青年律师座谈会简短发言16篇

青年律师座谈会简短发言16篇青年律师座谈会简短发言　　律师工作会议讲话稿(一)：　　各位律师，同志们：　　今天的会议，是深入贯彻全国律师工作会议和市委___市政府___转发的市司法局《关下面是小编为大家整理的青年律师座谈会简短发言16篇,供大家参考。

篇一：青年律师座谈会简短发言

　　律师工作会议讲话稿(一)：

　　各位律师，同志们：

　　今天的会议，是深入贯彻全国律师工作会议和市委___市政府___转发的市司法局《关于进一步加强和改进律师工作的实施意见》(深办发?___?___号)精神，总结近年来我市律师工作，表彰优秀律师事务所、优秀律师和律师参与信访工作先进集体、先进个人，部署今后律师工作，推动我市律师事业实现新的发展。

　　市委、市政府对我市律师工作高度重视。去年___月___日，王荣书记主持市委会专题研究律师工作，王荣书记、许勤市长和其他同志对律师工作作了重要指示。今年初，市委___市政府___按照市委会议决议，转发了市司法局《关于进一步加强和改进律师工作的实施意见》，对我市律师工作提出了七个方面、二十三条明确要求。在穗明书记的关心下，最近，市委政法委和有关部门等六家单位联合发出了《关于律师会见在押犯罪嫌疑人、被告人若干问题的规定》。在应春副市长的协调下，政府有关部门为促进律师业发展给予了政策措施支持。在市委、市政府和上级司法行政机关的正确领导下，在有关部门和社会各界的大力支持下，全市律师和律师管理工作人员正在为深圳的改革开放、经济发展和社会建设不懈的努力。

　　一、深圳律师业发展取得成绩

　　近年来，我市律师工作坚持服务大局，执业为民，取得了较好的成绩。

　　(一)律师队伍建设不断加强

　　一是加强了律师队伍的政治思想建设，相继开展了社会主义法治理念、中国特色社会主义法律工作者等专项教育活动，端正了律师队伍的执业理念。二是深入开展律师行业党组织、党员的创优争先活动和律师队伍警示教育，促进了律师行业作风进一步好转。三是大力加强业务素质建设，组织实施“十年千人培训计划”，选派和资助优秀青年律师到高校和相关部门学习深造，为深圳律师业的持续发展储备力量。四是加强律师实习人员培训和考核，规范律师执业申请，提高律师规范化执业水平，不断壮大律师队伍。截至今年___月底，我市共有律师事务所___家，律师6,___人，执业律师规模居全国大中城市第四位。

　　(二)律师管理工作不断规范

　　一是不断规范行政审批程序，严把律师队伍“入口关”，加大对律师事务所和律师的执业监督力度，完善律师事务所规范化建设考评工作，推进我市律师事务所的规模化、品牌化、国际化建设和律师队伍的专业化发展。二是通过合理划分市、区司法行政机关律师管理事权，依法委托区司法行政机关行使相关职能的方式，建立了行政许可、年度考核、律师服务市场监管分工协作的工作制度。三是将适宜行业协会办理的实习人员考核、机构事项变更登记、市内转所变更登记等移交律师协会，支持、促进、监督、指导律师协会依法履行《律师法》赋予的职责，强化律师协会的行业管理。

　　(三)律师工作体制不断完善

　　一是加大了对律师协会的指导、监督力度，不断完善司法行政机关律师工作管理机构与律师协会之间的重要决策会商、重要情况沟通、重要信息共享机制。

　　二是积极稳妥地推动律师协会自身建设与发展，不断完善行业协会内部治理机制和科学、民主管理制度，不断增强律师协会促进行业建设、指导业务发展、规范执业行为、维护行业权益、加强行业监督的行业自律管理能力。三是理顺市律师协会与各区司法局的关系，成立市律师协会各区工作委员会，作为市律师协会与各区司法局联系与沟通的桥梁。

　　(四)律师服务经济社会发展成效显著

　　一是认真履行职责，积极参与诉讼活动，担任各类案件的代理人、辩护人。二是积极开展非诉讼法律事务，广泛参与国内及国际贸易、金融证券、资产重组、房地产、建设工程、知识产权、海事海商、反倾销融资、仲裁等民商事活动。三是积极参政议政，为立法机关和政府部门提供法律服务。

　　四是积极参与“法律进社区”、诉讼调解、人民调解、行政调解、涉法信访接访、群体性事件处臵、大运法律服务等活动。五是在执业活动中积极宣传党和国家的方针政策，传播法治精神，普及法律知识，积极参与义务法律咨询、法律援助等公益性法律活动。据不完全统计，___-___年，全市律师共担任法律顾问18,___家，代理刑事诉讼案件22,___件，代理民事诉讼案件67,___件，代理行政诉讼案件2,___件，办理非诉讼案件29,___件，开展义务法律咨询106,___人次，办理法律援助案件8,___宗。目前，全市有___名律师担任各级党代表、人大代表和政协委员。我们制定发布了深圳律师业“__五”发展规划，律师业发展也被列入了全市现代服务业“__五”发展规划。全市律师通过提供法律服务，为维护当事人合法权益、保障法律正确实施、维护社会稳定和公平、推动我市经济发展和城市建设作出了积极的贡献。

　　这些成绩取得是在市委市政府正确领导下取得的，是各有关部门大力支持的结果，是律师工作部门和广大律师辛勤努力的结果。借此机会，我代表市司法局向关心支持律师事业发展的各有关部门表示衷心的感谢，向全市从事律师管理工作的全体人员及全市律师表示亲切的问候!当前我市正处于改革发展新的阶段，经济社会的科学发展需要法治保障，加快法治城市建设需要律师在立法、执法、司法和普法等法治建设各个环节发挥重要作用。目前影响社会稳定的因素仍然大量存在，人民群众对社会公平正义的要求越来越高，维护社会和谐稳定的任务十分繁重，这都对律师工作提出了新的更高要求。同时，律师事业发展还存在一些困难和问题，律师队伍整体素质还有待提高，律师工作体制和政策保障机制还需要继续完善。因此，我们要增强做好新形势下律师工作的责任感和使命感，切实加强和改进律师工作，提高律师的服务能力和执业水平，更好地满足经济社会科学发展的需要。

　　二、深入贯彻落实___〔___〕___号文件

　　___?___?___号文件是我国律师事业改革发展关键时期下发的一个十分重要的文件。文件在全面总结和充分肯定近年来律师工作取得成绩和经验的基础上，科学回答了律师事业发展面临的重大理论和实践问题，提出了进一步加强和改进律师工作的战略任务和重大举措，对律师工作改革发展作出了全面部署，是今后一个时期我国律师工作的纲领性文件。粤办发?___?___号和深办发?___?___号文都是对___?___?___号文的贯彻和落实。

　　认真学习领会、贯彻落实___?___?___号、粤办发?___?___号和深办发?___?

　　___号文件精神，要在认识上做到五点：一要充分认识到律师队伍是落实依法治国基本方略、建设社会主义法治国家的重要力量。二要坚持律师工作的社会主义方向，强调律师工作要始终高举中国特色社会主义伟大旗臶，始终坚持党对律师工作的领导。三要明确把握律师工作体制机制改革的总体思路、重点领域和关键环节，完善律师管理体制和律师执业准入、评价、奖惩、退出机制的主要内容和途径。四要准确理解文件对党委、政府重视和加强律师工作提出的明确要求，包括加强律师执业权益保障、完善律师工作经费保障政策、完善律师行业财税、劳动社会保障政策、建立健全律师人才培养选用机制、加强律师管理机构和人员编制等。在实践中要做到三点：一要充分发挥律师工作职能作用，更好地服务党和国家工作大局。二要坚持正确的改革方向，坚持和完善中国特色社会主义律师制度。三要落实好相关政策措施，为律师事业发展奠定坚实基础，为广大律师施展才能、建功立业提供广阔的舞台。

　　三、做好今后的律师工作

　　今后一段时期，加强律师队伍建设、促进律师业健康发展，要做好以下几方面的工作：

　　(一)切实抓好律师队伍的思想政治教育，引导律师坚持社会主义方向。一要在两年内对全体律师进行一次轮训，主要内容为中国特色社会主义法律工作者的定位，律师职业道德、执业纪律，律师事务所规范化管理等。二要指导律师协会加强律师实习制度建设，增大实习人员脱产培训强度，充实思想政治教育和职业道德教育内容，提高在实习课程中

　　的比重，并纳入实习人员考核评价体系。三要继续在律师队伍中开展律师职业精神和律师执业核心价值观的讨论，弘扬正气，激发活力，提高行业凝聚力。四要加强律师队伍行风建设，引导律师恪守诚信、勤勉尽责，不断提高行业诚信度和公信力。五要打造以一流品格、一流服务、一流质量为核心内容的深圳律师文化品牌。

　　(二)继续强化律师管理工作。一要建立涵盖全市所有律师事务所和律师的执业档案库，以执业档案作为司法行政机关对律师事务所和律师考核评价的基本依据;鼓励社会对律师执业状况进行评价，探索建立第三方评价机制，对律师事务所和律师执业状况进行常态性评价，形成对律师事务所及律师执业的行政主管机关、行业协会及社会监督多元化评价机制。二要继续推进律师事务所规范化建设，建立健全对律师事务所负责人的谈话提醒制度和问责机制。三要建立健全规范的律师执业监管体系，科学规范市局、区局、市律师协会分工协作的投诉查处机制，指导律师协会建立科学的职业道德规范和执业纪律体系，制定各专业领域的执业指引。

　　(三)加大律师业发展的保障与扶持力度。一要为律师依法执业创造便利条件，进一步完善关于律师执业权利的有关规定，认真落实律师在阅卷、会见犯罪嫌疑人和被告人以及查阅与复制企业工商登记、土地房产登记、婚姻登记、车辆登记、人口信息等法律赋予的执业权利。二要有效保障律师执业过程中的人身权利，为律师执业提供良好的法治环境。三要研究有利于促进律师行业发展的各项措施，向有关部门提出相关政策建议，吸引国内外知名律师事务所来深设立总部机构，高端律师人才来深工作。四要进一步拓宽律师参政议政的渠道，积极推荐

　　优秀律师担任各级党代表、人大代表、政协委员，积极推进律师担任党委、政府负责人的法律顾问和人大代表、政协委员法律助理，鼓励律师通过参与立法调研论证等方式参与社会管理。

　　(四)促进律师业的整体发展。一要抓紧研究和制定扶持深圳中小规模律师事务所专业化发展的专项政策措施;鼓励、引导律师事务所在自愿基础上通过合并、兼并、重组等方式，实现资源的合理配臵。二要支持本市有条件的律师事务所到国内其它地区和境外设立分支机构，建立跨地区经营的大型律师事务所。力争在“__五”末，发展___家以上专业特点突出、管理规范的中小型律师事务所，发展___家总部设在深圳、执业律师人数___名以上、年业务收入亿元以上的规模较大、品牌声誉较好、专业服务能力较强的律师事务所。三要积极争取司法部、省司法厅的支持，探索深港两地律师事务所在前海地区深度合作的新途径、新方式，研究采取特殊优惠政策吸引国内大型律师事务所在前海地区设立总部。

　　(五)充分发挥律师在服务深圳经济社会发展、推进法治建设、维护社会稳定中的作用。一要积极搭建各类平台，组织开展专项法律服务活动。发挥律师专业优势，服务我市经济结构战略性调整和经济发展方式转变。二要主动服务“三打两建”等重点工作，积极为企业开展法律体检，降低法律风险，提高企业依法经营的能力和水平。在代理活动中涉及“三打两建”案件的，要及时向司法行政机关报告，协助党委政府和有关部门及时妥善处理突出问题和群体性事件。三要建立各种形式的公益性律师服务团队，积极参与社会矛盾纠纷调解、信访问题的处理和群体性事件预防处臵，促成矛盾纠纷得到有效解决，进一步发挥律师在党和政府主导的维护群众权益机制中的独特作用。

