力量不足的问题。

　　三是进一步创新组织设置和活动方式。按照有利于教育管理、有利于发挥作用、有利于参加活动的原则，灵活设置离退休干部党组织，让每一名离退休干部党员都在党组织的教育管理之中。积极倡导“一方隶属、多重管理”方式，探索在老同志

　　集中居住地、活动学习场所、兴趣爱好团体、社团组织中建立基层党组织或临时党组织，不断扩大组织覆盖。要着力破解流动党员服务管理难题，确保每一位离退休干部党员都编入党的一个基层组织，都能参加党组织活动。积极创新组织活动方式，尤其要善于运用互联网技术和信息化手段加强离退休干部党建工作，增强吸引力和感召力。

　　四是进一步完善离退休干部党组织保障机制。建立健全以财政投入为主稳定的党组织工作经费保障机制，机关、事业单位列入同级财政预算，国有企业列入企业预算。加大党费对离退休干部党组织活动的支持力度，落实离退休干部党组织党费全额下拨、为党组织书记发放工作补贴等要求。总结推广选派在职干部在离退休干部党支部兼职或担任联络员的经验做法。建立健全党内激励关怀帮扶机制，加大先进典型宣传表彰力度，积极为有特殊困难老党员解决实际问题，增强他们的政治荣誉感和组织归属感。

　　（三）树立精准服务理念，全力抓好政策落实和服务保障工作。

　　今年的全国老干部局长会议，明确提出了精准服务的新理念。我们要根据离退休干部队伍的变化和需求差异，在精准上下功夫，推进服务管理工作精细化、亲情化。

　　一要不折不扣抓好离休干部各项待遇的落实。继续巩固和完善离休干部“三个机制”，加大财政支持力度，确保离休费按时足额发放、医药费按规定实报实销。坚持精准理念，加大离休干部特需费、护理费、医疗保障待遇等方面政策落实的跟踪督查力度，及时发现政策落实过程中出现的新情况新问题。尤其要关注在企业改

　　制、机构改革、体制转换中离休干部的待遇落实和服务管理问题，充分保障老同志的权益。对重点地区和重点单位开展专项督查，及时协调解决存在的突出问题，确保中央和我省关于离休干部生活待遇的各项政策落实到位。

　　二要做好精细化服务，让老同志安心舒心暖心。贯彻落实去年召开的全省利用社区资源做好离退休干部服务工作推进会精神，充分发挥示范点引领作用，推动利用社区资源服务离退休干部工作向纵深发展。积极探索单位与社区条块结合、资源共享、活动共办的服务模式，在离退休干部居住相对集中、所在地社区条件相对较好的单位开展试点。加强与财政、人社、民政等部门间沟通协作，不断探索新办法新模式，综合利用社会资源和社会力量，用好用足各类涉老政策，为离退休干部提供更便利的服务。要建立健全与离退休干部经常性沟通交流机制，落实重要节日走访慰问和重大决策、重要问题征求意见制度。认真做好易地安置离休干部服务工作。加强人文关怀，针对不同身份、不同职级、不同单位、不同年龄、不同健康状况的老同志，分类指导，精准服务。

　　三要进一步完善特困离退休干部帮扶机制。要按照精准要求，坚持雪中送炭，关注弱势群体，努力为老干部办好事、办实事，满怀热情为他们排忧解难，让老同志们真切感受到党的温暖。要进一步完善特困离退休干部帮扶机制，特别关注困难地区、困难行业、困难单位的老同志，特别关注那些重病、高龄、失能、失独、空巢、独居、家庭负担重的老同志，建立健全救助档案，帮助他们解决燃眉之急。要高度重视老干部信访工作，进一步完善具体工作制度，继续在解决问题上加大工作力度。对有明确政策规定的，要紧抓快办、不推不拖；对不符合政策规定的，要耐心细致地做好解释工作，争取老同志理解；对没有明确政策规定但合情合理的，要

　　因人制宜、因事制宜地做好工作。

　　四要继续为老干部创造良好学习活动条件。各地各单位要主动争取党委、政府和有关部门的重视支持，不断加大老干部活动中心、老年大学基础设施建设力度，推进阵地建设取得新成效。要坚持以人为本，增强精准服务意识，完善规章制度，创新工作方法，提高服务管理水平。要注重政治引领，将政治建设融入离退休干部学习活动中，进一步加强对老干部活动团队的建设管理。制定加强老干部活动团队管理的指导意见。各地各单位要结合实际，根据老干部身心特点和兴趣爱好，创新学习活动载体，突出活动主题，丰富活动内容，不断满足广大离退休干部日益增长的多层次、多元化的学习活动需求。

　　（四）坚持为党和人民事业增添正能量的价值取向，持续深入引导老同志开展正能量活动。

　　正能量活动是近年来全国老干部工作部门打造的一个品牌，取得了很好的效果。要按照中组部的新要求，紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，着力深化拓展正能量活动，作为一项长期性、常态化工作来抓。

　　一是要围绕中心服务大局，聚焦“增添正能量·共筑中国梦”主题。向中心聚焦、为大局聚力，是正能量活动的本质要求和价值所在。要紧紧围绕党的十九大确定的新任务新要求，围绕我省精准脱贫、转型发展和乡村振兴等重大战略和建设“示范区”“排头兵”“新高地”的目标，结合选聘退休优秀党员干部充实基层党务工作力量等重点工作，在自觉自愿、量力而行的前提下，组织引导老同志积极参与正能

