德能勤绩廉五方面表述评价领导公安民警(3篇)

篇一：德能勤绩廉五方面表述评价领导公安民警

　　

　　公安民警德能勤绩廉方面的表现怎么写

　　公安民警德能勤绩廉，是指该警员在工作中表现出的道德品质高尚、工作勤勉尽责、业绩突出、廉洁奉公等优秀素质。以下为您提供一篇的文章，详细介绍公安民警德能勤绩廉方面的表现。

　　公安民警是保护人民群众生命财产安全的重要力量，是为人民服务、为实现社会和谐稳定而奋斗的一群人。德能勤绩廉是公安民警必须具备的基本素质，而在征服犯罪、维护社会安定方面的表现堪称重要。

　　一、德，即德行高尚

　　公安民警是国家宪法赋予权力的代表，他们必须秉承着高尚的德行，做到讲道德、重规矩、注重礼仪，行为端正，言行一致。他们要在工作中做到清正廉洁，捍卫公平正义，秉公执法，坚守法律底线，维护社会正常秩序。

　　在公安工作中，德性就意味着要坚守职业道德；守护人民群众生命财产安全；忠诚于宪法和法律，以及忠实执行公安机关的各项规章制度等等。例如，近年来社会上出现的“黑警察”现象，他们违背了职业道德，滥用权力，甚至参与犯罪。然而，优秀的公安民警必须要有良好的职业操守和自律，遵守各项规章和纪律，严格规范自己的言行举止，保护群众合法权益，以带头的方式塑造良好的形象。

　　二、能，即能力过硬

　　公安民警是维护社会稳定的重要力量，要求他们具备的是过硬的专业能力。在日常工作中，公安民警需要具备一定的技术技能，例如协助调查处理各类案件，掌握现代科技手段，具备一定的心理素质，相应的语言能力，持有相应的证书等等。此外，公安民警还

　　需要具备应对复杂局面、应急处置、反应灵敏、善于解决问题等能力，尤其是在突发事件和紧急情况中，需要尽快做出决策和行动，以保障公众的安全和权益，及时止损，防患于未然。

　　公安民警中的优秀之人，都是在多年的实践中不断锤炼而成。在训练中，他们不断地学习、提高自己的技能水平，不断保持沉着冷静，善于分析和处理各种局面，也许有过失误，但是在以后的工作中，总是更加谨慎而有条不紊的完成各项任务。无论面对任何困难与挑战，这些优秀的公安民警都有勇敢的精神与过硬的专业能力，受到了上级领导和同行们的广泛赞誉。

　　三、勤，即不懈努力

　　在公安工作中，勤劳勤奋是必须的品质之一，当代中国警察的价值观中，不勤奋是无法承担起保卫人民群众安全的职责使命。公安民警在其日常工作中，往往需要熬夜查案，时刻关注着社会安全形势，保障民众的安全和正常生活秩序。无论是夏天的炎热，还是冬天的凛冽，都需要他们常年坚守在工作岗位上。

　　公安民警之所以能够不断地向前走，不懈努力，不是因为他们的工作简单，而是因为他们认识到自己的职责，踏实地坚持着，绝不放弃任何机会能够继续进步的机会。公安民警的工作就是闻鸡起舞，始终保持警觉，认真落实各项工作要求，随时待命应对各种事件。

　　四、绩，即成就斐然

　　公安民警需要以成果为导向，不断取得突出的特殊业绩。公安民警的工作任务不仅仅是处理一些小事情，还要面对各种疑难复杂的案件。他们需要将专业知识和技能发挥到极致，将自己的全部智慧和能力运用到实践中去。

　　这种成就看起来很突兀，但是在优秀的公安民警的工作中，这种成就却是日积月累的，例如：以身作则，为民服务；严格执法，维护公平正义；成功破案，抓住犯罪分子；作出贡献，广泛获得社会的认可与支持等等。无论是哪种类型的成就，都展示了优秀公安民警的较高业务水平、职业操守和担当精神等有益素质。