　　四、加强对律师工作的领导

　　进一步加强和改进律师工作，既是长期的战略部署，也是极为紧迫的现实任务，直接关系到律师的职能发挥和律师业的发展前途。市、区司法行政机关和市律师协会要高度重视、加强领导，求真务实，开拓创新。

　　(一)加强组织领导。市、区司法行政机关要经常听取律师工作汇报，研究解决律师工作遇到的实际困难和问题。要积极向党委、政府汇报，争取将律师改革发展的重大任务、重大目标纳入党委、政府的全局工作。要大力支持律师协会依据法律和协会章程独立开展工作，发挥好律师协会在党和政府联系广大律师中的桥梁与纽带作用。要在履行好《律师法》赋予各自职责的基础上，进一步加强沟通和协调，健全机制，充分发挥行政管理和行业管理各自的优势，形成密切联系，协调一致，优势互补的律师工作管理格局。

　　(二)加强与有关部门的协调和配合。市、区司法行政机关和市律师协会要根据___?___?___号、粤办发?___?___号和深办发?___?___号文件精神，主动与有关部门加强联系和协调，争取有关部门的帮助和支持，为律师事业的发展创造良好的社会环境和政策环境。要建立行业监督跨部门协调机制和信息共享机制，定期召开有公安、检察、法院、仲裁等有关单位人员参加的联席会议，交流沟通涉及律师工作的情况，及时发现问题，提出解决办法。

　　(三)加强律师管理队伍建设。市、区司法行政机关要根据___?___?___号、粤办发?___?___号和深办发?___?___号文件要求，抓紧与组织、人事、编制部门沟通协调，充实和配强律师管理队伍，切实做到“事有人做、责有人负”，保证

　　律师工作管理的健康发展。要严格要求，严格管理，不断提高律师管理干部的政治意识、大局意识和创新意识。要加强律师行业党的建设，充分发挥律师行业党组织的政治核心作用和律师党员的先锋模范作用。要加强业务建设，按照学以致用、按需施教、注重实效的原则，认真开展律师管理干部的业务培训，切实提高律师工作管理水平和效率。要加强作风建设，做到爱岗敬业、严格执法、热情服务。要结合本地区律师行业和律师工作管理的发展现状，制定年度培训计划，定期对律师管理干部进行培训，确保每个律师管理干部每年接受不少于一次的培训。

　　同志们，加强和改进律师工作是一项重大而艰巨的事业。我们相信，有市委市政府和上级司法行政机关的正确领导，有各部门和社会公众的大力支持，有市、区司法行政机关和律师协会的积极工作，全市律师事务所和广大律师共同努力，一定能推动我市律师业又好又快发展，为促进深圳改革开放、经济发展和社会和谐作出更大的贡献!律师工作会议讲话稿(二)：

　　同志们：

　　今天，市总工会、市司法局、市律师协会联合在这里举行

　　全市百名律师进企业服务活动启动仪式，主要任务是贯彻落实市委、市政府有关进一步转变经济发展方式，加快项目建设的任务目标和克服金融危机影响、保持全市经济更好更快发展的工作要求,围绕市委经济会议确定的有关强基础、调结构、增效益、惠民生、促和谐的工作总体安排，在全市部署百名律师进企业

　　开展法律服务活动，帮助企业解决实际困难，依法化解矛盾，促进全市经济社会又好又快、更好更快发展。刚才，企业

　　与律师签订了法律服务协议书，律师事务所

　　律师、有限公司分别代表律师和企业作了表态发言，市司法局

　　局长结合司法行政部门工作对这次活动提出了要求。市总工会杨亚森主席结合活动的组织协调工作对做好这次活动做出了部署。今天启动仪式的举行，标志着全市百名律师进企业服务活动的全面实施。

　　下面，我讲三点意见。

　　一、深化思想认识，切实提高推进“百名律师进企业服务”活动的紧迫感和责任感

　　今年是完成__五规划的最后一年，也是克服金融危机影响、保持全市经济更好更快发展的关键之年。年初，市委经济工作会议做出了强基础、调结构、增效益、惠民生、促和谐以及促进转变经济发展方式，推进大项目建设的决策部署。我们要切实把思想和行动统一到市委对当前经济形势的正确判断上来，在促进全市经济社会又好又快发展中实现更大作为、发挥更大作用。企业是市场经济的主体，是扩大就业、增加税收的主渠道，也是推动我市经济发展的主力军。如果企业没有活力，发展就没有基础;企业陷入困境，全市经济又好又快发展就得不到保障。聘请百名律师进企业服务活动，是贯彻落实市委决策部署的具体行动。各级工会、司法行政部门和广大律师要从促进经济又好又快发展、推进转变经济发展方式、保障改善民生和促进项目建设维护社会稳定的高度来理解和把握开展此项活动的重要意义，切实增强推进此项活动的紧迫感和责任感。

　　1、组织百名律师进企业服务活动，是促进经济又好又快发展的需要。当前我市经济形势机遇与挑战并存，既面临着同全国类似的共性问题，也面临着一些特殊性矛盾和问题。但同时也要看到经济又好又快发展的有利条件。我们聘请百名律师进企业服务活动，就是要发挥律师运用法律知识和法律实务经验的专业优势，群策群力帮助企业在困难中寻找机遇，在逆境中培育有利因素，协力解决企业实际问题，在促进经济又好又快发展中发挥作用。

　　2、组织百名律师进企业服务活动，是推进转变经济发展方式的需要。我们聘请全市执业经验丰富、综合素质高的百名执业律师进千家企业服务活动，重点服务对象是国有企业，规模非公企业，以及当前面临困难、急需法律服务的企业。通过我们的主动服务、依法服务、科学服务，为发展有潜力的企业、产品有市场竞争力的企业、产业影响和关联度大的企业、符合产业发展要求的企业提供法律帮助和支持，更好地促进经济发展方式的转变和企业项目建设。

　　3、组织百名律师进千家企业服务活动，是保障改善民生和维护社会稳定的需要。随着市场经济的深入发展，经济体制深刻变革、社会结构深刻变化、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化，就我市来说，当前正处在发展关键期、矛盾凸现期，经济与社会发展、城乡之间、不同利益群体之间各种矛盾不断出现。要做好社会稳定工作，关键是抓源头，抓企业，把矛盾消除在基层，解决在萌芽状态。企业稳、社会稳;企业兴，职工好。企业发展实际上就是民生，就是建设和谐社会。我们组织百名律师进企业服务活动，一个重要的任务是通过直接进企业开展法律服务，努力建立健全一批企业规章制度，疏导化解一批企业矛盾纠纷，抵御防范一批企业法律风险，提高一批企业经营管理水平，推动和谐企业创建向

　　纵深发展，促进企业经营者、投资者、劳动者利益共同体建设，促进民生的保障改善和社会的和谐稳定。

　　二、立足解决实际问题，扎实推进“百名律师进企业开展法律服务”活动

　　组织百名律师进千家企业开展法律服务活动是一项社会公益活动，也是一项实打实的工作。这项活动的成效如何，关键看为企业解决了多少问题、破解了多少难题、办了多少实事。全市各级工会、司法行政部门和服务律师要牢牢把握解决实际问题这个着力点，立足实事，突出实效，真情帮助，真诚服务，确保活动既有声有色又务实扎实地推进。具体来说，要着力把握好三个环节。

　　1、是把握工作进程。这次活动时间暂定一个年度，从今年___月份开始分三个阶段，市、县两级联动，合力推进。

　　第一阶段为准备阶段，主要任务是制定活动实施方案，举行启动仪式，确定百名律师和千家企业名单。由各级工会干部和司法干部负责联系协调。各县(市)区总工会、司法局、律师联络组要完成动员部署工作，使受聘任律师与服务企业完成对接。

　　第二阶段为实施阶段，百名律师按要求进企业开展法律服务，工会、司法部门和律师协会要加强活动的指导和协调工作，建立工作通报、宣传报道、情况调研、督查指导等制度，协调解决有关问题，扩大活动社会影响，推进活动扎实开展。

　　第三阶段为总结阶段，主要任务是总结活动情况，评比表彰先进律师事务所

　　和服务企业先进律师，研究制定法律服务企业、促进企业发展的长效机制。

　　2、把握工作原则。一是要坚持维护稳定原则，充分运用调解手段，兼顾劳资双方利益，解决隐患，着力推进劳动关系和谐稳定，切实保护职工和企业的合法权益。二是要坚持注重实效原则，了解企业的经营管理情况和目前面临的突出问题，运用法律专业知识和实务技能，为企业稳定发展提供实实在在的指导帮助。三是要坚持公益服务原则，这次活动是律师关注民生、服务企业、履行社会责任的公益活动，不增加企业负担，无偿为企业提供法律服务。各位服务律师要维护诚信职业道德，树立律师良好社会公益形象。

　　3、把握工作任务。一是提供法律咨询。服务企业的律师要为企业提供政策法规，开展法律咨询服务，解答相关法律条文，从法律专业角度为企业有效实施经营管理提供支持与服务。二是参与非诉讼法律服务。当企业发生劳动争议后，要主动参与协调，通过调解手段，依法化解矛盾，避免不必要的诉讼，促进企业和谐发展。三是帮助建立和完善企业规章制度。帮助指导企业实施劳动合同制度，开展平等协商和集体合同制度，签订工资等专项集体协议。运用法律专业知识，对企业规章制度的内容、程序提出建议和意见，帮助企业建立完善企业规章制度。四是开展法制宣传教育。广大服务律师要牢记使命，结合职能，发挥优势，通过以案说法、法律培训等途径和方法，开展对企业和职工的法制教育，提升企业依法经营和职工依法维权的意识和能力。原则上在一个服务期内，律师至少要对服务企业做到“四个一”：组织一次法制宣传，开展一次法律咨询服务，提出一条促进企业发展的建设性建议，对企业规章制度进行一次“法律体检”。

　　三、加强组织领导，确保“百名律师进企业服务”活动取得实效

　　聘请百名律师进企业开展法律服务活动，是市总工会、市司法局和市律师协会贯彻落实市委、市政府一系列决策部署而作出的一项重要工作。全市各级工会、司法行政机关和律师组织一定要把这项活动摆在突出位置，牢固树立大局意识，强化责任落实，精心组织实施，以真抓实干的作风确保这项活动取得成效。具体做到“四个到位”。

　　一是要组织领导到位。为加强对这次活动的领导，市总工会、市司法局、市律师协会要共同协调处理工作过程中出现的问题，指导进企业开展法律服务的律师参与企业解困破难各项工作。各县(市)区要结合自身特点，建立相应的领导小组和组织工作机构。各地工会、司法和律师组织都要主要领导亲自挂帅，明确部门责任，选派懂企业、懂管理、懂法律、懂经济的干部和律师开展法律服务工作，确保活动有效开展。

　　二是要合力推进到位。各地工会、司法行政机关、律师协会要树立“一盘棋”思想，从本部门职能出发，加强沟通联系交流，定期研究解决活动过程中的困难和问题。各级工会要将聘请百名律师进企业开展法律服务活动，作为推进和谐企业创建的有效裁体，作为深入开展企业与职工“共同约定行动”的重要内容，认真做好活动的组织、协调、牵头工作。各司法行政机关和律师协会(律协联络组)负责参加企业法律服务律师的安排和统一协调配置，做好律师的组织发动和引导工作，把这项活动作为律师队伍建设的有效途径。司法行政机关要加强对律师进企业开展法律服务工作的业务指导和监督检查。把此项活动的开展情况纳入到今年全市律师年度考核。各位进企业服务的律师要重视这项活动，充分认识到参加这次活动是锻炼自身能力、展示公众形象、提高社会影响的有利契机，充分发挥

　　律师专业优势，优质高效便捷地做好相关法律服务工作。此外，企业要积极支持配合开展这项活动，在自身不断努力的基础上，紧紧依靠党委、政府和其他社会力量，共同推进企业平稳较快发展。

　　三是要协调督查到位。这次百名律师进企业服务活动，是一项创新工作，也是一项实事工作，但涉及多个部门，服务的企业类型多、情况复杂，工作有一定难度。要使活动达到预期的效果，必须加大协调督查力度，建立责任落实制度、情况反馈、工作通报、考核评比和表彰奖励制度，在督查落实过程中，对好的典型，要予以通报表扬;对工作不落实的，要责令限期整改，保证整个活动扎实有效、不走过场。对工作中成绩突出、服务成效明显的律师事务所和律师给予表彰和奖励，推进和落实服务企业活动的各项工作。

　　四是要舆论宣传到位。强有力的舆论宣传，是做好百名律师进千家企业开展法律服务活动的重要条件。各地要加强对活动的宣传工作，丰富宣传内容，创新宣传形式，增强宣传效果。要注重与市级各大媒体和上级相关媒体的合作联系，综合运用电视、报刊、广播、网络等多种传媒载体，大力宣传律师进企业开展法律服务、破解企业发展难题过程中的好做法、好经验，树立一批进企业开展法律服务的先进律师典型，激发广大律师服务企业、服务经济、服务大局的热情，为推动律师进企业开展法律服务活动取得实效营造良好的舆论氛围。

　　同志们，让我们迅速行动起来，按照市委、市政府的工作部署和要求，积极主动，真抓实干，奋发有为，扎实推进百名律师进企业服务活动，为保持全市经济又好又快发展与社会和谐稳定，作出应有的贡献!

