工会先进个人(8篇)

篇一：工会先进个人

　　

　　尊敬的工会领导：

　　您好！我是XX公司的员工，我谨向贵工会提交我的先进个人申请书。

　　作为一名基层工会会员，我始终积极参与工会组织的各项活动，努力发挥自己的作用，为工会的发展做出贡献。我认为，工会是职工利益的代表和维护者，是职工温暖的家，因此，我愿意为工会的事业付出自己的热情和努力。

　　我积极参加工会组织的各项培训和学习活动，通过不断学习，提高了自己的业务技能和综合素质。我认真学习国家法律法规、工会知识、劳动保护等方面的内容，使自己具备了较强的法律意识和劳动保护意识。同时，我还注重学习和掌握先进的工会工作方法和经验，不断提高自己的工作能力和水平。

　　我积极参与工会组织的各项活动，努力为职工群众服务。我曾参与组织公司的职工运动会、文艺演出等活动，积极策划和筹备各项活动，为活动的顺利进行付出了自己的努力。我还曾参与公司的集体协商工作，代表职工与公司协商解决劳动争议和工资待遇等问题，维护了职工的合法权益。

　　在工作中，我时刻关注职工的需求和困难，积极为职工排忧解难。我曾帮助同事解决家庭困难，协助他们申请工会福利和救助，使他们在困难时期得到了关爱和支持。我还曾参与公司的安全生产监督工作，发现和报告安全生产隐患，推动公司加强安全生产管理，保障了职工的生命安全和身体健康。

　　作为一名工会会员，我时刻牢记自己的责任和使命，积极为工会的事业发展做出贡献。我将继续努力，不断提高自己的工作能力和水平，为职工群众服务，为工会的发展做出更大的贡献。

　　在此，我谨向贵工会申请“工会活动先进个人”荣誉称号，以表彰我在工会工作中的成绩和贡献。如果能够获得这一荣誉，我将倍感荣幸和自豪，同时也将更加努力，为工会的事业发展做出更大的贡献。

　　谢谢

篇二：工会先进个人

　　

　　工会工作先进个人事迹材料[合集五篇]第一篇：工会工作先进个人事迹材料

　　【篇一】

　　作为一名普通的工会成员，他热爱工会工作，工作中处处以党员的高标准严格要求自己，不断加强思想政治学习和工会业务知识的学习，政治思想素质硬；

　　时时以为职工服务为宗旨，充分履行工作职责，工作态度端正、积极，较好的完成了工会各项工作任务，赢得职工及领导的好评及肯定。

　　加强学习，努力提高个人政治素质及理论水平

　　日常工作中，他不断加强政治思想学习，努力提高个人政治觉悟和政治素质，坚决拥护党的基本路线和方针政策，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想指导日常工作，认真学习中央和各级关于深入开展党的群众路线教育实践活动的文件精神，深入学习、理解和领会工会的各项制度，在工作中把每一位老党员、优秀党员当作他的折射镜，对领导及工会交给的每项任务，他始终以大局为重，团结同事尽早完成，工作之余积极参加社会公益帮扶活动，在平凡的岗位上为建立现代化医院贡献他应有的力量。

　　服务职工，甘当职工与工会联系的“纽带”

　　工会是职工的大家庭，日常工作中他本着对内“服务于职工，对外服务于医院”的宗旨，只要职工在工作中遇到大小事，遇到难事，他总会想办法与工会主管部门及时沟通协调，将职工反映情况及时反馈给工会组织，同时将工会的决定及解决办法，及时传达至每位职工，帮助职工解决遇到的困难。沟通到位，解决问题及时，工会与职工的联系更加紧密，工会作用愈发突出，全院上下心往一起想，劲往一处使，医院凝聚力、向心力空前高涨，在刚刚结束的二甲复审检查中，医院以第一名的好成绩顺利通过复审。

　　认真负责，积极主动做好工会各项工作

　　在工会组织的各种活动中，他都能够按照要求，不折不扣地完成。

　　自市委、市政府开展新农村建设工作以来，他严格按照工会部署安排，结合各级要求及医院实际，认真制定包扶计划，及时联系包扶村确认帮扶重点，同时积极协助包扶村做好各项建设及改造工作，针对包扶村筛选的帮扶对象，他更是不定期进行走访慰问，有效确保医院包扶工作顺利开展，医院也多次获得“包扶工作先进单位”荣誉称号。此外，在工会组织的趣味运动会、筹备职代会会议以及各类社会公益性活动中，他都积极踊跃参与并充分发挥个人的主观能动性，积极献计献策，工作成绩赢得同事及领导肯定。

　　我们相信，在今后的学习、生活和工作中，他会更进一步加强学习，在平凡的岗位上，充分发挥一个共产党员的模范带头作用，树立一个工会工作者的良好形象，为医院发展和工会工作奉献更大的力量。

　　【篇二】

　　xxx同志自20xx年开始从事基层工会工作。从事工会工作以来，他能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，刻苦钻研工会工作，不断总结工作经验，扎扎实实地开展基层工会工作，受到了公司领导和工会会员们的一致好评。20xx年xx经过党组织的考验已培养成为一名中共党员。20xx年，他工作求真务实，兢兢业业，勤奋踏实，并且能以实事求是的工作态度创造性地开展工作，以党的组织原则规范自己的行为，出色地完成组织上交给的各项工作任务。现将其事迹简介如下:一、热爱工会工作，熟悉工会业务，自觉学习政治理论和工会业务知识

　　他非常热爱工会工作，身为一名兼职工会主席，能很好的处理工会工作与专业工作的矛盾，有很强的事业心和责任感，工作勤奋，作风正派、民主，从不计个人得失，能出色的完成上级交办的各项工作任务。

　　一个工会工作者，首先要具备良好的理论修养和思想素质，要有良好的职业道德和业务水平，才能把握好正确的航向。为此，xxx始终把政治理论学习放在第一位。多年来，他认真学习党的路线、方针、政策，学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，不断提高自己的思

　　想素养和政治理论水平。通过学习树立坚定正确的政治立场和理想信念，用先进的理论指导自己的行为，保证在政治立场，政治方向、政治纪律、政治鉴别力、政治敏锐性等方面表现出较强的政治意识，时刻保持清醒的头脑，使各项工作不偏离正确的轨道，始终同党中央保持高度一致。

　　他在工作中能不断总结经验，遇事虚心向公司工会领导请教，不断熟悉工会业务，提高理论水平。自从任基层工会主席以来，他严格要求自己，努力工作，随身的背袋里时刻装着相关法律法规书籍和对工会工作有帮助的资料，如：《劳动法》、《女职工权益保护法》、“工会目标考核责任书”等，利用空闲时间认真学习，提高了政治理论和工会业务知识水平。

　　二、能切实履行工会职责，关心职工疾苦，做职工的贴心人

　　他是一个办事认真，工作严谨，勤政务实的人，他讲求工作效率，更讲求工作质量，经他手中处理的事情，总是一丝不苟，井井有条，从不马虎。他就是这么一个实实在在的人，一个默默无闻、踏踏实实干实事的人。一直以来，他对职工的帮扶、慰问工作非常重视，把关心职工生活与工会工作紧密结合，及时把工会的关心和温暖送到了广大职工的心坎上。在他的领导下s基层工会现已建立健全了困难职工档案、困难职工子女档案。在职工因工受伤住院、生病住院或家庭亲人去世时，他积极主动联系公司工会及组织部门领导到医院看望慰问，深入职工家庭进行看望慰问，并根据基层工会实际对工伤、生病住院职工送达每人150元、100元的慰问金，对亲人去世职工送达200元慰问金。在20xx年中共组织看望慰问15人〃次。