　　综上，公安民警德能勤绩廉是从业者必须具备的素质，每一个优秀的公安民警必须自觉地培养和坚守这些素质，让这种警民矛盾得以化解，让社会更加和谐稳定。公安民警应该视自己为人民的勇士、卫士和守护者，将公安工作看做一种神圣的职责，全心全力维护公共安全和社会稳定。

篇二：德能勤绩廉五方面表述评价领导公安民警

　　

　　公安个人总结德能勤绩廉五方面表述

　　公安机关作为国家的维稳力量，其职责在于维护社会稳定、保护人民安全、维护国家安全。而一个合格的公安干部，则必须具备德能勤绩廉这五个方面的素质。

　　一、德：作为一名公安干部，首先要讲究德行，要求其具备高尚的道德修养和行为规范。这一方面主要体现在两个方面：政治品质和工作态度。

　　政治品质方面，主要是要有坚定的政治立场和正确的政治方向。公安干部必须始终坚持党的领导，坚决执行党的意见和决策，严格遵守党纪国法等法规条例，在各项工作中做到严格遵纪守法。同时，公安干部更应当有良好的道德修养，要求其具有廉洁自律的品德，避免在工作中出现违纪行为。第二，工作态度是公安干部必须培养的另一个德行方面。公安干部工作态度应当积极，认真，负责，不畏艰辛，不怕困难。不断提高自己的综合素质，以全新的精神状态投身于维护国家安全和人民群众的安全工作中。

　　二、能：能力是公安干部必须具备的第二个方面，它涵盖着公安干部的实践能力和组织能力。

　　实践能力方面，首重公安干部具备的是扎实的理论知识和丰富的实践经验。理论知识方面，公安干部需要具备丰富的法律、政治学、社会学等方面的学科知识。同时，也需要加强实践训练，提高实践能力，增长丰富的应对各种复杂情况和打击犯罪的技能。组织能力方面，则需要具备统筹规划的能力和领导团队的能力。公安干部需要具备全局观，依照自身的党的领导，按照自身的人民群众的利益，提出各项政策规划，综合把握各种因素，有效而又果断地执行工作。

　　三、勤：勤奋是公安干部必须重视的第三个方面。勤奋是一切进步的基础，更是公安工作中不可或缺的基本素质。勤奋不仅要求

　　公安干部在工作中能够全身心地投入，每天保持旺盛的精力，放弃自我，不断探索，掌握各项专业技能，更要求公安干部在工作外也要不断进修学习，不断提高自身的综合素质。只有不断努力，才能秉持全国公安机关的高昂士气，完成防范打击犯罪的任务。

　　四、绩：公安干部的工作绩效是必须要达到的一项指标，它是衡量公安干部工作能力成败的重要标准。

　　工作绩效方面，公安干部需要重视的是社会效益和个人表现。社会效益主要表现在预防和打击犯罪工作结果，目的是要遏制并减少犯罪率，增加人民的安全感。个人表现方面，主要是考核公安干部的工作绩效，确定他们在工作中的实际表现和职业水平。只有通过有效的个人和社会效益的考核，公安干部才能不断提高自身工作素质。

　　五、廉：最后，公安干部还要强调廉洁规范，建立纯洁的工作风气。廉洁是公安干部必须做到的最起码的品质之一，而规范则是廉洁的前提和保障。

　　廉洁的意义在于保障公安干部工作的合法性、合理性和正义性。规范的意义在于保证工作的顺畅、高效和顺理成章。公安干部应该做到掌握敏感信息的保密、保障人民群众的利益、维护工作中的公正与公平，为人民创造安全的环境。只有在廉洁中健全公安工作的规范，才能够达到令人期待的工作效果。

　　总的来说，公安干部必须要具备德能勤绩廉五个方面的素质，才能够持续地保证公安机关的有效运行，保障人民的安全生活和社会的和谐稳定。而一个优秀的公安干部，除了具备上述素质，还必须在实践中不断总结经验、不断提高自身素质，成为生活中的楷模。

篇三：德能勤绩廉五方面表述评价领导公安民警

　　