　　律师工作会议讲话稿(三)：

　　同志们：

　　很高兴通过参加今天的座谈会与在座的律师们交朋友。刚才听了大家的发言，使我对全市律师工作的情况有了更深入的了解。许多同志的发言观点比较深刻，很有见地，这不仅有利于我们更好地决策，而且也显示出我们的律师队伍有生机、有活力、有水平。总的感到，长期以来，我市广大律师活跃在经济社会生活的各个领域，以优良的政治品质和强烈的社会责任感向社会提供法律服务，为推动法治常州建设、维护社会公平正义、促进社会和谐稳定、服务经济社会发展做出了积极贡献。在此，我代表市委政法委向你们，并通过你们向全市广大律师和律协工作者表示感谢!下面，结合刚才大家的发言和自己对律师工作的一些思考，谈三个方面的意见：

　　一、始终坚持律师工作的政治方向，牢固树立正确的执业理念。当前，全国正在深入开展学习实践科学发展观活动。全市律师行业要把开展学习实践活动与深入贯彻党的___大和___届___中全会精神，特别是___等中央领导同志多次对律师工作、律师队伍建设的重要指示精神紧密结合起来;与贯彻落实第七次全国律师代表大会特别是周永康同志在会议上的重要讲话精神紧密结合起来;与贯彻实施好新修订的《律师法》紧密结合起来;与“大学习、大讨论”活动紧密结合起来，始终坚持以科学发展观统领律师工作，始终坚持以依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导为基本内涵的社会主义法治理念指导律师工作，始

　　终坚持拥护党的领导、拥护社会主义制度、拥护宪法的基本要求，切实增强对中国特色社会主义的政治认同、理论认同和感情认同，切实履行维护当事人合法权益、维护法律正确实施、维护社会公平正义、维护社会和谐稳定的职责使命。要把学习的成果体现在律师工作的具体实践中，切实做到党的事业之上、人民利益至上、宪法法律之上，真正做到党在心中、人民在心中、法在心中、正义在心中，在执业过程中努力实现政治效果、社会效果和法律效果的统一。对广大律师而言，尤其要突破单纯的法律思维，努力实现法律思维与政治思维相结合，善于从“案件之外”和“案件之上”多角度、多方面地分析思考问题，不就案办案，不机械地套用法律，不迷恋于玩弄法律技巧;善于将法理与情理结合起来，以法律和证据说话，以事理和情感服人，做到有理有据、张驰有度、有理有节地维护己方当事人的利益，同时兼顾社会公平和维护大局稳定。

　　总之，要通过学习实践活动，努力把我国律师制度的优越性发挥好，自觉地做中国特色社会主义的法律工作者、经济社会又好又快发展的服务者、当事人合法权益的维护者、社会公平正义的保障者、社会和谐稳定的促进者。

　　二、充分发挥律师的职能作用，为科学发展提供优质高效的法律服务。律师工作的发展离不开地方经济社会发展环境。只有地方经济社会更好更快地发展，才能为律师事务所和律师提供更大的法律服务空间和法律服务市场。在新的形势下，广大律师要自觉地把自己的工作放到常州经济社会发展的大局中来谋划和推进，充分发挥职能，不断提升法律服务的规模、效益、品牌，努力为常州发展提供优质高效的法律服务。一是努力为促进科学发展提供法律服务。当前，常州发展正处于关键阶段。为了实现富民强市的目标，市委提出了强力推进创新型城市

　　建设、国家生态市建设、全国文明城市建设、新农村建设、富裕常州建设等“五大建设”的目标任务，这对律师工作而言是一个很大的平台。广大律师一定要紧跟全市经济社会发展步伐和发展方向，围绕“五大建设”，大力拓展服务领域，增强服务效能;要进一步做好政府法律顾问工作，积极参与政府的重大经济项目、重大社会活动和招商引资工作，协助政府运用法律手段管理经济和社会事务;要进一步加强企业法律顾问工作，帮助企业防范法律风险，促进企业依法经营，支持企业克难求进;要进一步做好服务“三农”工作，推动律师服务进乡村，促进农业

　　发展、农民增收、农村进步。二是努力为解决民生问题提供法律服务。要牢固树立民生意识，始终坚持以人为本、执业为民，认真解决代理不严谨、服务不热情、侵害当事人权利的问题，从服务质量、服务水平、服务态度、服务价格等方面，提供最符合群众需要的法律服务。要进一步做好诉讼代理和辩护工作，提高代理辩护质量，切实维护当事人的合法权益;要主动为社会弱势群体提供法律援助，积极开展公益法律服务活动，让所有当事人平等地享受到优质高效的法律服务，真正让无罪者免受冤屈、让受冤屈者洗雪冤情、让合法权益得到维护。三是努力为维护社会和谐稳定提供法律服务。要正确处理经济效益与社会效益、维护当事人权益与维护社会公众利益的关系，坚持把社会效益放在第一位，把维护社会和谐稳定作为重要使命，把维护社会公平正义作为执业活动的根本价值追求。要继续推进律师参与党委政府处置突发公共事件、参与各级党政领导信访接待和参与解决涉法涉诉信访积案工作，通过释法析理，努力为人民群众排难、为党委政府解忧;要坚持调解优先的原则，积极参与人民调解、行政调解、司法调解，引导当事人更多地通过调解方式消除纠纷;要高度警惕、严密防范打着“维

　　权”旗号的捣乱破坏活动;要恪守职业道德和执业纪律，不迷恋金钱，不歪曲事实，不曲解法律，不搞恶意诉讼，不背后唆使、怂恿群众以不正当的、违法的方式维护自己的利益，甚至提出无理要求。在此，特别要强调的是，当前受全球经济衰退影响，我市中小企业普遍面临资金周转不灵的局面，民间大额借贷市场日趋活跃。同时，企业大量关闭或裁员，少数企业甚至弃企避债，由此引发了大量债务纠纷和劳资纠纷，给社会带来了诸多不稳定因素。广大律师应当充分发挥专业优势，在执业中加强对金融知识、劳动法和信访条例的宣传，为企业和群众提供相关的法律咨询，增强群众的法律意识和自我保护意识，提高群众对高利贷社会危害性的认识，帮助企业规避金融风险，促使借贷双方依法理性对待和处理债务纠纷;在帮助职工维护权益同时，要及时向党委、政府和有关部门提供建议和意见，积极协助化解劳资纠纷，有效引导群众依法、有序、正确地提出诉求。

　　三、切实加强各项管理工作，努力提升律师队伍良好的职业形象。建设一支坚持信念、精通法律、维护正义、恪守诚信的律师队伍，是律师事业健康发展的根本保障。要采取更加扎实有效的措施，从以下三个环节入手，努力开创我市律师队伍建设新局面。一要发挥好行政管理、行业管理和自律管理各自的职能作用。各级司法行政部门要进一步加强和改进律师管理和服务工作，切实履行管理、指导、监督、服务职能，规范法律服务市场秩序，制定律师行业发展规划和有关政策，积极为律师拓展业务领域搭建平台，主动协调沟通，推动落实法律赋予律师的执业权利，努力为律师执业创造良好条件。律协要为广大律师提供周到服务，努力维护律师合法权益，在业务培训交流、加强宣传、扩大律师社会影响力、提高律师社会地位、组织律师参政议政等方面积极发挥作用;要通过加强纪律教育、制订规范、诚信建设、查处投诉、监督整顿、典型示范等工作，切实承担起对律

　　师事务所的行业监管职责;要建立社会监督机制，加强舆论监督，大力弘扬正气，对管理规范、诚信执业的律师事务所要大力宣传表扬，对管理混乱、违规违纪的所要坚决处罚整顿。律师事务所要全面提高自律管理水平，事务所主任、合伙人要切实承担起对律师的教育管理责任，建立完善内部管理制度和自我约束机制，并严格检查督促。二要加大人才培养力度。要制订规划，完善机制，加大律师人才培养的步伐，逐步解决我市律师人才结构不合理、专业性不强、高层次人才短缺等问题。要积极营造律师人才脱颖而出的良好环境，鼓励律师事务所改革用人机制，吸引聚集人才，使人才引得进、留得住、用得好。要不断加强律师专业知识技能的培训，采取请进来与走出去相结合、课题调研与专业研讨相结合、岗位培训与加强对外协作交流相结合，帮助律师开阔视野，拓宽思路，更新知识，培养更多的懂政治、懂法律、懂经济、懂科技、懂外语的专家型律师，促进律师队伍逐步向复合型、专业型、高层次方向发展，不断增强我市律师参与市场竞争和服务经济社会发展的能力。三要加强和改进律师行业党建工作。党中央十分重视这项工作，___等中央领导同志多次作出重要指示，全国组织工作会议提出了明确要求，中组部和司法部党组《关于进一步加强和改进律师行业党的建设工作__通知》进行了具体部署，中组部、司法部于今年___月专门召开会议进行全面部署。全市各级司法行政机关和各地律协党组织要切实加强和改进对这项工作的领导，以改革创新精神大力加强律师行业党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，充分发挥律师行业党组织的战斗堡垒作用和律师党员的先锋模范作用。在思想建设上，要重点抓好律师党员的教育培训工作，并把其纳入司法行政队伍培训总体规划。在组织建设上，要做到律师事务所建到哪里，党的组织就覆盖到哪里;要高度重视律师事务所党支部领导班子建设，选好党支部

　　书记;要有领导、有计划地做好发展律师党员工作，发展壮大党员律师队伍。在制度建设上，要建立律师工作管理重大事项征求律师事务所党组织意见制度，并把开展党建工作的情况列入考核评价事务所工作的重要内容，督促事务所按照有关规定开展党建工作。

　　同志们，当前我市正处在从全面小康向率先基本实现现代化迈进的关键时期，全面推进“五大建设”给律师事业的发展带来了难得的历史机遇。让我们在市委、市政府的正确领导下，全面落实科学发展观，为推动我市律师工作取得新的更大的发展，为法治常州、平安常州、和谐常州建设，为实现我市经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献!