　　在春节、中秋、国庆节日期间，他认真协助公司工会做好对困难职工的“送温暖”工作，共看望慰问困难职工5人次。把党的温暖，组织的关怀及时送到了急需帮助的人们手中，增强了广大职工的凝聚力和向心力。

　　他深入职工家庭，及时帮组解决存在的困难和问题，把职工的事情当作自己的事情来办，及时反映职工的意见和要求，敢于和善于为职工说话、办事，维护职工的合法权益。xx职工xxx的老婆aaa身患

　　恶疾，xxx同志多次组织向他们送温暖，切实帮助他们解决困难。aaa身体康复后他又主动和社区联系给予帮助解决工作，现社区已将安排在bbb残联专职。一年期合同工ppp的女儿上小学报不了名，他积极帮助协调想办法，将此事反映到公司工会，最后得到妥善解决。

　　正是xxx同志“把心放在职工身上，把实事办在职工急需上，把温暖送到职工心上”的工作作风和态度，受到基层职工高度好评，公司工会领导对s基层送温暖工作给予了充分肯定。

　　三、精心组织，积极开展各项活动，按时完成公司工会交办的各项工作任务

　　一是春节来临之际，精心筹备，认真组织全体会员在ddd开展“象棋擂台赛、跳棋比赛、套圈抢礼品、烧烤、聚餐”等一系列迎新春活动，丰富了基层活动内容，增强了基层职工活力;二是222期间举办了基层工会男女混合篮球运动会，丰富了职工文化生活，营造出团结、和谐的工作氛围，通过举办文体活动达到了强身健体的目的;三是在公司组织的运动会中，他认真组织职工参加，并每天最早到场组织布阵，s基层在“20xx年职工乒乓球、羽毛球运动会”中获得羽毛球女子组第一名和第三名，男子组第二名，乒乓球男子第二名的优异成绩;在“20xx年职工足球、篮球、排球、气排球运动会”中获得获得足球第二名，男子排球第二名，女子气排球第三名的优异成绩;四是“三八”节中，协助公司工会组织女职工到mm公司(jj)进行交流学习，为女职工提供一个交流平台，让大家在交流中进取，在进取中开阔视野，做到心情愉快，健康向上，树立“自信、自尊、自立、自强”的精神，凡事以包容、顾大局的方式来处理，为促进公司和谐发展提供强有力的保障。

　　五是积极宣传动员做好第八期职工医疗互助活动，s基层工会符合参与活动人员184人，实际参加148人，参与率达80.4%;六是号召发动全体会员向yyyy的女儿zzz(患“系统性红斑狼疮”)伸出援手和爱心，募集善款45xx.10元;向盈江地震灾区献爱心募捐2313.30元;

　　四、严格要求自己，积极发挥桥梁纽带作用，为党政领导分忧xxx始终坚持以党员的标准严格要求自己，自觉抵制各种不良思想的影响和腐蚀，自觉做到个人利益服从公司和分厂的利益，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，发扬艰苦奋斗的传统，保持端正的工作态度和严谨的工作作风，较好地保持了一个共产党员的先进性。

　　在讨论《ss方案》时，他积极组织职工参加并将意见和建议提交物业公司，让职工积极参与和监督，扩大职工知情权，发挥职工建议权。

　　对人力部下发的yyy考勤休假管理办法(试行征求意见稿)、dd公司退休人员管理制度(试行征求意见稿)、dd公司员工劳动纪律管理办法(试行征求意见稿)、dd公司员工流动管理制度(试行征求意见稿)进行认真的讨论及审议，及时将结果反馈公司工会。

　　在平时的工作、生活中，他深入职工群众、家庭，了解员工的所思所想，了解公司生产经营工作开展情况，了解员工的心声，帮助解决员工关心的热点、难点问题。20xx年配合部门领导和职工交心、谈心9人〃次。

　　通过长期的积极努力，xxx同志奠定了良好的群众基础，受到了广大会员的一致好评。在平凡的工作岗位上真正起到了职工群众和党政领导的桥梁和纽带作用。

　　【篇三】

　　xxx同志从事工会工作，为局工会建设和改革，工会工作规范化、制度化、科学化建设，工会的活力，工会工作，“创先争优”活动呕心沥血。

　　xxx同志，想工会工作，必需具备过硬的素质和的理论功底。他学习工会工作的书籍、报刊，仔细《工会法》，工会的方针、任务，吸取兄弟工会工作的先进经验，让，默化潜移到工会工作领域。

　　xxx同志非常激发职工工作热情，为供电事业发展，局工会以劳动竞赛开路，动员组织职工应对挑战，组织职工努学习知识，激发职工当家作主的进取精神，了企业经济效益的。

　　工会主席，xx同志工会监督职能的。健全平等协商机制和签订集

　　体合同制度，职工的利益.实施送温暖工程，职工“责任人”、“知情人”的职责，扎实地为职工办好事、实事，帮解决xxx同志在建家过程中职工主人翁地位，尊重职工当家作主的权力，把推行局务公开推政管理和民主管理的有机，职工的知情权、权和监督权。

　　为职工业余文化生活，陶冶员工情操，狠抓精神文明建设和职工队伍建设，xx同志以人为本，着眼于教育职工“五种观念”，多样、种类的活动来员工素质，激发职工的活力和。

　　多年来，工会在xx同志下，为企业了公平竞争的工作平台，了工会组织职工与企业管理层沟通和交流的桥梁纽带作用，了企业的“三个文明”健康发展，企业被省市县评为先进集体，工会组织被省市县评为先进职工之家，xx年被省总工会授予“模范职工之家”荣誉称号，其本人也因工作成绩，多次被市委评为优秀工会干部，市县职业道德建设先进个人，县委和系统党委优秀党员。

　　【篇四】

　　xxx同志自担任华胜实验学校出纳以来，协助工会主席，通过加强教职工思想政治教育，组织教职工文化体育活动，提高工会会员整体素质，丰富教职工文化生活，充分发挥了学校工会职能作用。xxx同志积极发挥自己的特长,为活跃广大职工的文化生活,提高华胜学校的企业文化,为工会理好财,办好事等方面作出了突出的成绩。

　　一、以身作则，加强思想政治教育，努力提高队伍素质。作为学校财务科的出纳，她始终把学习放在首要位置，贯穿到工作的全过程，通过各种方式努力提高自身综合素质和工作水平。同时，她狠抓工会职工学习，认真完善了华胜学校工会学习制度，充分调动教职工的学习积极性和主动性，提高了职工队伍的整体素质，有效提高了学校职工的工作水平和工作效率。

　　二、围绕中心，充分发挥工会职能作用。作为学校财务科的出纳，她积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动。一是关心职工身心健康。教职工家中的红白喜事、教职工生病以及国庆、元旦、春节等重大节日等，她都能坚持亲自上门探望、慰问。二是关心困难职工，开展送温暖活动。在各种节日期间，开展慰问走访活动，竭尽所能的帮助职工排忧解难，使职工全力工作无后顾之忧。

　　三、组织活动，不断丰富职工文化生活。xx年，xxx同志积极配合学校领导组织全校教职工前往惠东巽尞湾和台山富都温泉开展团队活动，从而增强了学校的凝聚力。同时在日常工作中，能够充分发挥工会干部的作用，经常与教职工沟通、谈心，充分了解教职工的思想动态，引导教职工积极为学校做好教育教学工作，真心成为教职工的知心朋友，协助学校领导完成教育、教学任务，得到了学校领导的信任和教职工的爱戴。同时，利用每周五下午的政治学习，在工会活动室组织开展职工喜闻乐见的经常性的学习和娱乐活动，购买了健身器材、象棋、挑起等文化用品，最大限度地满足了职工活动需求。