　　从德、能、勤、绩、廉五个方面公务员德能勤绩廉五方面表述

　　【篇一】

　　一、努力加强自身修养，培养良好道德品质

　　高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。这些年来，我一直信奉诚实待人、严于律己的处世之道。在日常生活和工作中，我不断加强个人修养和党性锻炼，以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条，严格要求自己，尊敬领导，团结同志，坚持做到“在认认真真学习上有新进步，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏实实做事上有新成效”。把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面紧密地结合起来，认真学习和贯彻党

　　的基本路线、方针、政策，自觉践行“三个代表”重要思想，遵守《人民警察法》、《公务员法》等法律和“五条禁令”等

　　规章制度

　　。在困境面前能够保持良好的心态，始终做到顺境时不得意忘形，逆境时不悲观失意。这些年，通过共产党员先进性、八荣八耻等专题教育活动的开展，我的政治理论修养得到了明显提高，政治敏锐性得到了明显增强。政治上的进步，为我圆满完成了各项工作任务提供了可靠的保证。

　　二、立足

　　本职，不断提高自己的综合能力

　　局党委从

　　2004年开始，就制定了为期三年的大练兵计划，我没有以自己是一个内勤而放松对自己的要求，而是积极出现政治练兵、业务练兵、身体素质练兵的训练场上，不断提高自己的综合素质。在分局组织的水上练兵考核、大练兵综合素质考试及分局和部局组织的执法素质考试中，我一路走来，顺利通过。内勤这个岗位很锻炼人，特别是在派出所等级创建中，上级要求汇报的材料很多，信息上报量很大，为了保质保量地完成信息上报工作，我一方面平时注意在公安网和互联网上搜集好的资料;二是注意向经验丰富、业务精通的领

　　导和前辈们学习;三是做好工作安排，做到日有打算，周有安排，月有计划，分轻重缓急，循序渐进做好信息材料的撰写上报。内勤工作还讲究效率，这几年的锻炼，培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风，养成了我遇事不含糊，办事不拖拉的工作习惯，造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。内勤工作管得面很宽，除了业务工作外，还要协助领导搞好派出所的日常管理，为领导积极建言献策，当好参谋，在民警与领导之间架起一座沟通的桥梁，通过这些年的锻炼，尤其是近三年的高强度锻炼，我的工作能力有了明显提高，工作效率和业务水平已经能够让领

　　导放心、让同志们满意。

　　三、尽职尽责，勤奋工作，做一个与时俱进的合格民警。

　　勤勉敬业是对一名公安民警的基本要求。我无论做任何事情，都始终保持良好的精神状态，满腔热情。这些年来，我始终按所里规章制度办事，每次按时完成，从不拖拉。始终保持着饱满的工作热情，始终保持着旺盛的工作势头，当所里工作需要时，我均以工作为重，将工作作为我生活中最重要的一部分，全身心投入。当私事与公事相冲突时，我均能以大局为重，以公事为重，尽职尽责，做好份内工作。为使自己能够适应新时期信息社会公安工作的需要，我在工作之余，加强自

　　学，先后取得了法律专业和计算机专业的文凭，使自己的知识结构更合理，能紧跟时代的步伐。

　　四、廉洁自律，清清白白做人。

　　这几年我不断加强政治理论学习，用“三个代表”等先进的思想来武装自己的头脑，不让一些败风媚俗的腐朽东西占领我的思想阵地，洁身自好，廉洁自律，不贪、不拿、不要，不断提高自己的防腐拒变的能力。将清清白白做人，坦坦荡荡做事作为自己的警世良言。这些年，我从未接受过工作对象一次吃请，从未抽过工作对象一支烟，更没有接受工作对象赠送的任何财物。以自己良好的职业道德操守捍卫了公安的光辉形象。

　　五、存在的不足之处。

　　这几年，我之所以能够圆满完成上级交办的各项工作任务，离不开各级领导的关心，离不开同志们的支持和帮助。金无足赤，人无完人。我同样存在一些不足之处，一是自己的业务能力有待进一步提高;二是知识结构有待进一步优化;三是组织协调能力有待进一步增强。四是知难而进的作风有待进一步强化。展望未来，我将扬长避短，在与其他同志的共同努力下，共同为建设和谐平安长江做出自己的贡献。