篇二：青年律师座谈会简短发言

　　青年律师发言稿

　　文稿归稿存档编号：[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-

　　尊敬的各位领导：

　　大家上午好！首先，感谢各位在百忙之中莅临开业典礼。我是一名年轻律师，是律师界的新人。走出校园，迈入社会，从整理案卷、编写文书、汇编资料等基础工作开始，在指导老师及各位前辈的耐心指导下，我们开始了年轻律师的成长之旅。

　　一年多来

　　以“坚守、探索、展望”为主题，畅谈青年律师对法律信仰的坚守，探索当代青年律师的历史使命，展望未来法治和律师事业的发展前景，意义深远。

　　一、要志存高远，在正确定位中坚定理想信念

　　常言道:有志者事竟成，志气是一种巨大的精神力量，它能令人坚韧不拔地追求事业的成功，实现人生的价值。我国是社会主义国家，律师是中国特色社会主义法律工作者，拥护社会主义制度、拥护党的领导、拥护宪法，这是由我国宪法法律和国情所定的，是对广大青年律师的基本政治要求。广大青年律师要始终坚持“中国特色社会主义法律工作者”的政治定位，切实做到理论上清醒，政治上坚定，行动上自觉，真正立大志、谋发展，自觉把律师业与党和人民的事业紧密联系在一起，把个人的前途命运与国家的前途命运紧密联系在一起，把实现个人价值与推动中国特色社会主义事业进步紧密联系在一起，坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、扞卫者。

　　二、要勇于担当，在服务大局中实现人生价值

　　围绕中心，服务大局，是律师业发展的必然要求，也是律师的职责所在。广大青年律师不仅要把律师作为一种职业，更要把它作为为党和人民服务的一项崇高事业，在经济社会发展中发挥作用、做出贡献。要把服务经济发展作为律师的重要职责。积极投身经济建设主战场，围绕我省“四大国家战略”和扶持中小企业发展一揽子措施的实施，积极拓展法律服务领域，丰富法律服务形式，开发法律服务产品，提升法律服务层次，打响法律服务品牌，不断提高服务科学发展的能力和水平。要把维护社会和谐稳定作为律师的社会责任。依法参与诉讼活动，正确理解和运用法律，实现法律效果、政治效果、社会效果的有机统一；积极做好拆迁改造、土地征用、环境治理等矛盾易发、多发领域的法律服务工作，协助政府疏导群众情绪，引导当事人依法合理表达诉求，尽可能使各种矛盾纠纷少产生、少转化、少激化。要把维护人民群众权益作为律师执业的根本出发点和落脚点。关心、关注人民群众最期盼、最迫切、最急需解决的民生问题，积极做好就业、就医、就学以及社会保障、劳资纠纷等方面的法律服务和法律援助工作，依法实现好、维护好广大群众的合法权益。

　　三、要立德修身，在传承浙江律师精神中彰显良好形象

　　“忠于法律、勇于担当、诚信务实、勤勉尽责”的浙江律师精神，是浙江律师在长期的探索和实践中凝练而成的宝贵精神财富。广大青年律师要不断传承浙江律师精神，努力成为品德高尚、精神富有的职业律师和时代青年。要将浙江律师精神外化于行，恪守职业道德，珍视和维护律师职业声誉，充分展现新时期青年律师的良好形象和精神风貌。要用

　　自己的实际行动不断充实和丰富浙江律师精神，使浙江律师精神始终与时俱进、引领行业健康发展。

　　四、要勤学勤思，在不断学习中提高服务本领

　　律师行业是一个需要终身学习的行业，也是一个充满竞争的行业。当今世界科技发展日新月异，国际竞争日趋激烈，法律体系日趋细化和完善，对律师的业务能力和水平也提出了新的更高要求。广大青年律师只有刻苦学习、不断学习、终身学习，成为知识渊博、才华出众的青年，才能在激烈的竞争中立于不败之地，才能更好地服务人民群众。要自觉向书本学习、努力向实践学习、虚心向身边的优秀资深律师学习，从而不断提升自我、丰富自我，不断谱写出无愧于时代、无愧于律师称号的新篇章。

　　希望各级司法行政机关和律师协会切实做好青年律师工作，进一步关心青年律师成长，了解青年律师的期盼，解决青年律师的困难，尽最大努力凝聚青年律师、服务青年律师、培养青年律师，为青年律师的健康成长、为浙江律师业的未来多做一些功在当代、利在长远的实实在在的事。

　　最后，预祝本次论坛圆满成功。谢谢大家！

　　第一章律师的职业意识：

　　第一条

　　委托人意识：在法律的框架内，最大限度地实现委托人的利益。找出使委托人利益最大化的事实、证据，提出最有利于委托人的观

　　点和方案，出具最有利于委托人的法律文书。这是律师职业导向的核心价值。

　　第二条目标意识：客观、准确地判断委托人的真正需求，并分析其法律可行性，这是律师解决问题、帮助委托人实现目标的前提。

　　第三条独立意识：律师要有独立的判断和独立的行为，要依靠自己的专业知识和专业判断处理委托事项，而不能完全按照委托人的意志行事。

　　第四条风险意识：从事法律服务的律师是一个高风险的职业，风险可能基于法律规定、社会评价、律师角色、律师的素质以及律师的防范意识，也可能来自委托人，委托人的对方当事人、司法机关或行政机关以及媒体、舆论，也可能与律师对法律知识的理解和掌握程度有关，有的则完全与律师的工作习惯和认识有关。

　　第二章律师的技能素质：

　　第五条法律知识：广泛的法律知识，并在其中的某几个领域形成专长。

　　第六条研究能力：具有法律研究和对事实进行分析研究的能力，并且有能力将研究结果用于解决实际问题。

　　第七条写作能力;具有良好的法律文书和其他文件的写作水平。

　　第八条口头表达能力：具有准确地清晰地表达观点、思想和态度的能力。

　　第九条处理问题能力：具有出色的组织能力，能够及时地、职业地、有效地处理发生在正常化和非正常情况下的重要事务。

　　第三章律师的职业形象：

　　第十条律师需要形象。衣着服饰上的讲究、得体，可展示出良好的风度和气质。服饰上应色彩考究、搭配合理，与自己的气质、形体、年龄及当时的气氛和场合相协调。

　　第十一条律师一般应该穿西装，颜色要单一，深色为主，比如黑色、蓝色、藏青色、深灰色等，这样比较能给人安全感。衬衣以白色为

　　主调，最好要打领带，注意搭配得体，可参考中央电视台新闻节目主持人的搭配。

　　第十二条律师的行为举止是一种象征，象征着正义。言谈要高雅、敏捷、自如，举止要自然、大方、稳重。讲究格调，给人以专业人士的印象。

　　第十三条律师要学会休息。只有保证充足的休息，才能在社会交往中始终保持旺盛的精力、饱满的热情、大方自然的神情。睡眠不足的危害，还会导致判断上敏感性的缺失。

　　第十四条养成准时、及时的习惯。及时道歉、及时解释、及时回信、及时问候、及时汇报、及时请示、及时通报。

　　第四章律师的装备：

　　第十五条理想中的律师专业硬件装备大全：

　　(一)笔记本电脑：实现无纸化办公，并可随身携带。记录所有的工作材料和法律工具书，以及重要文件。

　　(二)手机：随时随地的联系。

　　(三)数码相机(DC)：用于调查证据时用。延伸——数码摄像机(DV)。

　　(四)录音笔：记录临时需要的对话。

　　(五)电子记事本(PDA)：管理个人信息，如通讯录、记事和备忘、日程安排、便笺、计算器、录音和辞典等功能。

　　(六)公文包：颜色宜为黑色，装笔、A4纸张、名片等。

　　(七)U盘：电子文档资料的存储及转移。

篇三：青年律师座谈会简短发言

　　优秀青年律师年会个人发言稿5篇

　　优秀青年律师年会发言稿1尊敬的董事长、总经理及各位领导、亲爱的各位同事们：

　　大家好!今天是一个辞旧迎新的日子，我们都满心欢喜，我们公司的所有人每年都会在这一天团聚，这样的年终大会，让我们的心靠得更拢。今天，我的心情很激动，因为我能站在这里发言，我感到很荣幸，作为一名优秀员工的获得者，我很自豪。在这里，我代表所有优秀员工获得者向大家表示感谢，感谢领导的厚爱，感谢同事们的支持。

　　我来到公司已经有X了，在这X里，我明显感觉到了单位的发展，也感觉到了自身的成长。

　　记得刚踏入公司时，我还是个懵懵懂懂的小姑娘，没有任何的经验，这X年来，多亏了领导的悉心教育，也多亏了同事们的支持与帮助，我已经获得了很多经验，我的人生也在逐渐成长，我的头脑也日益丰富，我的生活也越来越丰富多彩。

　　今年，我能获得优秀员工，首先，我认为这个荣誉是属于大家的，我取得的成绩和成长与领导的关心和同事们的帮助是分不开的，在此，我真诚的说声谢谢，谢谢单位给我就业与表现的机会，谢谢领导的谆谆教诲，谢谢朝夕相处的同事们给我的鼓励与支持，谢谢你们。

　　其次，我认为我取得的这些成绩与公司的大环境有着密切的关系，在我们单位，有一批兢兢业业的员工，员工们的素质个个都很强，我们单位的企业文化业在日益的鼓励着我们，我们的办公设备也越来越

　　先进，办公环境也越来越舒适。在这样的工作环境中，我们的业务逐渐精湛，我们的技术越来越专业，我为此感到自豪，我为自己能在这样的环境中工作而倍感激情，我愿意将我的每一份精力都奉献给我最钟爱的工作。

　　20__即将过去，20__将到来，过去的成绩我不沾沾自喜，在以后的工作中，我会再接再厉，脑勤、腿勤、手勤，完成好公司交给我的各项工作任务，尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习，学习他们的优良品质和熟练的工作业务!我相信，我一定会通过努力获得更好的成绩，我相信，在大家的齐心协力下，我们单位的明天将会越来越好。

　　最后，我还是要感谢，感谢公司、感谢领导、感谢同事，祝愿你们在新的一年里身体健康，万事如意!谢谢大家!优秀青年律师年会发言稿2尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好!我是__部的__。

　　承蒙各位领导与同事们厚爱，被评为今年的优秀新员工。公司给予我这份殊荣，我感到万分荣幸与自豪。在此，感谢公司给予我施展才华的舞台!感谢各位领导对我的关怀、鼓励与信任!感谢__年初步入公司，初来乍到，周边的人与事都很陌生，新的环境，陌生的行业，一时让我有点适应不了，有过犹豫与茫然。__总看到我这一点，及时找我谈话给我指明方向，不厌其烦地给我介绍公司产品体系，讲解相

　　关行业背景知识，教我大胆尝试各种方案策划，对自己要充满自信。经过一段时间磨合，我渐渐融入到了公司这个温暖的大家庭，在技术上勤学苦练，工作上踏实肯干，并保质保量及时的完成了公司下达的各项任务。

　　众人拾柴火焰高，团队的魅力在于其强大的核心凝聚力。部门是一个斗志昂扬、上进与谐、充满朝气的团队大家一直把团队目标放在最前面，通过加强沟通、头脑风暴、内部培训，互相学习，共同进步，圆满完成了公司安排多项任务。在这里，我们验证了1+1〉2，获得了自信与成就感，证明了自身存在团队中的价值。

　　在公司的每一天都是快乐的。在这种热情友善、蓬勃向上、充满活力、不断创新的氛围中工作，即使有抱怨也很快无声无息地消失了影踪。还记得__总贴心提醒我们在工作中需要重点注意什么;同事积极给我们提供所需项目与公司各种资料。这些点点滴滴都深深地感动了我，公司的每一位成员都在贡献自己的热量，努力创造自我价值，向周围的同事散发出自己微小的温暖，让我们这些新员工感受到了公司是个充满爱的大家庭。

　　虽然被评为优秀新员工，我深知，我做得不够的地方还有很多，还有待我去努力学习。高的标准严格要求自己，虚心学习同事们的长处，使自己的综合素质

　　最后，祝公司在新的一年里不断取得新成就，不断发展壮大!祝各位领导、同事在新的一年里工作顺利，身体健康!谢谢!