　　四、为工会理好财,办好事。为了在原有的基础上更好地搞好工会财务工作，平时的工作当中认真学习《工会法》,按照工会财务工作规章制度,收、管、用好工会经费,做到了统筹兼顾,保证重点,量入为出,收支平衡的原则,使工会经费真正用到实处。

　　除工会工作外，xxx同志还负责学校财务工作和参与办公室工作。无论是在处理财务、接待来访学生家长、撰写各类材料等各项工作中，她都能立足本职，踏实工作，任劳任怨，认真做好每一件事，正确处理个人利益和集体利益的关系，从不计较个人得失，以对工作高度认真负责的态度感染了学校的每一位老师，起到了先锋模范作用，受到的同志们的广泛好评

　　【篇五】

　　走过青春的时节，那是个个性的年代，那是个自我张扬的年代，那也是极力被认可的年代，那也是初生牛犊不怕虎的年代。我就是在那个年代，当我走出校门的霎那，我发现天空是碧蓝的，阳光是那样的灿烂，路就在自己的脚下。我带着自己小小的简历，参加了乌市博览中心举办的人才交流会，我被交流到了一家企业，我凭着自己走上了工作岗位，我曾欣赏过自己的自信，也从未怀疑过自我的能力。在企业里，我将自己的青春、汗水、苦乐、酸楚留给了企业，也将那份荣誉留给了自己。

　　刚到了企业，我担任了保管员的工作，在锻炼了两年后，我接任

　　了工会主席，团支部书记，党办的材料业务，记得，有一年县里举办妇代会长跑比赛，企业的人员也要参加，领导在会上说，参加这次长跑比赛的人员，只要跑在前十名，为企业争光的，回来后企业奖励500元钱的奖金，我听了后就为自己加油，因为没有人知道，我在学校曾经参加过长跑队，在那次比赛中我跑在了前十名，也得到了应有的奖金.也许与职务工作性质有关吧！我在企业写过很多的集体申报材料，也为企业领导、支部书记、执行经理、技术部经理、车间一线员工写过很多的先进事迹，先进个人的申报材料、唯独没有写过自己，今天，我静静的坐在键盘前，整理着过去岁月的光芒，为自己写点东西？我在企业里，是很多活动的组织者和参与者，我参加过多次的知识竞赛，有党的知识，团的知识，党的xx大知识，工会法，劳动法，商标法等的知识竞赛，最次的荣誉也是三等奖。参加过多次的演讲比赛，也取得过好的成绩，企业文艺汇演的组织者，参与者，当我在休婚嫁时，企业在参加一个县里的文艺汇演，单位只要打电话我就得去处理，当我休产假的时候，单位要接受申报文明单位的验收，因为材料是我搞的，单位打电话我一样去迎接检查。尽管我不情愿别人打扰我的休息，我还是做好了这些我工作范围内的事情。我在付出的同时，荣誉也纷至沓来，我曾多次被评为先进工作者，优秀团干部，优秀团员，工会工作先进个人，信息工作先进个人，女职工工作先进个人，培训班优秀学员等荣誉称号。

　　记得，那年我为企业申报昌xxx“五一劳动奖章先进集体”，到州总工会报送材料的时候，州总工会的年纪大的主席接待了我，与我握手时笑着问我，你是米泉县最小的工会主席吧！我笑着回答：不知道。材料通过后，那位驾驶员送我回家途中，问了我同样的问题，我依然回答：不知道。虽然哪个企业不是我理想的环境。但是我感谢企业给了我锻炼的平台，教会了我很多的东西。直到我离开企业的时候，那位领导极力的挽留了我。说心里话我留恋哪里的人和事，还又哪里付出辛苦汗水的一草一木，毕竟哪里埋藏了十几年的感情。可是，在那时候我不管如何优秀，从未听到过领导对我的表扬，这与我倔犟的性格有很大的关系，我不知道领导是否认可过我的能力，至少我用自己

　　的双手和真实的人格，为这个企业赢得了很多的荣誉。当他们走进会议室，看到企业那一块块的荣誉的牌匾时，都会想起我“晓鹤”的名字吧！

　　二零零九年的六月，我步入了新的单位，我以为我已经累了、倦了，不想参与任何活动，要自己退居二线。可是到单位不久，上面举办了“四知四清四掌握”的知识竞赛，抽三人为代表队参加，书记找我要我参加，我又参加了比赛，取得了一等奖，在颁奖时我自己受到了办事处领导的表扬。在单位组织的演讲比赛中取得了一等奖,参加的诗歌朗诵取得三等奖，读书笔记比赛取得了一等奖，在去年的民族团结月里，讲述身边的民族团结的故事演讲比赛中取得了三等奖。在米东区三项机制活动中，单位给我报了名，我参加了诗歌朗诵预赛选拔，因为是我一个人，要求集体的节目而被落选，连续两年被评为社区工作先进个人,每次的文艺汇演也没有少过我.或许我本身就喜欢这些活动吧！

　　在我青春的年代里，在平凡的岗位上，留下了那些闪光的足迹，我亦做到了无怨无悔，如果说：有没有遗憾，那就是没有更好的展示自己。在我荣誉的背后，我非常感谢家人、老公对我的理解和支持。要我无法回报，行胜于言，给我一个机会，还你一份惊喜，不以物喜，不以己悲，宠辱不惊看花开，立足岗位做贡献，无愧于自己走过的路。

　　【篇六】

　　我自担任xx乡工会主席以来，通过加强职工思想政治教育，组织职工文化体育活动，提高工会会员整体素质，丰富职工文化生活，充分发挥了政府工会职能作用，为全乡经济和社会全面发展做出了积极贡献。

　　一、以身作则，加强思想政治教育，努力提高队伍素质

　　作为xx乡工会主席，我始终把学习放在首要位置，狠抓干部职工的理论素质和政治思想教育提高工作。一是以党的政治理论、《工会法》、《劳动法》、《工会章程》和国内外重大事件为学习重点，教育职工坚定信心，保持正确的政治观点和立场，强化干部职工的理想

　　信念、宗旨意识。二是因地制宜，制定符合政府机关工会实际的学习制度,并认真坚持紧抓不放，现在已形成习惯，学习的积极性和主动性，增强学习效果。每周五的学习几乎做到了雷打不动。三是充分调动干部职工参加四是加强职业道德教育，鼓励职工爱岗敬业，在工作中鼓足干劲，争先创优。通过加强政治思想教育，显著提高了职工队伍的整体素质，为开展工会工作奠定了坚实的思想基础。

　　二、规范建会，加强组织建设

　　首先，注重加强基层企业和机关工会组织的建设，在非公有企业当中开展好工会工作是做好全乡工作的关键。为此，我把在非公企业中组建工会作为工会工作的主战场和突破口，采取强有力的措施推进非公企业建会工作。至目前我乡已形成哪里有企业、哪里有职工，哪里就有工会。我乡非公企业工会组建工作稳扎稳打、步步为营，取得了良好的成效。其次，注重强化工会工作机制，推进工会工作规范化、制度化。做到年初有计划、年终有检查总结。采用请进来、送出去的办法，培训工会干部，以提高工会干部的素质。