　　希望各级领导、各位同志仍然能够一如既往的给我关心和帮助，支持我。

　　【篇二】

　　一年来，在各级领导和同志们的关心

　　、支持、帮助下，我认真履行职责，坚持原则，依法行政，无私奉献，完成了各项工作任务。现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结：

　　一、加强理论学习，不断增强政治理论水平和思想道德素质

　　理论学习是领导干部的立身之本，成事之基。近年来，我一直将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素质，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，保持良好的道德风尚。较为系统地学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观，并身体力行“三个代表”重要思想，激发自己的政治责任感

　　和奋发进取的精神，不断朝着新的目标奋进。在工作和事业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，牢记胡锦涛同志“八荣八耻”的伟大教导，全心全意为人民服务，始终以一个优秀共产党员的标准严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断地完善自己，更新自己，使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观和牢固的群众观，为吉安的进一步发展尽职尽责。

　　二、注重求真务实，不断提高自身的工作能力

　　自己在目前的工作岗位上已工作了6年，经过不断学习、不断积累，具备了比较丰富的工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过多年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，在日常的各项工作过程中，没出现过错。在基层工作期间，我做到思想，讲到做到，处理突发案件迅速，善于发现问题，对不法分子进行彻底的打击，并圆满完成各项目标任务。

　　三、敬业爱岗，勤奋工作，不断取得新进展

　　勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，对工作中遇到的难题，总是想方设法、竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责。我始终认为，一个人苦点累点没有关系，人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值，促进全镇的平安、和谐、稳定地发展。

　　四、尽职尽责，扎实工作，不断取得新成效

　　无论在何地工作，我都本着对事业高度负责的态度，坚持任劳任怨，刻苦钻研，与时俱进，开拓创新，各项工作均取得优异成绩。

　　五、不断改进作

　　风，无私奉献，注重廉洁自律

　　时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上，能维护大局，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致，严格执法敢碰硬，自觉抵制不法分子的阻挠。在任职期间，牢固树立共产主义的世界观、人生观、价值观，从思想上、政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度一致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，率先垂范，以身作则，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。通过加强自身的建设，进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念，把廉政建设变成自觉行动养成奉公守法，以清廉为荣的作风，做到

　　拒腐蚀永不沾。

　　当然，工作中也有一些不足和问题。诸如学习还欠深入，知识不够全面;有时工作标准不够高，要求不够严，只求过得去，不求过得硬，缺乏创新意识等等。这些问题和不足，我决心在今后的工作中认真克服，努力改进。

　　一、德为首、为纲

　　古语说：

　　“德若水之源，才若水之波”，德，即品德、道德。概括地说，德的内涵是指工作人员的政治思想品德以及遵纪守法、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德的情况。德在不同的历史时期有不同的内涵。不同的阶级有不同的标准，但不论哪个阶级都把“德”作为考核和用人的首要标准。现阶段

　　对工作人员之“德”的考核，主要是看其是否坚持党的基本路线，是否忠于国家，是否遵纪守法，办事公道、行为廉洁，品德是否高尚。

　　具体的说，“德”由四个方面构成：

　　1、政治品德。即指辨证唯物主义与历史唯物主义的世界观，以及建立在这个世界观基础上的政治立场等。具体表现为政治立场坚定、坚持四项基本原则，廉洁奉公、办事公道、品德高尚等方面。

　　2、伦理道德。即指在处理个人与社会之间关系，在处理人与人之间关系时所表现出的思想品德。包括大公无私、牺牲精神、相容性等。

　　3、职业道德。是指在从事职业活动中，用高尚的道德指导本职岗位职业活动的具体实践。包括职业上的原则性、事业心、责任感、政策性等。

　　4、心理品德。是指个性心理倾向、动机、兴趣、理想品德是否高尚。包括：

　　行为动机、性格特征、志趣爱好等方面。

　　以上构成“德”的四个方面，政治品德：

　　是最重要的，因为政治品德是决定工作人员的成长及发展方向的根本因素。政治品德是核心，政治品德对整个社会的发展方向起作用，伦理道德对交往对象产生作用，职业道德对社会劳动起作用，心理品德对个人成长起作用。