　　量活动。今年是改革开放40周年，中组部将开展“我看改革开放新成就”专题调研，广泛听取老同志的意见和心声，我们要按照中组部统一部署，结合实际扎实开展调研活动。各地各单位要围绕纪念改革开放40周年主题，开展丰富多彩的活动，组织引导老同志忆往昔、说发展、谈变化、献良策。

　　二是要进一步创新正能量活动载体和平台。各地各单位要紧贴老同志的需求，把握他们的关注点和兴奋点，针对老同志专业特长各异、兴趣爱好广泛的特点，找准活动的切入点和结合点，策划设计有效活动载体。通过座谈、征文、访谈，文艺演出、书画展、摄影展等载体，以“学、谈、演、展、讲”等形式，激发老同志参与热情，充分凝聚离退休干部积极向上的精神力量。抓好全省离退休干部网宣员、网评员队伍建设管理，发挥好他们的引领示范作用，开展线上线下相结合的正能量传播活动。组织离退休干部开展“感言改革开放，畅谈发展变化，汇聚智慧良策”网上征文活动。要重视发挥离退休干部党组织、老干部活动中心、老年大学、老年社团协会及社区的阵地作用，整合资源力量，强化活动引领。继续组织开展“省城名老专家健康扶贫行”和“农技下乡”活动。

　　（五）强化责任担当，高标准高质量抓好工作落实。

　　一要持之以恒改进作风。作风建设永远在路上。进入新时代，老干部工作面临更多新情况，任务更加艰巨，必须要有好的作风作为保障。要始终保持奋发有为、无私奉献的精神状态，发扬党的光荣传统和优良作风，树立精准服务理念，以“等不起”“慢不得”“坐不住”的责任感、紧迫感，把老同志最关心、最操心、最烦心的一件件事情办实办好。要大兴调研之风，按照中组部要求，认真开展大走访、大调研活动，走百家门、问千家事，到离退休干部党支部，到老干部活动学习场所，到工作相对薄弱的地方和单位，准确掌握情况，找准短板弱项，谋划务实举措，精准发力解决问题。要认真抓好党风廉政建设，严格落实“一岗双责”，从严贯彻执行中央八项规定精神和省委实施办法，把纪律挺在前面，严格执纪问责，坚决防范“四风”问题，保持老干部工作部门风清气正的良好环境氛围。

　　二要更加注重舆论宣传。做好新时代老干部工作，在坚持真抓实干的同时，应进一步重视和加强宣传工作，形成既重实干又重宣传的工作新机制，以宣传动员老干部，以宣传扩大影响，以宣传营造氛围，为我省老干部工作注入新活力。要紧紧围绕学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记关于老干部工作的重要论述精神，围绕学习贯彻全国老干部局长会议和全省“双先”表彰大会精神，围绕贯彻落实中办发3号文件和晋办发28号文件精神，挖掘老干部工作的特色亮点，拓展宣传平台，努力形成舆论声势。特别要注重选树和宣传离退休干部先进典型，发挥好先进示范引导作用。要用好老干部工作部门的宣传阵地，也要善于借势借力，主动加强与中央、省内新闻媒体、宣传部门的沟通联系，借助党报党刊、门户网站、电台电视等主流媒体以及新媒体的力量，形成多方位、多层次、多声部的宣传格局，进一步讲好老干部故事，传播XX老干部工作好声音，提升老干部工作影响力，推动全社会形成更加尊重老同志、更加重视老干部工作的浓厚氛围。

　　三要精准发力推动落实。我们要强化问题导向，运用求解思维，精细谋划，精准发力，以小切口推动大落实，积小胜为大胜，确保各项工作部署落地生根。工作安排了，不仅要做，更要做好，不能把说了当做了，把做了当做好了。对确定的各项目标任务，逐条量化细化，逐个落实责任，逐一研究推进，以钉钉子的精神做实

　　做细、落地见效。要按照“三基建设”三年计划，进一步夯实基础工作，加强效能建设，明确专业能力标准，促进各项工作规范化。要创新工作载体和手段，特别要注意运用互联网创新服务管理手段，灵活运用微博、QQ工作群、微信工作群等现代媒介，提高老干部工作信息化水平和工作效率。要进一步健全老干部工作目标责任考评办法，把各项工作任务落实得更加具体、更富有成效。

　　四要着力打造过硬队伍。坚持把加强政治建设作为强化老干部工作队伍建设的统领和关键，以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，增强做好老干部工作的政治责任感。要按照“八种本领”“五个过硬”的要求，加强业务学习培训和岗位锻炼，强化基本能力，克服经验盲区，提升专业水平。要关心爱护干部，充分体恤基层一线老干部工作人员的辛勤劳动，想方设法改善同志们的工作环境和生活条件，切实帮助解决实际困难，鼓励干部成长进步，让大家干事有心劲、发展有奔头。同时，对老干部工作人员也要严格要求、严格管理、严格监督，防止出现以服务老同志为名谋取私利等现象。要以学习贯彻全省离退休干部和老干部工作“双先”表彰大会精神为契机，充分发挥好先进典型的示范带动作用，不断激发广大老干部工作者的奋斗精神，为进一步做好新时代老干部工作汇聚强大动力。

　　同志们，新时代赋予新使命，新时代呼唤新作为。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在省委的坚强领导下，不忘初心、牢记使命，不驰于空想、不骛于虚声，一步一个脚印，踏踏实实做好老干工作，为谱写新时代中国特色社会主义事业XX篇章做出新的更大贡献！

　　谢谢大家！

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