　　优秀青年律师年会发言稿3各位领导、各位同事：

　　大家好

　　在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特别激动，而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我第二次参加公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助，在此，我深表感谢，谢谢大家!在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念，并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。

　　大家都知道，财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，“当好家，理好财，更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。20__年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报：

　　首先，我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题，及时上报，及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作，熟练掌握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑清醒，及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题，解决问题，采纳大家提出的合理化建议。

　　其次，我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。

　　在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业服务。

　　优秀青年律师年会发言稿4亲爱的各位同胞们：

　　大家下午好，在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今天，我怀着无比高兴和感恩的心情站在这里，和大家共同度过这个愉快而难忘的夜晚。

　　首先，我想对公司的所有同事们致以最真诚的感谢，因为你们每一个人的努力和付出，因为你们对工作的尽心尽责，全力以赴，我们才能取得今天的成绩。你们辛苦了，谢谢你们!其次，我谨代表营销部全体同事对公司其他部门的协助表示感谢，没有你们的帮助，我们可能不会如此顺利的获得现如今的成绩。希望接下来的日子，我们能够一如既往的保持这种默契的互助精神，当然，我们在其他部门同事需要我们帮助的时候会提供的支持。

　　回顾过去的一年，在刚开始接到销售目标的时候大家脸上不可思

　　议的表情，到后期为了达标拼尽全力、通宵达旦。终于，我们在最初零客户储备的状况下，实现了荆门地产项目销量的目标，成为荆门人气、瞩目的项目。可以说这是一个奇迹，一个万达速度的奇迹，一个城市商业变革的奇迹，更是每一个荆门万达人自我超越的奇迹。

　　过去的一年，公司的同胞们都克己敬业、始终把公司的利益放在第一位，让我们的项目在荆门一炮而红，从营销中心开放到各个产品开盘再到领导视察、工地开放日等，万达每一场活动都是人气爆棚，座无虚席。除了销量的成绩，在与荆门其他企事业的联谊上，我们也博得满堂彩。银行、保险、医院、商会、茶协等，我们用最真诚的态度结交广大荆门有识之士，希望在未来了日子里能够合作共赢。

　　盘点过去，展望未来。在新的一年里，我们将面临更多的困难和挑战，宏观市场转入了机遇期和变革期。在市场竞争激烈、国家调控不利等多重压力下，我们将面临更严峻的考验。但我们会顺应新形势、新变化，加强管理，拓展市场，最终顺利实现全年目标和任务。我们会充分利用公司现有优势，挖掘资源、整合资源，进一步拓展市场，突破销售瓶颈，在集团领导的支持下使公司的品牌形象进一步深入人心，以促成最终销售。

　　鲲鹏展翅正此时，扶摇直上九万里，是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起它的巨大翅膀。万达就是托负起我们在座每一位巨翅的千万股雄风，当然万达也会因为巨翅的翱翔而更加遒劲有力。志存高远的万达人将用自己的智慧与勤奋支撑万达的展翅腾飞，万达愿与所有志在未来的追求者和实践者一道，智慧博弈，竞合多赢，精诚合

　　作。我相信，在不远的未来，所有与万达共同奋斗过的人，都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子，并自豪的说：我们创造了荆门的商业传奇，我们助力了荆门商业从平凡走向卓越的新航程!最后，在这辞旧迎新的日子祝现场所有的同事朋友们新的一年里，工作顺利、身体健康、阖家幸福、新春愉快!谢谢大家!优秀青年律师年会发言稿5亲爱的员工同志们：

　　大家下午好!在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今天，我怀着无比高兴和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开20__年“感恩过去，放飞未来”主题年会。

　　首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。

　　谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

　　回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的改变，取得了可喜的成绩，这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。

　　20__年年初，我们把公司确定为“规范发展年”，检验一年来的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。

　　回顾一年来的工作，我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长，每个人都有不同的收获，也涌现出了一批优秀的先进个人，比如这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进标兵，在一定程度上就是我们大家学习的榜样。这些人普遍表现为充满激情和牺牲精神，胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业，是可信的人;他们不谋私利，不怕困难，在困难面前总是意志坚定，勇往直前，是可敬的人;他们不轻佻、不出风头，而是脚踏实地地富于实践精神，是可奖的人;在工作中，他们干好本职工作的同时，能够团结同事，是可亲的人。毋庸置疑，这样的人才是我们公司所需要和推崇的人，也只有这样的人才能成为公司的栋梁，我希望将来我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工，那样的话，我们的事业就会更加辉煌灿烂。

　　当然，我们这一年的工作中还存在一些问题和困难，比如：我们的整体业务人员的行业知识还不够专业，销售能力和技巧还不够娴熟，个别员工还存在迷茫和缺乏激情，交易量完成情况还不够理想，公司的整体盈利目标还没有达成，但我们拥有一个团结互助的团队，有一个完整的组织架构，我相信在不远的将来，经过全体员工共同的努力，我们公司会有更好的发展，并一定能够如愿以偿。

　　对于即将到来的20__年我们充满了希望和憧憬，鉴于我们公司战略规划的连续性，我们今天把20__年设定为公司的“目标管理年”。

　　在此，我给大家拜个早年，祝愿大家新年快乐，爱情甜蜜，家庭幸福，身体健康，万事如意!

　　谢谢大家!年会讲话稿

篇四：青年律师座谈会简短发言

　　【演讲稿】

　　非常感谢局领导对我们青年干部的关心和重视，给我这次机会与全局青年干部一起学习、交流，分享作为一名年轻税务干部的光荣与自豪。中国文库网为大家带来的青年座谈会简短发言3篇，希望能帮助到大家!

　　青年座谈会简短发言1各位领导、各位同事

　　大家上午好，很荣幸能够在这里和大家分享作为一名共青团员的光荣与自豪!同时，也非常感谢领导对我们年轻人的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起学习、交流。

　　不知不觉来镇上工作已经半年了，在这半年的日子里，我时刻谨记自己是一名共青团员，时刻用共青团员的标准来严格要求自己，勤奋学习，努力工作。通过半年多的工作和学习经历，我在基层、在农村学到了很多书本上学不到的知识，在不断的摸索实践中慢慢完成了从教师到农村基层工作者的角色转变，同时也慢慢适应了农村的生活，并学会了怎样去做一名基层工作者，我深知要做好这个角色不是件容易事，但我坚信只要自己肯干、肯吃苦，就一定会有快乐、有收获。

　　作为基层工作者，尤其是一名年轻的基层工作者，只有融入农村，融入农民，才能打开一片新天地。我在农村出生、在农村长大，但由于一直在外上学，实际上对农村是陌生的、无知的。但我知道只有深入农村、了解农民才能做好基层工作。

　　作为一名基层工作人员，我认为必须要端正态度，树立为人民服务的思想，珍爱自己的名誉和前途，守住清贫，耐得寂寞，清清白白做人，坦坦荡荡做事，保持健康的心态，心无杂念的服务基层群众，主动把自己融入农村这个大熔炉。半年来，我积极主动进农家门、摸农家、知农家情，大大拉近了我和村民的距离，使我更加了解了真实的农村、真正的农民。工作半年来，通过工作和实践的锤炼，我深知作为一名基层工作者要善于学习，不错过任何一个学习的机会。农村基层工作千头万绪，复杂而又繁琐，如果没有一个好学的态度，好学的精神，是很难开展好工作的。我刚开始接触包村时，对如何与村干部打交道，如何更好地将村民与政府紧密的联系在一起，如何更好的理解工作内容等等都一筹莫展，就更加谈不上去开展了工作了。但是慢慢跟着管区领导以及管区内有经验的老干部，跑了十多次，请教了无数次，也就慢慢学会了。

　　工作半年来，我时常告诫自己，只有经常反思，经常总结，并不断的问自己，我要在基层干些什么，我基层又能收获什么等等一系列的问题。只有这样不断询问自己，反思自己，总结自己，才能使我去深入田间地头了解民情，才能使我去勤奋学习，服务群众，才能使我在基层服务中增强本领，赢得机遇，获得升华，实现人生的价值。

　　总之，作为一名基层工作者，特别是一名青年团员基层干部，我们就应该把农村基层作为学习进步的平台，扎扎实实工作，勤勤恳恳做人，孜孜不倦学习，在磨炼中积蓄能量，在奉献中赢得加分，从而让自己的理想，自己的价值在基层这个大舞台上熠熠生辉。在今后的工作中我将继续刻苦学习、勤奋实践、埋头苦干、开拓进取、大胆工作、干事创业!做到无愧于领导的信任、无愧于自己的工作!

　　以上发言仅是个人不成熟的初浅意见，如有不当之处，恳请大家批评指正，谢谢大家。

　　青年座谈会简短发言2各位领导，老师

　　下午好!

　　作为一名带毕业班的青年班主任，身上的担子很重，压力很大。但是面对同学们的期望和领导的信任，我只能一次次的鼓励自己要努力工作，要创造性的工作。为同学们服好务，也为自己的发展奠定好基础。要勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地的做好一个教师的本职工作。在工作中少一些唠叨，多一些付出;少一点埋怨，多一些理解;少一些猜疑，多一些信任。

　　感谢学校领导组织了这次座谈会，关心我们80后教师的成长，让我们觉得

　　我们依然还很年轻，我们依然有激情和梦想，我们还有很长的路要走。不仅如此，在漫漫长路上，我们要肩负起我们应肩负的责任，不断地努力奋斗。

　　青年座谈会简短发言3尊敬的各位领导、各位同事:

　　大家下午好!很荣幸有机会作为青年职工代表发言，在那里和大家互相交流。同时也十分感谢领导对我们青年员工的关心和重视。

　　我从20xx年8月1日进入公司至今已将近一年的时间，这是我大学毕业后第一次踏上工作岗位。作为一名新员工，我感觉到压力与动力并存，期望与挑战同在。青年座谈会发言稿。这一年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，公司就如同一个充满温馨、和谐的大家庭，员工之间团结友爱、工作氛围融洽，处处体现出一种人与人之间相互关怀的温情。公司在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念，公司经常组织我们听名师讲座，参加各类培训。还不定期的举行各类活动及竞赛，为增进员工之间的沟通、提高团队凝聚力和战斗力搭建了一个又一个平台。帮忙了我们青年职工迅速成长。

　　公司给予了我们年轻人这么好的一个广阔的发展平台，让我们充分展现自己各方面才能，使我们对未来充满着期望，同时这对我们新员工来讲也是一种全新的挑战。作为新员工，相比老员工我们最缺乏的就是工作经验，因此，我们就应

　　利用年轻人理解新生事物快、工作激情高的特点，把压力化为动力，充分发挥主观能动性，勤思考、勤学习，用心向老员工虚心请教，为公司发展尽职尽责、添砖加瓦。

　　对于每位员工来说，学习是我们生活中必不可少的一部分。青年座谈会发言稿。当今社会发展迅速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停止学习，将会一向落后于他人。补充知识，为自己“充电”，是我们每个人务必要做的事情。

　　对于公司来讲，一个公司的发展依靠于员工的发展，员工的发展是公司的根源，只有员工素质提高了公司才能有市场竞争力，因此，我认为公司继续加强对员工的培训和指导也是十分有必要的。

　　当然，学习无处不在。我们能够在课堂上学习、书本里学习、工作中学习、生活中学习，但最主要的是我们是要有目的有目标的学习。周恩来曾说——为中华之崛起而读书。有目的的学习、有需求的学习、有意愿的学习的学习效率更高、学习效果更好!