　　在考核工作人员之“德”过程中，关键是考核其政治思想品德和职业

　　道德。

　　二、能为胜任工作的基本条件

　　能，即能力或才能、才干、本领。通常是指完成一定活动的本领。能力是有效的认识、改造和控制客观世界的综合力量。能力是对工作人员的才识和业务专业技术水平方面的要求。能力决定了工作人员是否承担得起某项工作任务的工作能力。

　　工作能力由一般能力和特殊能力两方面的能力组成。

　　1。一般能力，是指各类工作人员完成一切活动都必须具备的能力。包括：

　　①分析判断能力(准确性、周密性、敏感性、预见性、。果断性、条理性、灵活性)。②基本工作能力(口头表达能力、文字表达能力、说服

　　能力、归纳能力等)。③身体能力

　　(年龄、健康状况等因素)。

　　2。特殊能力，是指为适应一定活动需要而形成的具有专业和综合特征的能力。包括：

　　①业务专业技术能力。②领导能力(决策能力、用人能力、协调能力、解决问题的能力、计划能力等)。③创造能力

　　(管理工作及高层次的职位人选、尤其需要具备创造能力)。④执行能力(执行力的好坏对工作的成功推进有举足轻重的作用)⑤经验能力。经验是能力的一种表现形式，是在管理实践和业务专业技术工作实践过程中培养出来的能力。

　　实践证明，能力具有以下特点：

　　①能力具有潜在性。也就是说能力只有在工作中才能表现出来，能力不能离开一定的社会环境和社会实践而孤立存在。②能力具有变化性。能力是不断发展变化的。③能力具有综合性的特征。

　　在考核工作人员之“能”的过程中，关键是考核其本职岗位的业务专业技术能力和管理能力的运用和发挥。业务专业技术提高情况和知识更新情况。而且重要的还在于，即使一个人具备了适合其岗位的能力，并且发挥了，然而还要看其能力运用的目的性是否明确、得当，手段方式是否合理、规范。

　　三、勤为担负工作的基本要求

　　勤，指的足工作尽力尽责，勤奋不怠。甘于奉献。古语说“勤能补拙

　　”，从某种意义上说，勤奋的工作可以弥补有些能力上的不足。勤是工作态度的基本体现。也是一个人有没有良好道德素养的体现。

　　勤是由组织纪律上的勤，工作态度上的勤，工作积极性上的勤，本职工作岗位上的勤奋敬业和出勤率等方面组成。或者说勤包括积极性、纪律性、责任心和出勤率四个方面组成。具体地说，勤是指工作人员是否具有积极的工作态度和事业心;工作中是否一丝不苟;平时是否肯学肯钻、任劳任怨，是否达到了规定的出勤率。勤的内涵是比较好理解的，重要的是在实践中真正做到勤。通常人们用“勤勤恳恳”四个字来评价工作人员在“勤”上