　　三、维护职权，充分发挥工会职能作用

　　维权是工会重中之重的工作。针对维权工作中的突出问题，我通过推行平等协商、集体合同以及职代会制度和送温暖活动，维护职工的合法权益，调动职工的积极性。一是推行平等协商、集体合同制度，维护职工合法权益。经过努力，今年全乡有4家企业推行了集体合同制度，同时，我们抓住集体合同的核心问题，探索在非公企业中开展工资协商工作。全乡现已签订区域集体工资协议。从检查的情况看，凡签订了工资协议的企业，在过去一年都没有发生重大劳动争议和拖欠工资现象，职工的劳动报酬、工作时间、安全卫生落实得较好，企业劳动关系较稳定，企业和职工利益实现了双赢。二是积极探索非公企业职工民主管理新路子，依法维护职工民主权利。在非公企业推行职工（代表）大会制度，有利于调动员工的积极性和创造性。一年来，我乡规模较大、管理规范的企业在民主管理方面作了有益的尝试，并

　　取得了较好的效果。如绿源面业有限公司于xx年建立了职代会制度，制定了《职工（会员）代表大会实施办法》，规定涉及企业职工利益的重大事项，须经职工代表大会讨论通过。建立《员工（会员）代表大会手册》等管理台帐，《职工代表提案表》等表格。为了让员工真正参与企业的民主管理、民主决策，该公司工会还发出《致全体员工的信》，员工有什么建议、有什么意见，有什么困难，都可以向工会倾诉。同时还设立了“公开栏”、“意见箱”，此举收到了很好的效果，部分员工的建议和困难得到了采纳和解决。又如绿源面业有限公司采用召开座谈会、征求意见等形式，让企业领导与职工对话，使员工及时了解企业各项管理决策。该厂还把《企业用工制度改革实施方案》、《企业分配制度改革方案》在职工（员工）大会上讨论，增加了企业用工和工资分配制度的透明度，使企业和职工之间的权、责、利更加明确。目前我乡已有2家非公企业建立了职工（员工）代表大会制度。

　　xx年，作为政府机关工会主席，我积极维护职工利益、为职工办实事办好事、实施送温暖活动。一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事、职工生病以及国庆、元旦、春节等重大节日等，我都能坚持亲自上门探望、慰问。今年6月份，我积极协调县妇幼保健站，用三天时间，为政府机关20余名女职工免费进行了妇检，保障了女职工身体健康。8月份乡工会又组织干部职工捐款xx元，帮助吴静静、谢晓红、赵晓玲、谷艳宁4位贫困大学生步入大学殿堂。二是关心困难职工，开展“送温暖”活动。在各种节日期间，开展慰问走访活动，竭尽所能的帮助职工排忧解难，使职工全力工作无后顾之忧。今年的元月份，我乡领导和工会积筹措资金为困难职工岳跃刚、岳敬臣、岳建山等6人送去现金各100元，送去面粉各一袋，食用油各一桶；

　　今年xx份，程主席积极组织机关干部职工开展了“送温暖”活动，向贫困学生及下岗困难职工捐资捐物。同时，我结合乡党委、政府．中心工作，动员每位职工从自身做起，争做群众满意公务员，积极争创群众满意部门，切实转变了政府机关工作作风，为群众排忧解难，进一步密切了党群、干群关系。在今年全县义务劳动中，程主席

　　积极组织职工参加义务植树等劳动，并带头扎实苦干，保证后勤供应，使各项任务保质保量的完成。

　　四、组织活动，充分发挥“一办四组”职能

　　为落实职代会的决议，我组织乡工会成立了“工会委员会办公室”、“组织建设领导小组”、“民主管理工作领导小组”、“劳动竞赛及安全生产领导小组”、“劳动争议调解及权益维护领导小组”。“一办四组”严格按照工作制度开展工作。为减轻企业负担，避免多头对下，在开展工作时，我乡工会采取了“一办四组”活动相联合、行政执法检查和民主监督相结合、集中检查和个别走访相补充。止目前专门工作小组开展活动30余次，督促企业落实职代会决议收到了良好的效果。尤其在职代会闭会期间，除了工会委员会办公室承担闭会期间的日常工作外，其余四个小组均深入基层开展工作，进行监督检查建会、发展会员方面，维护职工合法权益、开展企务公开、民主管理工作方面，在技术创新、技术培训、岗位练兵、劳动竞争、安全生产方面在劳动争议以及困难职工、女职工的帮扶方面认真落实职工代表大会的精神和决议，全面推动了工会整体工作的顺利开展。一是以劳动竞赛为载体，调动职工积极性。各基层工会根据企业的特点，开展形式多样，各具特色的职工经济技术创新活动，并取得了一定的效果。绿源面业有限公司、宏海面业有限公司和伍钰泉面业有限公司积极开展经济技术创新活动，提出建议8条，其中回收余料、改进机器二项建议，每年可节省成本10多万元。绿源面业有限公司建立了“职工经济技术创新领导小组”，制定了《职工经济技术创新活动实施细则》、《职工科技创新奖励办法》等5项制度，调动了公司职工的积极性。二是开展文娱活动，丰富职工文化生活。为加强职工的思想政治和科技文化教育，提高职工整体素质。几年来，由乡工会牵头，基层工会和广大职工积极参与，举办一系列文体活动，壮大工会的声势。每年“三八节”、“五一节”“七一节”、“国庆节”，乡工会都要举办大型文体活动，展现工人阶级的精神面貌，xx年我们举办庆“三八节”举办演讲比赛，“五一”蓝球比赛，“七一”举办演讲比赛，又举办庆“十一”职工象棋大赛等。通过举办文化活动，丰富了职工

　　的文化生活，并发现和培养了一批文体骨干。

　　自从我担任工会主席以来，xx乡工会在县总工会的大力支持和指导下，做了一些探索，取得了一定的成绩，我将加倍努力地做好工会工作，求真务实，与时俱进，努力在实现xx乡跨越式发展中开创工会工作新局面。

　　【篇七】

　　xx同志现任xx区xx学校工会主席。长期以来，他能始终忠诚党的教育事业，爱党敬业，无私奉献。身为一个共产党员，时刻不忘理想、信念，有强烈的事业心和高度的责任感。在自己的工作岗位上兢兢业业，尽职尽责，表现了一个共产党员的先锋本色。

　　一、注重学习,是“xxxx”的实践者

　　xx同志作为学校青年党员中的佼佼者，是与他的刻苦学习分不开的。他坚持学习邓小平理论和“xxxx”重要思想，牢固树立共产主义信念，正确树立马克思主义世界观、人生观和价值观。他总是及时学习党和国家的重大决策和部署，力求把政策理论学习深、理解透。经过坚持不懈的学习，培养了他较强的政治意识、大局意识和责任意识。在思想认识和行动上，都能坚决贯彻党和国家的路线方针，在重大政治问题上立场坚定，旗帜鲜明，与党中央保持高度一致。在学习中，他十分注重坚持理论与实际相结合，特别是在先进性教育活动中，他坚持用“xxxx”重要思想的理论武装自己，坚持与时俱进，坚持党的先进性，坚持执政为民。并结合工作特点和实际，扎实、深入地学习新课程与课堂教学改革的新思想、新理念，摒弃落后的不合时宜的教育观念，以适应不断向前发展的教育形势。

　　二、求真务实,是各项工作中的带头人

　　xx同志作为学校工会主席能够高度的配合校党支部工作部署，结合学校实际，针对教职工特点开展工会工作。首先，针对行业特点，组织教职工深入学习《教师法》、《工会法》，以职业道德教育为核心，增强教职工的法律意识，引导教职工依法执教，提高教师队伍的师德水平，大力提升教师职业素养；

　　其次，学校工会以完善教代会和校务公开工作为重点，加强民主

　　治校，坚持校务公开制度，增强了学校工作的透明度，提高了教师们的工作主动性和积极性；

　　第三，以开展教职工喜闻乐见的文体活动为载体，陶冶了教职工的情操、强健了体魄，同时推动了学校精神文明建设的发展，增强了工会组织的凝聚力。

　　除工会工作外，xx同志还负责学校微机室工作和参与办公室工作。无论是在撰写学校工作材料、接待、打印复印等各项工作中，他都能立足本职，踏实工作，任劳任怨，认真做好每一件事，正确处理个人利益和集体利益的关系，从不计较个人得失，以对工作高度认真负责的态度感染了学校的每一位老师，起到了一个共产党员的先锋模范作用，受到的同志们的广泛好评。