　　知识需要沉淀，这也要求我们就应在平日细心观察、勤于思考。“读万卷书、行万里路”，我在参加工作后，慢慢的，对这句话有了另一种解释。就是读书、行路，再读书、再行路。首先新员工由于主观原因:比如工作经验的不足或业务、理论知识的缺乏而使得其在工作中遇到困难，这时、我们就应多向领导、同事学习，翻阅资料学习，以此来解决工作中不懂的问题。之后，我们还要不断的加强业务

篇五：青年律师座谈会简短发言

　　青年律师发言稿

　　尊敬的各位领导:大家上午好!首先，感谢各位在百忙之中莅临开业典礼。我是一名年轻律师，是律师界的新人。走出校园，迈入社会，从整理案卷、编写文书、汇编资料等基础工作开始，在指导老师

　　及各位前辈的耐心指导下，我们开始了年轻律师的成长之旅。

　　一年客来

　　以“坚守、探索、展望”为主题，畅谈青年律师对法律信仰的坚守，探索当代青年律师的历史使命，展望未来法治和律师事业的发展前景，意义深远。

　　一、要志存高远，在正确定位中坚定理想信念

　　常言道:有志者事竞成，志气是一种巨大的精神力量，它能令人坚韧不拔地追求事业的成

　　功，实现人生的价值。我国是社会主义国家，律师是中国特色社会主义法律工作者，拥护社会

　　主义制度、拥护党的领导、拥护宪法，这是由我国宪法法律和国情所定的，是对广大青年律师

　　的基本政治要求。广大青年律师要始终坚持“中国特色社会主义法律工作者”的政治定位，切

　　实做到理论上清醒，政治上坚定，行动上自觉，真正立大志，谋发展，自觉把律师业与党和人

　　民的事业紧密联系在一起，把个人的前途命运与国家的前途

　　命运紧密联系在一起，把实现个人

　　价值与推动中国特色社会主义事业进步紧密联系在一起，坚定不移地做中国特色社会主义事业

　　的建设者、捍卫者。

　　二、要勇于担当，在服务大局中实现人生价值

　　围绕中心，服务大局，是律师业发展的必然要求，也是律师的职责所在。广大青年律师不

　　仅要把律师作为一种职业，更要把它作为为党和人民服务的一项崇高事业，在经济社会发展中

　　发挥作用、做出贡献。要把服务经济发展作为律师的重要职责。积极投身经济建设主战场，围

　　绕我省“四大国家战略”和扶持中小企业发展一揽子措施的实施，积极拓展法律服务领域，丰

　　富法律服务形式，开发法律服务产品，提升法律服务层次，打响法律服务品牌，不断提高服务

　　科学发展的能力和水平。要把维护社会和谐稳定作为律师的社会责任。依法参与诉讼活动，正

　　确理解和运用法律，实现法律效果、政治效果、社会效果的有机统一;积极做好拆迁改造、土

　　地征用、环境治理等矛盾易发、多发领域的法律服务工作，协助政府疏

　　导群众情绪，引导当事人依法合理表达诉求，尽可能使各种矛盾纠纷少产生、少转化、少

　　激化。要把维护人民群众权益作为律师执业的根本出发点和落脚点。关心、关注人民群众最期

　　盼、最迫切、最急需解决的民生问题，积极做好就业、就医、就学以及社会保障、劳资纠纷等

　　方面的法律

　　服务和法律援助工作，依法实现好、维护好广大群众的合法权益。

　　三要立德修身，在传承浙江律师精神中彰显良好形象

　　“忠于法律、勇于担当、诚信务实、勤勉尽妻”的浙江律师精神，是浙江律师在长期的探

　　索和实践中凝练而成的宝贵精神财富。广大青年律师要不断传承浙江律师精神，努力成为品德

　　高尚、精神富有的职业律师和时代青年。要将浙江律师精神外化于行，恪守职业道德，珍视和

　　维护律师职业声誉，充分展现新时期青年律师的良好形象和精神风貌。要用自己的实际行动不

　　断充实和丰富浙江律师精神，使浙江律师精神始终与时俱进、引领行业健康发展。

　　四、要勤学勤思，在不断学习中提高服务本领

　　律师行业是一个需要终身学习的行业，也是一个充满竞争的行业。当今世界科技发展日新

　　月异，国际竞争日趋激烈，法律体系日趋细化和完善，对律师的业务能力和水平也提出了新的更高要求。广大青年律师只有刻苦学习、不断学习、终身学习，成为知识渊博、才华出众的青

　　年，才能在激烈的竞争中立于不败之地，才能更好地服务人民群众。要自觉向书本学习、努力

　　向实践学习、虚心向身边的优秀资深律师学习，从而不断提升自我、丰富自我，不断谱写出无

　　愧于时代、无愧于律师称号的新篇章。

　　希望各级司法行政机关和律师协会切实做好青年律师工作，进一步关心青年律师成长，了

　　解青年律师的期盼，解决青年律师的困难，尽最大努力凝聚青年律师、服务青年律师、培养青

　　年律师，为青年律师的健康成长、为浙江律师业的未来多做一些功在当代、利在长远的实实在

　　在的事。

　　最后，预祝本次论坛圆满成功。谢谢大家!第一章律师的职业意识:第一条委托人意识:在法律的框架内，最大限度地实现委托人的利益。找出使委托人利

　　益最大化的事实、证据，提出最有利于委托人的观点和方案，出具最有利于委托人的法律文

　　书。这是律师职业导向的核心价值。

　　第二条目标意识:客观、准确地判断委托人的真正需求，并分析其法律可行性，这是律师

　　解决问题、帮助委托人实现目标的前提。

　　第三条独立意识:律师要有独立的判断和独立的行为，要依靠自己的专业知识和专业判断

　　处理委托事项，而不能完全按照委托人的意志行事。

　　第四条风险意识:从事法律服务的律师是一个高风险的职业，风险可能基于法律规定、社

　　会评价、律师角色、律师的素质以及律师的防范意识，也可能来自委托人，委托人的对方当事

　　人、司法机关或行政机关以及媒体、舆论，也可

　　能与律师对法律知识的理解和掌握程度有关，有的则完全与律师的工作习惯和认识有关。

　　第二章律师的技能素质:第五条法律知识:广泛的法律知识，并在其中的某几个领域形成专长。

　　第六条研究能力:具有法律研究和对事实进行分析研究的能力，并且有能力将研究结果用

　　于解决实际问题。

　　第七条写作能力;具有良好的法律文书和其他文件的写作水平。

　　第八条口头表达能力:具有准确地清晰地表达观点、思想和态度的能力。

　　第九条处理问题能力:具有出色的组织能力，能够及时地、职业地、有效地处理发生在正

　　常化和非正常情况下的重要事务。

　　第三章律师的职业形象:第十条律师需要形象。衣着服饰上的讲究、得体，可展示出良好的风度和气质。服饰上应

　　色彩考究，搭配合理，与自己的气质、形体、年龄及当时的气氛和场合相协调。

　　第十一条律师一般应该穿西装，颜色要单一，深色为主，比如黑色、蓝色、藏青色、深灰

　　色等，这样比较能给人安

　　全感。衬衣以白色为主调，最好要打领带，注意搭配得体，可参考中

　　央电视台新闻节目主持人的搭配。

　　第十二条律师的行为举止是一种象征，象征若正义。言谈要高雅、敏捷、自如，举止要

　　自然、大方、稳重。讲究格调，给人以专业人士的印象。

　　第十三条律师要学会休息。只有保证充足的休息，才能在社会交往中始终保持旺盛的精

　　力、饱满的热情、大方自然的神情。睡眠不足的危害，还会导致判断上敏感性的缺失。

　　第十四条美成准时、及时的习惯。及时道歉、及时解释、及时回信、及时问候、及时汇

　　报、及时请示、及时通报。

　　第四章律师的装备:第十五条理想中的律师专业硬件装备大全:(一)笔记本电脑:实现无纸化办公，并可随身携带。记录所有的工作材料和法律工具书

　　以及重要文件。

　　(二)手机:随时随地的联系。

　　(三)数码相机(DC):用于调查证据时用。延伸一一数码摄像机(DV)。

　　(四)录音笔:记录临时需要的对话。

　　(五)电子记事本(PDA):管理个人信息，如通讯录、记事和备忘、日程安排、便笺、计算

　　器、录音和辞典等功能。

　　(六)公文包:颜色宜为黑色，装笔、A4纸张、名片等

　　(七)U盘:电子文档资料的存储及转移。

篇六：青年律师座谈会简短发言

　　青年座谈会发言稿

　　2021青年座谈会发言稿范文（精选5篇）

　　在日常生活和工作中，我们总不得不需要用到发言稿，发言稿要求内容充实，条理清楚，重点突出。写发言稿的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的2021青年座谈会发言稿范文（精选5篇），欢迎大家分享。

　　尊敬的各位领导、各位同仁：

　　大家好！很荣欣能够在这里和大家分享作为一名青年干部的光荣与自豪！同时，也非常感谢领导对我们青年干部的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起来学习、交流。

　　我于20XX年进入邗上街道工作，八年来，我分别在社保所、党政办、人武部、安委办、城管科等多个岗位进行锻炼，在街道领导无微不至地关怀下，在同事热心帮助下和自身努力下，我在各方面都得到了一定的提升。回顾八年来，我感触颇多，现借用四句广告词向各位领导及同仁汇报一下自己八近年来在学习和工作中的体会和感受。

　　一、“知而获智，智达高远——用智慧丈量世界！”

　　这句广告词为我们阐述的是一种学无止境、智慧无边的思想，鼓励我们学习学习再学习，用知识武装自己的头脑，用智慧改造我们的世界理念。如今，我们已进入知识经济时代，学习是一个人成长进步的前提。在工作中，通过加强政治理论学习，使我们青年干部的学习得到进一步坚定，同时也改造了自己的世界观，升华了自己的人生观，端正了自己的价值观；通过加强业务学习，增强了我们青年干部做好本职工作、更好地为人民服务的本领，真正做到干一行、爱一行、专一行、精一行，以避免犯错误，在此基层上有所作为；通过加强实践锻炼学习，让我们青年干部学以致用，自觉地把学与用、知与行结合起来，进一步丰富了我们自身的工作经验，使所学知识转化成一种思路、一种能力、一种办法、一种高度和一种境界。所以我们青年干部必须培养并保持自己持久、旺盛的学习力，不断从工作、生活中吸取营养，才能始终跟上时代的步伐，符合工作的节拍。

　　二、“舍得方寸之间，品味智慧人生”

　　“舍”与“得”是既对立又统一的，但我认为有舍才有得，小舍小得、大舍大得。从某种程度上，虽然感觉基层环境比较艰苦，工作千头万绪，为创建全国文明城市等诸多日常工作，大家忙忙碌碌，再加上所学知识的单一性和基层工作的复杂性不相统一，对于这些，我们千万不能感到：我“舍”了，而没有“得”，我深信自己已经从中有所“得”，因为通过这几年的工作，通过深入社区、深入群众、我将平时所学的理论知识很好地运用到了实践中去，还向群众学到了很多在书本中学不到的知识，这些都锻炼并增强了自己的工作能力。

　　三、“有容、乃悦”

　　有什么样的心态，就会有什么样的工作和生活态度，我想，这句比我们常说的“海纳百川，有容乃大”更能进一步地，确切地表达出我的内心感受。“海纳百川，有容乃大”是寓意做人要有像大海能容纳无数江河水一样的宽广胸襟，这是一个人的修养表现。“有容、乃悦”我的理解是：因宽容，而愉悦。这就提醒我在任何工作岗位中都要保持一颗宽容的心与同事相处，创造了宽松而愉悦的环境，大家自然会在工作中不亦乐乎！当有别人批评时，要多想想自己的过失；当有同事误解时，要多想想别人的难处。宽容是一种真诚，一种境界，而不仅仅是一种姿态、一种形式。宽容需要一种修养、一种勇气。工作中有了这种宽容的气度，同事之间才能和平共处，同事之间的和平共处，对工作也就起到了推波助澜的作用。

　　四、“让我们做得更好”

　　工作中布满了问号，工作也永远是一个逗号，工作要永远追求感叹号。作为一名青年干部，我对自

　　己的未来充满信心！我将继续刻苦学习、勤奋实践、埋头苦干、开拓进取、大胆工作、干事创业！做到无愧于领导的信任、无愧于自己的工作！

　　谢谢大家！

　　我于20xx年8月来到华能资本，加入公司这个大家庭已三年有余，回想往事，那些点点滴滴都历历在目。接下来，就我在公司的工作经历和感受，浅谈一下自己的一些认识和想法。

　　一、对公司的认识

　　年轻且富有激情。在华能资本，不论年龄，大家的心态都很年轻，比我年长好几岁，但依旧保持着积极进取、乐观向上心态的大有人在，在这里，大家都不会感到陌生，反而和大伙的沟通是没有隔阂的，总有说不完的话题让大家聊到一起、数不尽的兴趣把大伙联到一块。

　　稳健且伴随发展。虽然我到华能资本才短短三年，但是我亲眼见证了公司这几年的发展和壮大，了解了公司防范风险的控制措施，在这期间，天成租赁的开业，电商团队成立，都标志着公司在越来越强大；公司的利润也从20xx年的21.6亿增长到了20xx年的70.9亿，在公司领导的带领下，大家都尽全力的将自己的工作做到最好。