　　做得好的人。

　　在考核工作人员之“勤”的过程中，关键是考核其工作态度在本职工作岗位上的勤奋敬业精神和劳动工作纪律情况。

　　四、绩为工作优劣的集中体现

　　绩，指的是一个人的工作实绩。是综合反映个人工作能力、水平和努力程度的一个标志，是业务活动和管理过程中表现出来的改造客观世界的物质或精神的成果。

　　绩一般由以下四个方面构成：

　　1、工作指标上的绩。即在履行职责、完成工作任务时质量好、数量多。这就是工作质量指标成绩和数量指标成绩。

　　2、工作效率上的绩。即完成工作任务过程中体现出来的组织效率、管理效率和机械效率高。

　　3、工作效益上的绩。即完成工作任务的经济效益、社会效益、时问效益等方面的效益好，取得的成果绩效就好。

　　4、工作方法上的绩。是指采取了什么样的好方法、什么样的好措施、什么样的好手段胜利地完成了任务。

　　实践证明、绩有三个明显的特点：

　　1、绩的大小与德、能、勤成正相关关系。

　　2、绩的表现形式不同。不同层次、不同性质和不同类别的工作岗位，有各自的绩的表现形成。

　　3、绩受复杂多样的客观因索的影

　　响。在考核中，要充分考虑各种客观因素对绩的影响，才能正确评价工作人员的真正才干和作用。

　　在考核工作人员之“绩”的过程中，关键是考核其履行职责情况、完成工作任务情况，数量、质量、效益、成果的水平等情况。

　　五、廉是工作的道德操守

　　古语说：

　　“公则生明，廉则生威”，又有“其身正，不令则行;其身不正，虽令不行”，主要讲的就是道德操守对于人的重要性。

　　廉洁奉公、严格自律，是我们党的优良传统和作风，能否保持廉洁，关系到人心向背，关系企业的成败。一个单位工作状况好坏与工作人员的素质密切相关，对于领导

　　人员来讲清正廉洁，对于普通员工来说应该视企业的资产为自己的财富，企业的振兴与发展才有希望。从这个意义上说，在考核中要加强考廉，既是坚持德才兼备标准的需要，又是坚决、持久地开展反腐败斗争的客观要求。

　　在实际的考核工作中，对于廉的判断，主要考核执行党和国家清正廉洁的有关规定和严格要求自己情况，有无违纪现象;自身修养，爱好是否健康向上，能否积极参加一些公益活动，自觉抵制不健康行为，遵纪守法、克己奉公、廉洁自律等状况。

　　六、健是工作的精神灵魂

　　健，不是人们望文生义所理解的健康。健的含义来自于《周易·乾卦·象》中：

　　“天行健，君子以自强不息

　　“，其含义是：

　　天总是刚劲强健而运行不止的，君子观此象而感应身受，因而发奋图强，奋斗不息。

　　健、自强，在一定程度上体现了中华民族的民族精神，落实在工作中，主要体现在以下方面1。务实精神：

　　讲求实用，追求事功，而轻浮华，贬空谈，鄙玄虚，以务实的精神开展工作。

　　2。自强精神：

　　自强不息，刚健有为，反映出朝气蓬勃、努力向上的顽强生命力，表现百折不挠的开拓精神，斗争精神，完善自我的进取精神，以及在日常生活

　　中的勤劳节俭美德。

　　3。宽容精神：

　　解放思想、兼容并包兼容并蓄的精神，胸襟阔广，宽容大度，能够合理地对待大自然，能够团结各个方面的人，容纳各种不同的意见。

　　【篇三】

　　一、关于“德”的方面

　　德为首、为纲。古语说：

　　“德若水之源，才若水之波”。德的内涵是指干部的政治思想品德以及遵纪守法、廉洁奉公、遵守职业道德、社会公德的情况。有“德”才可服人，有“德”方能安邦。

　　做为一名党员干部，我始终注重加强主观世界的改造，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，保持良好的道德风尚。不管什么时候，我都能从严要求自己，坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效，在清清白白做官上要有新形象”。任技术股长以来，我深感自己肩负的责任重大，从不敢有丝毫懈怠，时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位，不争名夺利，不计较个人得失。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面，与计划生育事业紧密地结合起来，自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线，身体力行“三个代表

　　”重要思想，激发自己的政治责任感和奋发进取的精神，孜孜不倦地对信仰和理想去追求。

　　二、关于“能”的方面

　　“能”为胜任工作的基本条件。能力是对工作人员的才识和业务专业技术水平方面的要求。能力决定了工作人员是否承担得起某项工作任务的工作能力。一个人综合素质的高低，工作能力的强弱，决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的各项任务。我主要从以下几个方面提高自己的能力。

　　1、坚持不懈加强理论学习、提高理论素质。理论学习是我们各级党员干部必须长期坚持的一项重要任务。我始终自觉坚持加强对马克思

　　主义理论的学习，坚定不移地用马克思主义理论武装头脑，以此作为统揽全局，贯穿各项工作的灵魂。

　　2、坚持业务知识的学习，注重业务能力的提高。由于科技工作在整个计划生育工作中比重较大，专业性质较强。与时俱进加强学习，跟上工作节奏和要求，尤为重要。所以，平时我较为注意向书本学习，向上级领导学习，向优秀的兄弟县市学习，向工作在乡镇一级的同志学习，把好的工作方法、工作经验和自己的工作思想融会贯通，提高工作能力，用到工作中去。指导全县的县站、乡所、村室科技网络规范化建设，科技台账、医疗文书建设和技术人员学习、培训，春秋季集中服务活动，康检四术一体化，计划生育医学鉴定工作公平公正的开展，对已婚育龄人群的培训及优质服务的提供等。力争商水的计划生育科技工作上水平、上台阶。