　　三、牢记宗旨,是广大群众的贴心人

　　xx同志在工作中深深体会到：只有心中有群众，时时事事想着群众，才能赢得大家的信任和支持，才能更好地开展工作。他密切联系群众，是群众的贴心人，为群众办好事、实事，尽自己最大的努力帮助群众解决困难。

　　学校的陈xx、xxx两位老师因分别患“帕金森”病和“尿毒症”不能正常工作，一直在家养病，家庭生活也比较困难，xx同志多次组织教职工对其进行捐助，并经常到他们家里慰问，给予安慰和鼓励，让他们感受到了集体的温暖，树立了和疾病斗争的信心。在了解到陈xx老师爱看报刊杂志的情况后，xx同志就定期上门给陈老师送去爱看的报刊，以满足他对精神文化生活的需求。

　　“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。在今后的工作中，xx同志必将一如既往，勤奋进取，尽职尽责，在自己的工作岗位上为党的教育事业谱写着新的篇章！

　　第二篇：工会工作主要事迹

　　五德中学工会工作主要事迹

　　一年来五德中学教育工会；在党的教育方针指导下，在县教育工会的关心下，在全体教职员工的配合和支持下;认真履行工会职责，充分发挥工会组织的作用；积极参与学校民主管理、协调干群关系；关

　　心教师身心健康，关注教职工家庭和睦，为构建和谐校园做出努力；深受教职工好评。

　　在民主管理方面：

　　积极参政议政，参与学校重大事件的决策、发挥民主监督作用。

　　一、参加学校2010年前的债务清算，并在教职工大会上予以公布。

　　二、参与学校大宗物品的采购、协商，并选教职工代表参加，做到民主监督。

　　三、每学期成立由行政人员、工会委员、和教师代表组成的财经审计小组，按时对学校财务收支情况进行审议。

　　四、成立学校绩效考核小组，公平、公正地对各位教职进行公正评定。在今年，考核评优中采用教师自评、互评、综合评定，再经考核小组审议、评选出六位优秀教师，并公示五日，无异议；达到教师满意率百分之百。

　　五、期末召开教代会，听取行政人员述职报告和工作总结，并对其进行民意测评，满意率达百分之九十二。

　　六、按照教育局88#文件规定，参与学校食堂的整改、监督和管理，控制价格，提高质量，转变服务态度；使学校食堂成为师生们满意、放心的食堂。更好地服务于学生，无一例安全事故的发生。

　　在开展活动方面：根据实际情况选择适合我校开展的文体活动，组建工会活动室：乒乓球室、台球室，全天开放。

　　一、今年春季成功组织开展了五德中学第一届“健康杯”教

　　职工篮球赛，历时七天。推动五德中学师生健身激情高涨。

　　二、组织女教职工和女学生篮球赛表演赛，女教师象棋赛、跳子棋大赛、教职工书画大赛。

　　三、在教师节组织教师参加五德镇教育系统反腐倡廉演讲活动，老年节慰问离退休老教师，召开座谈会，听取老教师们对学校工作的意见和指导。

　　四、“三·八”妇女节组织女教师和部分男教师家属开展文娱活动。

　　在关心教师方面：工会成员经常与教职工谈心，了解教职心声，并及时反映到学校行政；以便学校及时采纳好的建议，解决教职工生

　　活和工作中遇到的困难。今年我校有身孕和带小孩的女教师较多，建议学校合理安排工作任务，让女教师们得到充足的休息时间。工会委员在女教师身体不适时主动代课并不要代课费。今年物价上涨，生活费开支较大，教师工资收入少，大部分单职工家庭生活压力大，建议学校用公用经费帮助全体教师上交部分公益性和公众性费用；如“助残金”等。联系食堂经营方，提高学校食堂质量，让部分单身教师到学校食堂就餐，健身生活开支，帮助新教师找住房和配置生活及办公用品；并组织看望部分生病教师及其家庭，使教师们感受到集体的温暖，家的和谐。对工作充满热情，今年教师们高质的完成了教育教学任务。

　　总之，工会工作千头万绪，我们将进一步认真履行工会职责为创建和谐校园，尽自己的一份力量。

　　第三篇：工会工作事迹

　　纳雍县鬃岭镇大河路口庆荣煤矿工会

　　“安全生产，劳动保护”工作事迹

　　我矿自2004年3月30日成立工会委员会以来，工会组织在我矿的安全生产过程中起到积极的作用，我矿工会组织认真学习贯彻党的十七大，以及省、地、县各种文件和会议精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持安全发展、和谐发展。认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。依法维护煤矿职工合法权益；积极参与煤矿的发展规划、工资协商、安全生产和劳动保护等方面的工作，充分发挥工会组织的参政议政和联系群众的桥梁及纽带作用。

　　一、基本情况

　　我矿现属资源整合矿井，由原赵轩煤矿与原庆荣煤矿两个3万吨/年煤矿合而成，现设计能力为9万吨/年。矿区面积0.394平方公里。于2007年9月份开工建设，现系统已建成，通过了地区煤炭局对我矿联合试运转的验收，现进入联合试运转阶段，5月份申请验收投产。

　　（1）、我矿属非公有制企业，现有职工104人，应签订劳动合同人数104人，其中女职工4人，男职工100人，工会会员36人，特

　　聘群监员11人，签订劳动用工合同率100%。

　　煤矿工会逐步规范化管理，为职工创造良好的条件。在地区工会、县工会领导的关心下，工会组织根据县工会《关于规范新建企业工会组织建设的意见》的文件精神，我们开展了一系列的活动，赢得了较好的效果，2008年开始连续2年评为非公有制先进工作企业，通过这几年的工会工作感受很深。工会建立群众劳动保护监督制度，成立工会组织监督检查委员会，对

　　煤矿井上下的安全检查进行监督，为企业规范运作，依法管理起到了积极的促进作用，发动群众为企业的发展献计献策。对员工提出的意见和建议，归纳整理。矿级领导对此非常重视，把群众意见相对集中培训、素质、精神文明建设等方面的建议落实到实处，责成限期整改，给井下职工一个满意的答复。

　　（2）、工会组织开展了安全生产教育培训两次（2月份一次，6月份一次），其余每月复训一次，全年培训复训12次，每次培训复训的人数80人，全年共培训960人次，合格率达到95%。工会组织建议矿级领导为了提高工人安全素质，应邀请纳雍县煤炭局培训中心莅临我矿进行职工培训，矿委领导说，这建议很好，予已采纳，煤炭局于2009年10月21日至30日莅临我矿进行职工培训9天，培训70人次，并考试合格发给上岗证，职工们兴高采烈地说，真好，我们不但懂得了很多的安全知识，而且还帮我们提高了劳动保护和职业道德意识，全年的安全教育培训经费共5多万元。

　　（3）、工会对矿安全生产监督检查全年共进行了42次，查找隐患排查250多条。并及时监督落实整改完成。顺利地完成了全年安全生产目标。

　　（4）、我矿严格按照毕地工发（2009）10号《关于转发贵州省总工会关于2009开展全省“安康杯”竞赛活动的通知》的精神，认真组织安全竞赛活动，经矿委和矿工会委员会研究决定，在2009年6月16日举行安康杯安全月知识竞赛活动。给予前三名卢凤权、潘泽进、彭丰等同志各300百元的奖励。