　　二、对工作的认识

　　敬业爱岗。每个人自身所具备的主客观条件都是不一样的，能力有大小、术业有专攻、职务有高低、岗位有不同，但是大家对工作都具有热情和责任。敬业首先要做到爱岗，就是要对自己所从事的工作充满热情、赋予激情，始终保持积极乐观的态度，严格要求自己，以认真负责的态度来对待本职工作。

　　国企情怀。除了爱岗、惜岗意识以外，还需要具有工作的使命感，华能是国有重点骨干企业，肩负着国有资产增值保值、社会公共影响力的重大责任和使命，作为我们每一位华能人，那种国企的情怀是不能忘记、不可淡化的，除了对工作的尽心尽责，还要遵章守纪、规范行为，维护好国企员工的良好形象。

　　心存感恩。能够进入华能资本工作，我是幸运的，一方面是我的各项能力在这里得到了提高，增长了知识、开阔了眼界，公司给了我们发挥自身价值的平台；另一方面，公司良好的氛围，领导的关怀、同事的帮助，让我感受到了热情和温暖。

　　三、给公司的建议

　　提高对主业的认识。华能是国内产业办金融领域的先驱，华能资本作为华能金融资产的投资管理服务平台，将坚持“金融支持”的战略定位，为了使员工更好的了解华能主业、激发产融结合创新新模式，提升华能系统内资源整合能力，保持国内产业办金融领域的领先地位，建议公司适时安排组织青年员工赴主业基层前线，实地学习、深入交流，增长电力行业相关知识，开阔眼见、加深印象。

　　加强对业务的交流。华能资本旗下控管企业金融门类齐全，涉及金融行业方方面面，公司有着良好的平台可供员工交流学习，同时可利用好下属企业资源加强对金融行业最新业务发展的掌握、相关政策的解读。建议公司适时组织青年员工每年去一家控管企业，以业务交流会的形式，安排相关业内人士谈谈行业的动态、最新业务模式的开展等情况介绍。

　　四、此次青年员工座谈会的感想

　　一是要感谢公司组织这样的会议，给予这样的平台，让我们青年员工零距离的和公司主要领导进行现场交流和沟通，谈个人的想法和感受，提出希望公司给予支持和帮助的建议。二是通过此次座谈会，从领导和老员工身上学到了很多经验和做人做事的方式方法，受益匪浅。三是在接下来的时间里，自我要调整好工作状态，积极从容的面对各项任务，学习专业知识、不断充实自己，过好每一天。

　　大家好！在这里，我给大家说几点希望：

　　首先要学习。

　　青年人成长，要靠自己，也就是靠自己坚持不懈的学习。青年人刚刚走上工作岗位，可能会遇到一些迷茫，或有时感到不知所措的情况。因为我们涉世未深，阅历尚浅的缘故。这是人生的必然阶段。

　　要想真正成才，从实践总结出来的经验就是坚持学习。我们已经学了很多书本知识，还必须学习更多的书本知识。我们要向社会学习，学习人生练达，“人生练达即文章”嘛，向前辈学习，向师长学习，向同事学习，三人行必有我师。学工作技巧，学做人，把学得的知识转变为工作能力。因此，我们要把学习当作终生任务，即活到老，学到老。尤其是当今时代日新月异，不学就跟不上时代前进的步伐。

　　第二点就是要实践。

　　积极投入到实际工作中，投入到项目施工中去，一开始的时候可能不太熟悉，有的时候工作可能会插不上手，甚至自己提出的想法得不到采纳。这不要紧。这是你实践的一个过程。问题是你能不能在不断的实践中，抱有一颗持之以恒的心认识自己，锤炼自己，提高自己。要做到由不了解到了解，由不熟悉到熟悉，由观摩到操作，由操作到创新，由创新到持续创新。实践，就是要身心都要沉下去，即身体要到，思想要到。只有扎实的根基，才能枝繁叶茂。

　　第三点就是要多思考。

　　除了学习，除了实践，还要多思考。思考什么?可以说在我们人生的不同时期，不同阶段都会有很多新的问题，实践中也会反映出很多新的问题。对于这些问题应该积极地思考，多问几个为什么?不能人云亦云，亦步亦趋，要分清是非，分清主流和支流，要认识大势所趋与暂时表象。否则，会迷失方向。

　　第四点要热爱本职。

　　前面所讲的学习、实践、思考都要有一个载体，离开载体的学习、实践、思考是虚空的，不切实际的，而不切实际的东西是不入流的，即社会发展不需要的。我们的本质是什么?就是我们所在的岗位。也许这个岗位不是你的初衷，也许这个岗位与你的专业不相符，也许这个岗位像一盆水浇灭了你燃烧的理想之火。从而迷茫。失落。但是，人生不允许你这些“也许”，人生就是现实的，你必须去面对。毫不隐晦地说，可能很多人对薪酬很在意。但社会是公平的。首先考虑你的"付出，你的付出决定你的所得。当然，这里也许有区位、企业、行业、岗位的不同。可我们选择了自己的选择，就要为自己的选择负责。就是要热爱自己的选择，及热爱自己现在的本职工作。只有热爱，才能产生激情;只有激情，才能创造成果。一个毫无成果的人，到什么地方都不会受到欢迎。在人生的道路上，千里之行，始于足下。

　　尊敬的各位领导，各位同事：

　　大家好！非常感谢公司能为我们提供这样一个共同交流工作、学习、生活心得的平台，相互促进，共同提高。

　　时间如白驹过隙，蓦然回首，我进入公司已经四年了。四年来，不管是工作上还是生活上，领导和同事的关心与帮助，使我的思想境界有了明显的提高。借今天这个难得的机会，我想与大家共同分享我在工作中成长的几点心得：

　　一是关于责任心。

　　具有责任心的人，会勇于承担责任，会因为自己的行为对企业造成影响而感到不安，从而竭尽所能去做好每一件关系到企业利益的事情；具有责任心的人，不会轻易推卸责任，不会因为一次过失造成后果而不敢承担责任。关于责任心的问题我的感触很深。不仅仅是我，绝大多数人应该都有这样的感触，就是越忙越乱，在计划中的工作多得忙不完的时候，偏偏又出现了很多计划外的临时事件，比如要报送材料、开会、领导临时交办的事项等。

　　在这种情况下，责任心强的人会分清轻重缓急，按照紧急而重要、紧急而不重要、重要而不紧急、不紧急也不重要的顺序梳理好工作内容，按次序做好工作。而对于责任心不强的，会敷衍了事，能推则推。“勿畏难，勿轻略”，是出自《弟子规》的至理名言。这句话的意思是要想做成事，首先要安下心来，心无旁骛，全身心地去做、脚踏实地地去做，遇到困难不退缩，直面问题不回避。也就是说，人家做一次就会了，纵使我比较愚钝，那我就付出十次的努力。假如人人都抱持这样的态度去面对事情，很多时候就不会被困难吓退了，被自己打败了。通过秘书岗位上几年来的锻炼，我深知，不负责任的应付只会让大家绕弯路，所以，我必须要认真负责地做好每件事，对自己负责，将服务工作做好。其实不管是从

　　事什么岗位，我们的目标都是一样的，都是为烟草行业贡献自己的一份力量。

　　二是关于耐心。

　　日常工作中经常碰到以下情形：刚锁上茶叶柜的门又来一个领取茶叶的；一份文件流程没审核完又来几份比较急的文件；一份材料还没写完又要再写另外一份……每天忙碌于重复再重复的例行工作和资料中，枯燥乏味是每天工作的感受，而“耐心”是坚持做好每项工作的法宝。耐心意味着克制，意味着明智，把例行的工作内容培养成自己的“习惯”，赋予它一份好心情，脚踏实地而不盲目求快，这样工作起来才不会心烦意燥。想想，虽然我们无法改变世界，但是多一点耐心，却可以改变自己。

　　三是关于进取心。

　　一般来说，一个人都会经历这样一个过程：首先实现“就业”——然后把工作转化为“职业”——最后在职业生涯中开创一番“事业”。就业，就是先参加工作；职业，就是在岗位上工作一段时间，通过实践锻炼，慢慢成长为岗位上的能手，工作上的骨干，实现“职业”化了；事业，就是把自己的工作当做了自己为之奋斗的事业，工作和事业紧密融为一体，积极求发展，努力去创造，把工作视为实现人生价值的舞台，自觉地为之献身，为之奋斗。而实现这些，进取心很重要。如果对工作缺乏激情，每天满足于“当一天和尚撞一天钟”的生活和工作方式，是难以创造个人事业的。在工作中，要给自己制定工作目标和工作计划，高要求完成工作任务，这对于个人的成长来说是一笔难得的财富。

　　以上是我与大家共同分享的“三心”心得，我的发言完了，谢谢大家！

　　尊敬的各位领导、各位同志：

　　大家好！很荣幸能在这里和大家交流，向大家学习。感谢领导对我们青年干部的关心和帮助，让我们能在基层踏实工作，我由衷感受到作为一名青年干部的光荣与自豪。

　　20xx年7月，我作为一名选调生，被分配到崇阳县港口乡工作。乡领导把我安排在党政办接受锻炼，协助办公室主任做好机关的日常服务、信息调研、撰写文件材料等事务，并主抓乡团委工作。

　　在乡领导无微不至的关怀下，在同事们热心帮助下，我各方面的素质得到了提升，摆脱了学生时代的稚嫩，逐步走向成熟。回顾近一年的基层经历，我感触颇多，更加深刻地领会了“坚持”的意义。我们选择到基层工作，就是选择了吃苦，就是选择了清贫，选择跟“田园牧歌”的想象告别，潜心扎根在朴实的乡土中。唯有“坚持”，才能在基层成长成才。

　　一是坚持理想。

　　对我们这些从繁华城市到农村基层工作的年轻人来说，心理落差可想而知。任何瑰丽的梦想在现实面前都变得不堪一击。面对挫折的时候，首先怀疑的不是自己的能力，而是自己的理想，很多人会选择屈服于现实，放弃支撑自己到基层奉献青春的信念和“为生民立命”的理想。不断地屈服，不断地放弃，只会让理想变得越来越廉价。

　　刚到乡镇的时候，琐碎的工作、孤寂的生活也曾让我产生了动摇，我怀疑自己当初的选择，更看不到前进的方向。直到我看到韩国著名作家金兰都的一句话——“成功往往蕴含在再坚持一下的努力中”，想到我们身边也有许许多多在不起眼的岗位上默默坚持，默默耕耘，最后取得成功的例子。最后，我选择了把对理想的坚持贯穿于日常的工作和生活中，牢记理想，敢于正视自己思想上的动摇和偏差，分析原因，及时纠正。在这种对理想的坚持中，我收获了成长。

　　二是坚持原则。

　　去年岗前培训的时候，我牢牢记住了“抵制得住诱惑”这句话。社会并不单纯，基层社会同样复杂，许许多多的人没能坚持自己的原则，恪守自己的操行，而为外物所役，被名利所困。对理想的坚持，让我时刻提醒自己需“有所为有所不为，不违背自己的原则，不超越自己的底线”。严守工作纪律，不该说的不说，不该拿的不拿，不损公肥私，不破坏团结，不尸位素餐。尤其是我们办公室干部，对内管理着整个机关的物资和采购，对外负责接待来访的群众，如果不坚持自己的原则和底线，很容易走向歧途，自毁前程。唯有坚持原则，才能让领导放心，让群众放心，收获了心灵上的轻松。

　　三是坚持学习。

　　社会是最好的学校，在工作中，我时常感觉到书本上的知识很难应付工作需要，面对新情况和新问题，我们唯有坚持学习，用知识武装自己的头脑，用先进的理念优化自己的意识，用智慧改造自己的知识结构，才能适应工作需要。