　　3、常年深入县站、25个乡镇场办服务所、578个行政村，掌握了解实际情况，为制订工作规划、工作方案提供真实依据。同时，注意保持与全市、全县计生科技战线同志们的沟通，经常听取他们的意见，在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互配合。

　　4、通过组织春秋季技术集中服务活动，康检四术一体化;组织各项计划生育医学鉴定;组织大型技术人员培训、学习、大练兵等;通过迎接省市各级科技调研;协调组织省市县乡各级科技报表、科技规划、科技检查、科技交流、培训、动员会议等，锻炼提高自己的组织协调、管理控制能力。

　　5、珍惜团结、维护和谐，一个单位、一个科室，只有团结共事，形成一个和谐氛围，才能心情舒畅地开展工作。在工作中我严格要求自己，主动配合好领导和同志们做好各项工作。

　　三、关于“勤”的方面

　　“勤”为担负工作的基本要求。勤，指的是工作尽力

　　尽责，勤奋不怠。甘于奉献。勤是工作态度的基本体现。也是一个人有没有良好道德素养的体现。

　　自参加工作以来，我始终保持良好的工作作风，工作中勤奋认真，勤劳奋进，拥有着积极的工作态度和强烈的事业心，对待工作一丝不苟、肯学肯钻、任劳任怨，上班早来晚走，不迟到早退，经常加班加点放弃休息，严格遵守“十条禁令”。以满腔的热情投入到繁忙的工作中，让生命的价值在工作中得以充分体现。

　　四、关于“绩”的方面

　　“绩”为工作优劣的集中体现。绩，指的是一个人的工作实绩。是综合反映个人工作能力、水平和努力程度的一个标志，是业务活动和管理过程中表现出来的改造客观世界的物质或精神的成果。

　　近年来，我所负责的计划生育科技工作在各级领导关心、支持和同志们的配合、共同努力下，主要取得有以下成绩：

　　1、以计划生育技术服务机构规范化建设为重点，健全了技术服务网络建设，优化了服务环境，全面提升了服务功能。目前，我县网络建设水平居全省一流水平。主要工作体现在：

　　全县乡所建设从画图纸到施工，到科室规划，到科室建设，到科室器械配备，再到规范化管理全程负责;全县服务机构规范化、标识化建设，从标识化图纸设计到省计生委审批，到标识化施工、把关，到通过省级验收全程负责;创省优、创国优对全县的县站、乡所、村室规范建设从设计规划到建设施工指导到规范管理，再到验收通过，全程负责。

　　2、加强了计生技术服务队伍职业化建设，加大了人员培训力度，提高了技术服务队伍素质。目前，全县计生科技服务战线执业(助理)医师45名、执业药师1名、执业护士17名;其中高级职称1人，中级职称12名，初级职称54人，大专以上学历54人，中专155人。为全县的计划生育科技工作水平的提升打下了坚实基础。主要工作体现在常年深入服务机构一线指导和一年多次的大型培训、大练兵等。

　　3、继续推进了生殖健康检查“六结合”，完善了“康检四术一体化”的工作运行机制。主要工作体现在：

　　每年几万例的四项手术为控制人口数量做出了卓越贡献。结合康检为育龄妇女提供了生殖健康优质服务，提高了育龄妇女健康，密切了干群关系，改善了计生工作的社会形象。

　　4、进一步规范了计划生育医学鉴定工作。主要工作体现在：

　　二孩的鉴定审批，提高了出生人口素质。手术后遗症、并发症、不孕育症、手术禁忌症等公开公正公平的鉴定审批为计划生育科技工作做出了贡献。

　　工作范文，仅供参考

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