　　矿工会组织非常重视职业病防治工作：

　　a、为了预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者健康和相关权

　　益，督促煤矿成立了职业病防治领导机构：

　　b、制定《职业病防治工作计划》。力求作业场所粉尘、物理因素、化学因素等控制在国家标准允许的范围；力求不发生各种有害因素导致的职业病；力求不发生急性职业中毒事故，一旦发生事故，立即启动煤矿《应急救援预案》，尽最大努力抢救中毒病人，力求不发生死亡病例。

　　c、逐渐开展职工的职业健康知识培训。我矿认真组织全体职工学习职业病防范和防治知识，全员学习，全员考试，考试卷子存档。劳动防护用品如实发放。

　　（5）、根据国家、省、地、县有关文件精神，为了认真落实我矿群众安全生产监督检查工作，结合我矿的实际情况，成立工会群众安全生产监督检查委员会。

　　群众安全生产监督检查委员会有权提出合理化的建议和及时解决现场隐患的决定，当发现现场危及工人生命安全的情况时，有权组织工人撤离现场，并立即建议矿上作出解决隐患方案，做到不安全不生产的原则。2009年6月28日，群众安全生产监督委员会彭荣喜副主任发现井下运输石门中的粉尘严重超标，立即向矿领导提出整改要求，工程师马上制定除尘措施，矿长王进马上召集行管人员开会落实处理，当天下午，由跟班瓦检员王福华带领3个人对其进行整改，2小时就把它整改完毕。在现场安全的状况下，有义务动员和引导个人完成生产任务。

　　二、我矿开展煤矿安全生产工作的具体措施和方法

　　1、开展合理化建议活动，为企业发展出谋献计。首先，结合职代会代表提案征集工作，在企业内部发动员工开展合理化建议，广大员工纷纷把自己对经营管理、员工培训、收入分配等个方面的意见和建议集中交给职工代表，形成代表议案。

　　2、认真贯彻落实党和政府及上级工会组织有关安全生产和劳动保护方面的各项方针政策和指示精神，并与县总工会建立安全生产联席会议制度。

　　3、建立工会群众安全生产工作责任制，层层分解，落实到人。有

　　工作安排，有督促检查、有目标考核。

　　4、建立健全工会组织制定煤矿安全生产的工作计划和培训计划。

　　5、加强工会劳动保护和安全卫生工作，指导并督促煤矿建立职业病防治工作措施和制度，使劳动保护和安全卫生工作符合国家及有关部门的标准。

　　6、严格按照《工会法》和工会“三个条例”的要求，建立、健全工会组织和群众劳动保护监督检查组织，并有相应的人员和经费。

　　7、督促煤矿与职工签订劳动合同或集体合同。

　　8、工会组织每月至少组织一次对本矿安全生产进行检查；每月至少组织或参与对职工进行一次以上安全知识和技能培训；督促煤矿每天检查一次瓦斯监测记录和群众监督员记录；发现事故隐患应及时向煤矿负责人提出合理化建议。负责人拒不整改时，矿工会组织直接向县总工会报告。

　　9、建立群众监员各项工作制度、培训制度、工作绩效考核奖惩制度，建立对安全生产的监督机制以及发现重大事故隐患组织职工撤离现场的工作机制。

　　10、监督煤矿认真落实企业安全生产主体责任。

　　三、工会在建立对安全生产的监督机制以及发现重大事故隐患组织职工撤离现场的工作机制方面的情况。以及涌现出来的典型事例。

　　1、我矿工会组织把安全生产监督和隐患排查治理作为工会维权工作的一项重要任务来抓。2009年5月1日，我矿工会副主任谭正云在下井检查工作时，杨峰掘进班火工品已经交还炸药库，可是还在工具箱地下发现7节炸药。对此，矿工会立即向矿领导负责人提出，要求对杨峰班严肃处理。经矿委、矿办公室和工会组织研究决定，本着教育的目的，对杨峰班处以5000元的罚款。以示警戒，下不为例，如有再犯、私藏、盗走火工品者，罚款10000元，移送国家司法机关追究刑事责任。至此后，全矿的火工品无一遗漏，做到“领、退、清”三对口。

　　2、充分发挥工会劳动保护组织在安全督查和隐患排查治理工作中的作用。工会劳动保护组织动员全矿职工广泛开展“查隐患、堵漏洞、排险情和防违章”等活动。2009年6月5日，井下12801掘进头遇断层，瓦斯突然升高，达到5%，矿工会会员李云马上撤出该作业点的工人，立即向调度室汇报情况，矿技术组马上赶到现场，认真勘察，编制处理措施，组织施工处理，经过两个班的努力，瓦斯又降到0.5%。再组织工人继续上班。

　　3、矿工会组织还对整合技改矿井的“三同时”，监督禁止使用淘汰落后生产工艺和设备、监督为职工缴纳工伤保险、监督签订救护协议、建议煤矿逐步完善医疗保险和养老保险，要求煤矿每月按比例提取安全金费、“反三违”、“加强班组建设”等进行督促管理，更好地保障了我矿安全生产。

　　四、加强和重视职工福利，构建和谐煤矿、和谐劳动关系情况。

　　1、工资福利是煤矿敏感的主题，但又是职工所享有的基本权利。工资福利待遇制定多少不是由谁说了算，按劳取酬不能在工作岗位上得到体现。工会每年年初与矿长办公会议就新的工资标准提出讨论，工资的标准以岗位和本人对职务的胜任程度为标准，参考本人业务水平，这样做的结果使此标准处在一个合理的公平水平，又稳定了职工的队伍。

　　2、矿工会组织极度重视职工的福利，建议煤矿按时足额发放工人工资，已做到不拖欠不克扣工人工资。而且还对职工文化生活、安全卫生等方面提出建议。煤矿为职工宿舍安装暖气，每个宿舍内都有一台电视机，一台影碟机，一台饮水机。修建了安装淋浴、安装浴霸的标准浴室。每月发肥皂、香皂、毛巾、脸盆、保温瓶等福利用品给职工。2009年12月，矿工会组织还发动送温暖、送爱心活动，为矿十多名职工家庭送去200元困难补助金。

　　3、矿工会组织重视构建和谐煤矿、和谐劳动关系

　　我矿矿区内有两村寨，由于采动影响，村民的房子变成了危房。工会组织和矿主要负责人进行商讨，决定给村民搬迁，于是矿主要负责人到土地主管部门办好土地使用手续，两寨人全部搬迁，约投资300多万元。煤矿得到周边老百姓的好评，也得到社会的公认。

　　成绩只能代表过去，未来更加光明。在春节即将来临之际，我们

　　站在更高的起点上，求真务实、不断创新、开拓进取，团结和带领广大员工，做好“安全生产、劳动保护”工作，努力完成各项目标任务，构建和谐，为“安全生产，劳动保护”工作事迹快速发展作出新的更大的贡献。

　　纳雍县鬃岭镇大河路口庆荣煤矿

　　2010年1月25日

　　第四篇：工会工作主要事迹

　　五德中学工会工作主要事迹

　　一年来五德中学教育工会；在党的教育方针指导下，在县教育工会的关心下，在全体教职员工的配合和支持下;认真履行工会职责，充分发挥工会组织的作用；积极参与学校民主管理、协调干群关系；关心教师身心健康，关注教职工家庭和睦，为构建和谐校园做出努力；深受教职工好评。

　　在民主管理方面：

　　积极参政议政，参与学校重大事件的决策、发挥民主监督作用。

　　一、参加学校2010年前的债务清算，并在教职工大会上予以

　　公布。

　　二、参与学校大宗物品的采购、协商，并选教职工代表参加，做到民主监督。

　　三、每学期成立由行政人员、工会委员、和教师代表组成的财经审计小组，按时对学校财务收支情况进行审议。

　　四、成立学校绩效考核小组，公平、公正地对各位教职进行

　　公正评定。在今年，考核评优中采用教师自评、互评、综合评定，再经考核小组审议、评选出六位优秀教师，并公示五日，无异议；达到教师满意率百分之百。

　　五、期末召开教代会，听取行政人员述职报告和工作总结，并对其进行民意测评，满意率达百分之九十二。

　　六、按照教育局88#文件规定，参与学校食堂的整改、监督

　　和管理，控制价格，提高质量，转变服务态度；使学校

　　食堂成为师生们满意、放心的食堂。更好地服务于学生，无一例

　　安全事故的发生。

　　在开展活动方面：根据实际情况选择适合我校开展的文体活动，组建工会活动室：乒乓球室、台球室，全天开放。

　　一、今年春季成功组织开展了五德中学第一届“健康杯”教

　　职工篮球赛，历时七天。推动五德中学师生健身激情高涨。

　　二、组织女教职工和女学生篮球赛表演赛，女教师象棋赛、跳子

　　棋大赛、教职工书画大赛。

　　三、在教师节组织教师参加五德镇教育系统反腐倡廉演讲活动，老年节慰问离退休老教师，召开座谈会，听取老教师们对学

　　校工作的意见和指导。

　　四、“三·八”妇女节组织女教师和部分男教师家属开展文娱活

　　动。

　　在关心教师方面：工会成员经常与教职工谈心，了解教职心声，并及时反映到学校行政；以便学校及时采纳好的建议，解决教职工生活和工作中遇到的困难。今年我校有身孕和带小孩的女教师较多，建议学校合理安排工作任务，让女教师们得到充足的休息时间。工会委员在女教师身体不适时主动代课并不要代课费。今年物价上涨，生活费开支较大，教师工资收入少，大部分单职工家庭生活压力大，建议学校用公用经费帮助全体教师上交部分公益性和公众性费用；如“助残金”等。联系食堂经营方，提高学校食堂质量，让部分单

　　身教师到学校食堂就餐，健身生活开支，帮助新教师找住房和配置生活及办公用品；并组织看望部分生病教师及其家庭，使教师们感受到集体的温暖，家的和谐。对工作充满热情，今年教师们高质的完成了教育教学任务。

　　总之，工会工作千头万绪，我们将进一步认真履行工会职责为创建和谐校园，尽自己的一份力量。

　　第五篇：工会工作先进个人事迹材料

　　工会工作先进个人**同志先进事迹材料

　　该同志自担任县政府机关工会主席以来，一方面认真学习《工会法》及相关的政策法规、工作原则，另一方面积极主动与老领导及县

　　总工会的领导干部请教学习，同时调动工会会员积极参与工会组织开展的各项活动，充分发挥了政府机关工会组织的作用。

　　今年以来，作为县政府机关工会主席，他首先是狠抓了干部职工的理论素质和政治思想教育提高工作。一是以党的政治理论和国内外重大事件为学习重点，教育职工坚定信心，保持正确的政治观点和立场，强化干部职工的理想信念、宗旨意识。二是因地制宜，制定符合政府机关工会实际的学习制度,并认真坚持紧抓不放，现在已形成习惯，每周五的学习几乎做到了雷打不动。三是充分调动干部职工参加学习的积极性和主动性，增强学习效果。四是加强职业道德教育，鼓励职工爱岗敬业，在工作中鼓足干劲，争先创优。通过加强政治思想教育，显著提高了职工队伍的整体素质，为开展工会工作奠定了坚实的思想基础。

　　其次积极组织开展了各项活动，丰富了干部职工的业余文化生活。创造性地将政府机关精神文明建设和工会的创建活动结合起来，积极组织机关职工开展各种形式的文化体育活动，凡是县上举办的各项活动都能积极组织职工参加，既增强了职工的体质，又培养了职工顽强拼搏、积极向上的作风。在行政领导的大力支持下，建立了工会活动室，购置了活动器材，每周五下午向职工开放，并有意识地开展一些比赛活动，通过活动的开展，凝聚了人心、增强了合力。

　　三、通过为职工办实事办好事、实施送温暖活动维护职工合法权益。一是关心职工身心健康。职工家中的红白喜事以及职工生病等，都能亲自上门探望、慰问,并将慰问退休老职工定为政府机关工会的一项制度。通过这些活动的开展使机关各族职工和睦相处、团结友爱，充分体现了大家庭的温暖。二是积极创造条件，丰富职工的业余生活，组织办公室职工和离退休人员外出旅游、参观。三是关心困难职工，开展“送温暖”活动。在各种节日期间，开展慰问走访活动，竭尽所能的为职工搞好福利，帮助职工排忧解难，使职工全力工作无后顾之忧。

　　四、狠抓了基础工作。为使各项工作做到有始有终，从年初的计划、各个时期的总结及检查，都能做到亲自过问、亲自督查落实。

　　五、积极协调各方面的关系，争取工会工作经费。由于财政拨付的工会经费一直不能到位，为保证工作开展，他通过多方协调，争取资金1万元。保证了工会的必要经费。

篇三：工会先进个人

　　

　　工会先进个人奖状模板

　　尊敬的XX先进个人：

　　您在工会工作中展现出了卓越的能力和杰出的贡献，为我们的组织做出了重要的贡献。感谢您在不同岗位上兢兢业业的工作，为集体荣誉和团结凝聚作出了杰出的贡献。

　　您以务实的工作作风和卓越的职业素养，卓有成效地完成了我们交给您的任务。您始终保持高度的责任感和敬业精神，对工作充满热情和积极的态度，以超出一般职业要求的标准满足我们对您的期望。

　　您在团结协作方面表现突出，积极地参与并组织各项工会活动，展现了对集体的奉献和使命感。您的努力和付出，为提升工会整体素质、促进团队合作、维护员工权益起到了积极的推动作用。

　　作为一名优秀的工会成员，您努力践行工会宗旨，积极维护员工权益，关心职工福利，为工会的发展营造了良好的氛围。您在工作中展现出的为他人着想和善于沟通的优秀品质，为我们树立了良好的榜样。

　　在此，特授予您工会先进个人奖，以表彰您在工会工作中的突出表现和杰出贡献。希望您再接再厉，发扬光大并传播先进的工会精神，为工会工作和员工的福利继续做出更大的贡献。

　　工会颁发

　　日期：YYYY年MM月DD日

篇四：工会先进个人

　　

　　工会先进个人荣誉证书

　　摘要：

　　一、工会先进个人荣誉证书的背景和意义

　　二、评选标准和流程

　　三、获得工会先进个人荣誉证书的意义和影响

　　四、如何获得工会先进个人荣誉证书

　　正文：

　　一、工会先进个人荣誉证书的背景和意义

　　工会先进个人荣誉证书是由工会组织颁发的一种荣誉证书，旨在表彰在工会工作中表现突出的个人，激发广大工会会员的工作热情和积极性，推动工会工作的不断发展。在我国，工会是职工群众的群众组织，是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带，具有重要的社会地位和作用。因此，工会先进个人荣誉证书的颁发，不仅是对个人工作的肯定，也是对工会整体工作的推动。

　　二、评选标准和流程

　　工会先进个人荣誉证书的评选，通常有严格的标准和流程。首先，评选对象必须是工会会员，且在工作中表现突出，受到广泛好评。其次，评选标准主要包括工作业绩、工作态度、团队协作、群众评价等方面。最后，评选流程通常包括民主推荐、评选委员会评审、公示等环节，以确保评选的公正性和公平性。

　　三、获得工会先进个人荣誉证书的意义和影响

　　获得工会先进个人荣誉证书，对于个人来说，既是一种荣誉，也是一种激励。荣誉是因为个人的工作得到了广泛认可，激励是因为个人的工作成绩得到

　　了官方肯定，这将进一步激发个人的工作热情和积极性。对于工会来说，颁发工会先进个人荣誉证书，可以提高工会的凝聚力和战斗力，推动工会工作的深入开展。对于社会来说，工会先进个人荣誉证书的颁发，有助于树立良好的社会风气，弘扬正能量。

　　四、如何获得工会先进个人荣誉证书

　　要想获得工会先进个人荣誉证书，首先要做好本职工作，做出优异成绩。其次，要积极参与工会活动，发挥自己的特长和优势，为工会工作做出贡献。再次，要具有良好的团队协作精神和群众观念，受到广大工会会员和群众的好评。

篇五：工会先进个人

　　

　　工会先进个人

　　在当今社会，工会先进个人是指在工会活动中表现出色，有突出的贡献和领导能力的工会会员。他们以自己的实际行动，兢兢业业、勇于探索、敢于创新，达到了一定的成就和突出的贡献，成为了工会的骨干力量。那么一个工会先进个人应具备哪些特征呢？

　　首先，工会先进个人要有强烈的工会责任感和荣誉感。他们是工人阶级的代表，必将为广大工人争取利益，有着重要的职责和使命。因此，他们必须以党和工会主张为指导，在工会活动中追求卓越。他们要相信，自己的贡献和努力必将为广大工人谋福利，提高舒适度，增强企业抵御风险能力。

　　其次，工会先进个人要有深厚的理论基础。工会工作是一项复杂的社会工作。因此，对于工会原理、党政法规、社会经济文化等方面都需要掌握。他们要具备较高水平的文化素养和广博知识，能够深入了解领导的正向指导要求，能够按要求认真做好各种工作，积极响应贯彻执行。

　　再次，工会先进个人要有强大的组织领导能力。工会在为工人争取福利的过程中，需要有统一而有力的组织保证。因此，工会先进个人必须拥有深厚的组织管理知识和经验。他们要具备建立和维护好工作的信任度，以党的外部和内部的要求为指南，行使各项工作职责，做好组织策划、编制和实施等工作。同时，也要深入了解各种工作，能够很好地协调各个方面的工作，确保工作有序推进。

　　最后，工会先进个人要具有勇于创新的意识。现代社会工作环境时刻变化，新事物不断涌现，好的经验也需要不断提高和创新。工会先进个人要有敢于创新、勇于拓展的精神，自觉发掘工会工作的新理念方法，探索新的工作模式，积极控制工作需求，使工作得到广泛、高效的推广和运用。因此，工会先进个人需要不断深化自己的思维、加强业务技能，才能更好的服务工人阶层。

　　总之，一个优秀的工会先进个人，不仅要有革命理想和崇高信仰，更需要具备专业技能、出色的组织管理能力、优异的创新能力和高度团队合作意识。他们是工会实现自身发展和为工人争取权益的时代新人，是工人阶级最可靠的后盾。

篇六：工会先进个人

　　

　　工会先进个人荣誉证书

　　摘要：

　　一、前言

　　二、工会先进个人荣誉证书的定义和意义

　　三、工会先进个人荣誉证书的评选标准和程序

　　四、获得工会先进个人荣誉证书的好处

　　五、如何提高自己获得工会先进个人荣誉证书的机会

　　六、总结

　　正文：

　　一、前言

　　在我国，工会是职工利益的代表，是企事业单位中不可或缺的一部分。工会先进个人荣誉证书是对在工会工作中表现突出的个人给予的荣誉和肯定。本文将详细介绍工会先进个人荣誉证书的相关内容。

　　二、工会先进个人荣誉证书的定义和意义

　　工会先进个人荣誉证书是工会组织为表彰在工会工作中做出突出贡献的个人而颁发的荣誉证书。它不仅是对获奖者个人工作的肯定，也是对其所在团队的一种鼓励和鞭策，提高了整个团队的工作积极性和凝聚力。

　　三、工会先进个人荣誉证书的评选标准和程序

　　评选工会先进个人荣誉证书需要综合考虑以下几个方面：

　　1.在工会工作中表现突出，为职工谋取利益，积极维护职工权益；

　　2.工作态度认真，具有较强的组织协调能力和创新意识；

　　3.遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和社会形象；

　　4.在工会工作中取得显著成绩，受到广大职工的认可和好评。

　　评选程序包括：单位推荐、上级工会审核、公示、表彰等环节。

　　四、获得工会先进个人荣誉证书的好处

　　获得工会先进个人荣誉证书的个人，除了得到工会组织的表彰和肯定外，还将在职务晋升、工资待遇、福利待遇等方面得到优先考虑。同时，这也是个人履历中的亮点，有利于提高个人的社会地位和声誉。

　　五、如何提高自己获得工会先进个人荣誉证书的机会

　　1.提高自身素质，认真学习工会业务知识，增强为职工服务的能力；

　　2.积极参与工会工作，发挥自己的专长和优势，为单位工会工作做出贡献；

　　3.关心职工生活，主动了解职工需求，积极向工会反映职工的意见和建议；

　　4.遵纪守法，诚实守信，树立良好的职业道德，为职工树立榜样。

　　六、总结

　　工会先进个人荣誉证书是对在工会工作中表现突出的个人的一种肯定和鼓励。

篇七：工会先进个人

　　

　　工会先进个人公示模板

　　尊敬的各位职工：

　　根据我司工会章程的规定，经过认真筛选和评审，决定将以下候选人员确定为本月工会先进个人：

　　1.XXX，担任生产主管一职，工作勤奋，领导能力突出，多次组织协调完成重要工作任务，受到部门员工的一致好评！

　　2.XXX，任职技术员岗位，工作踏实认真，专业知识扎实，曾多次为公司技术改进提出宝贵建议，受到公司领导的高度赞扬！

　　3.XXX，担任财务主管，工作责任心强，工作细致认真，多次在财务风险控制和节约成本方面表现出色，为公司的经济效益做出了重要贡献！

　　以上候选人员个人素质和工作业绩都得到了公司领导和同事的一致认可，是我司工会的先进榜样。希望各位员工向他们学习，争做更好的自己，为公司发展贡献自己的力量！

　　特此公示！

　　工会办公室

　　公示日期：XXXX年XX月XX日

篇八：工会先进个人

　　

　　工会先进工作者个人总结

　　作为一个工会先进工作者，我个人总结如下：

　　1.具备专业技能：作为一个工会先进工作者，首要的要求就是具备相关的专业技能。只有熟练掌握自己所从事的行业知识和技术，才能够在工会工作中发挥更大的作用。

　　2.具备良好的人际关系：工会先进工作者需要与各方面的人建立良好的人际关系，包括工会的会员、工会领导、雇主、政府部门等。通过良好的人际关系，可以更好地为工会会员争取利益，解决工会成员的问题。

　　3.具备良好的沟通能力：作为一个工会先进工作者，必须具备良好的沟通能力。只有通过有效的沟通，才能够与各方面人员进行合作，解决问题。

　　4.具备领导能力：工会先进工作者需要具备一定的领导能力，能够带领工会会员开展各项工作。同时，也需要具备一定的决策能力，能够在关键时刻做出正确的决策。

　　5.具备团队合作精神：作为一个工会先进工作者，团队合作是必不可少的。需要与其他工会同事紧密合作，共同完成工会的各项任务。

　　以上是我个人对工会先进工作者的总结，希望对您有所帮助。

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