　　在工作生活中，通过政治理论的学习，我不断坚定信念，坚定自己为全面建成小康社会，为建设美丽富饶新天城不懈奋斗的决心；通过加强业务学习，我不断增强做好本职工作、为人民服务的本领；尤其是通过向实践学习，我不仅巩固了自己从书本上学习的知识，更收获了许多书本上没有的知识。比如，许多老百姓遇到林权纠纷时，首先想到的是找到政府解决问题，这说明了在基层社会，公权力主导下的调解往往比司法权主导下的诉讼更加高效，也更容易获得人民群众的认同。这也促使我反思，我们传统的“送法下乡”的模式是否真正适应基层的实际。

　　当今的崇阳，正走在“建设幕阜山经济强县，打造美丽富饶新天城”的征途上，灿烂的前景也伴随着艰难的旅程。在“市级战略，崇阳实施”的关键阶段，在多重机遇叠加的黄金时期，作为一名基层青年干部，更应当立足岗位，坚持正确方向，在大建设中充分发挥自己的聪明才智。

　　作为党政办的工作人员，一是要做好机关后勤管理工作，为领导分忧，为干部服务，维持机关正常运行秩序；二是要做好群众来信来访接待工作，热情接待，认真记录，及时办理，用我们的真诚感染群众，用我们的实际行动帮助人民群众维护他们的合法权益；三是要做好信息收集整理和调研工作，充分发挥青年干部懂技术，接受新事物能力强的特点，广开信息来源渠道，广泛收集那些有益于为乡谋发展，为民谋福利的信息，及时整理交给领导参阅。同时要通过学习，提升自己的问题意识，针对乡镇经济社会发展过程中的热点难点问题，及时发现，认真调研，思考解决之道和应对之策，引起领导重视。

　　作为一名乡镇团委的负责人，要善于利用自身年龄和知识上的优势，服务青年，团结青年，充分激发青年活力，正确引导青年为家乡发展做贡献。一是通过开展青年喜闻乐见的活动，凝聚青年力量；二是积极开展宣传教育活动，提高青年素质，激发青年的创造力，引导青年树立正确的价值观；三是要积极创造有利于青年成长成才和发挥作用的平台，让他们在为家乡建设的奋斗中成长成才。

　　选择来基层工作，是选择了理想，也就选择了无悔。“真正的强者，不去预言未来，他自己创造未来。”作为一名青年干部，我对未来充满信心！我将继续勤奋工作、克难奋进。做到无愧于领导的信任、无愧于群众的期望、无愧于选调生的称号，无愧于青春的理想！谢谢大家！

篇七：青年律师座谈会简短发言

　　青年律师发言稿

　　Documentnumber【980KGB-6898YT-769T8CB-246UT-18GG08】

　　尊敬的各位领导：

　　大家上午好！首先，感谢各位在百忙之中莅临开业典礼。我是一名年轻律师，是律师界的新人。走出校园，迈入社会，从整理案卷、编写文书、汇编资料等基础工作开始，在指导老师及各位前辈的耐心指导下，我们开始了年轻律师的成长之旅。

　　一年多来

　　以“坚守、探索、展望”为主题，畅谈青年律师对法律信仰的坚守，探索当代青年律师的历史使命，展望未来法治和律师事业的发展前景，意义深远。

　　一、要志存高远，在正确定位中坚定理想信念

　　常言道:有志者事竟成，志气是一种巨大的精神力量，它能令人坚韧不拔地追求事业的成功，实现人生的价值。我国是社会主义国家，律师是中国特色社会主义法律工作者，拥护社会主义制度、拥护党的领导、拥护宪法，这是由我国宪法法律和国情所定的，是对广大青年律师的基本政治要求。广大青年律师要始终坚持“中国特色社会主义法律工作者”的政治定位，切实做到理论上清醒，政治上坚定，行动上自觉，真正立大志、谋发展，自觉把律师业与党和人民的事业紧密联系在一起，把个人的前途命运与国家的前途命运紧密联系在一起，把实现个人价值与推动中国特色社会主义事业进步紧密联系在一起，坚定不移地做中国特色社会主义事业的建设者、扞卫者。

　　二、要勇于担当，在服务大局中实现人生价值

　　围绕中心，服务大局，是律师业发展的必然要求，也是律师的职责所在。广大青年律师不仅要把律师作为一种职业，更要把它作为为党和人民服务的一项崇高事业，在经济社会发展中发挥作用、做出贡献。要把服务经济发展作为律师的重要职责。积极投身经济建设主战场，围绕我省“四大国家战略”和扶持中小企业发展一揽子措施的实施，积极拓展法律服务领域，丰富法律服务形式，开发法律服务产品，提升法律服务层次，打响法律服务品牌，不断提高服务科学发展的能力和水平。要把维护社会和谐稳定作为律师的社会责任。依法

　　参与诉讼活动，正确理解和运用法律，实现法律效果、政治效果、社会效果的有机统一；积极做好拆迁改造、土地征用、环境治理等矛盾易发、多发领域的法律服务工作，协助政府疏导群众情绪，引导当事人依法合理表达诉求，尽可能使各种矛盾纠纷少产生、少转化、少激化。要把维护人民群众权益作为律师执业的根本出发点和落脚点。关心、关注人民群众最期盼、最迫切、最急需解决的民生问题，积极做好就业、就医、就学以及社会保障、劳资纠纷等方面的法律服务和法律援助工作，依法实现好、维护好广大群众的合法权益。

　　三、要立德修身，在传承浙江律师精神中彰显良好形象

　　“忠于法律、勇于担当、诚信务实、勤勉尽责”的浙江律师精神，是浙江律师在长期的探索和实践中凝练而成的宝贵精神财富。广大青年律师要不断传承浙江律师精神，努力成为品德高尚、精神富有的职业律师和时代青年。要将浙江律师精神外化于行，恪守职业道德，珍视和维护律师职业声誉，充分展现新时期青年律师的良好形象和精神风貌。要用自己的实际行动不断充实和丰富浙江律师精神，使浙江律师精神始终与时俱进、引领行业健康发展。

　　四、要勤学勤思，在不断学习中提高服务本领

　　律师行业是一个需要终身学习的行业，也是一个充满竞争的行业。当今世界科技发展日新月异，国际竞争日趋激烈，法律体系日趋细化和完善，对律师的业务能力和水平也提出了新的更高要求。广大青年律师只有刻苦学习、不断学习、终身学习，成为知识渊博、才华出众的青年，才能在激烈的竞争中立于不败之地，才能更好地服务人民群众。要自觉向书本学习、努力向实践学习、虚心向身边的优秀资深律师学习，从而不断提升自我、丰富自我，不断谱写出无愧于时代、无愧于律师称号的新篇章。

　　希望各级司法行政机关和律师协会切实做好青年律师工作，进一步关心青年律师成长，了解青年律师的期盼，解决青年律师的困难，尽最大努力凝聚青年律师、服务青年律师、培养青年律师，为青年律师的健康成长、为浙江律师业的未来多做一些功在当代、利在长远的实实在在的事。

　　最后，预祝本次论坛圆满成功。谢谢大家！

　　第一章律师的职业意识：

　　第一条

　　委托人意识：在法律的框架内，最大限度地实现委托人的利益。找出使委托人利益最大化的事实、证据，提出最有利于委托人的观点和方案，出具最有利于委托人的法律文书。这是律师职业导向的核心价值。

　　第二条目标意识：客观、准确地判断委托人的真正需求，并分析其法律可行性，这是律师解决问题、帮助委托人实现目标的前提。

　　第三条独立意识：律师要有独立的判断和独立的行为，要依靠自己的专业知识和专业判断处理委托事项，而不能完全按照委托人的意志行事。

　　第四条风险意识：从事法律服务的律师是一个高风险的职业，风险可能基于法律规定、社会评价、律师角色、律师的素质以及律师的防范意识，也可能来自委托人，委托人的对方当事人、司法机关或行政机关以及媒体、舆论，也可能与律师对法律知识的理解和掌握程度有关，有的则完全与律师的工作习惯和认识有关。

　　第二章律师的技能素质：

　　第五条法律知识：广泛的法律知识，并在其中的某几个领域形成专长。

　　第六条研究能力：具有法律研究和对事实进行分析研究的能力，并且有能力将研究结果用于解决实际问题。

　　第七条写作能力;具有良好的法律文书和其他文件的写作水平。

　　第八条口头表达能力：具有准确地清晰地表达观点、思想和态度的能力。

　　第九条处理问题能力：具有出色的组织能力，能够及时地、职业地、有效地处理发生在正常化和非正常情况下的重要事务。

　　第三章律师的职业形象：

　　第十条律师需要形象。衣着服饰上的讲究、得体，可展示出良好的风度和气质。服饰上应色彩考究、搭配合理，与自己的气质、形体、年龄及当时的气氛和场合相协调。

　　第十一条律师一般应该穿西装，颜色要单一，深色为主，比如黑色、蓝色、藏青色、深灰色等，这样比较能给人安全感。衬衣以白色为主调，最好要打领带，注意搭配得体，可参考中央电视台新闻节目主持人的搭配。

　　第十二条律师的行为举止是一种象征，象征着正义。言谈要高雅、敏捷、自如，举止要自然、大方、稳重。讲究格调，给人以专业人士的印象。

　　第十三条律师要学会休息。只有保证充足的休息，才能在社会交往中始终保持旺盛的精力、饱满的热情、大方自然的神情。睡眠不足的危害，还会导致判断上敏感性的缺失。

　　第十四条养成准时、及时的习惯。及时道歉、及时解释、及时回信、及时问候、及时汇报、及时请示、及时通报。

　　第四章律师的装备：

　　第十五条理想中的律师专业硬件装备大全：

　　(一)笔记本电脑：实现无纸化办公，并可随身携带。记录所有的工作材料和法律工具书，以及重要文件。

　　(二)手机：随时随地的联系。

　　(三)数码相机(DC)：用于调查证据时用。延伸——数码摄像机(DV)。

　　(四)录音笔：记录临时需要的对话。

　　(五)电子记事本(PDA)：管理个人信息，如通讯录、记事和备忘、日程安排、便笺、计算器、录音和辞典等功能。

　　(六)公文包：颜色宜为黑色，装笔、A4纸张、名片等。

　　(七)U盘：电子文档资料的存储及转移。

篇八：青年律师座谈会简短发言

　　青年座谈会简短3分钟个人发言稿二篇

　　01尊敬的XX：

　　我代表青年员工向各位领导及同仁汇报一下自己在学习和工作中的体会和感受。

　　一、“用智慧丈量世界!”

　　这句话告诉我们一种学无止境、智慧无边的思想，鼓励我们学习学习再学习，用知识武装自己的头脑，用智慧改造我们的世界理念。如今，我们已进入知识经济时代，学习是一个人成长进步的前提。在工作中，通过加强政治理论学习，使我们青年员工改造了自己的世界观，升华了自己的人生观，端正了自己的价值观;通过加强业务学习，增强了我们青年员工做好本职工作、更好地为企业服务的本领，真正做到干一行、爱一行、专一行、精一行，以避免犯错误，在此岗位上有所作为;通过加强实践学习，让我们学以致用，自觉地把学与用、知与行结合起来，进一步丰富了我们自身的工作经验，使所学知识转化成一种思路、一种能力、一种办法、一种高度和一种境界。所以我们青年尤其是青年干部必须培养并保持自己持久、旺盛的学习力，不断从工作、生活中吸取营养，才能始终跟上时代的步伐，符合工作的节拍。

　　二、“有舍有得，有容乃悦”

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　　页

　　“舍”与“得”是既对立又统一的，我认为有舍才有得，小舍小得、大舍大得。从某种程度上讲，虽然工作千头万绪，大家忙忙碌碌，再加上所学知识的单一性和基层工作的复杂性不相统一，对于这些，我们千万不能感到：我“舍”了，而没有“得”，要深信自己已经从中有所“得”，你已经学到了很多在书本中学不到的知识，这些都锻炼并增强了自己的工作能力。有什么样的心态，就会有什么样的工作和生活态度，我想，这句比我们常说的“海纳百川，有容乃大”更能进一步地，确切地表达出我的内心感受。“海纳百川，有容乃大”是寓意做人要有像大海能容纳无数江河水一样的宽广胸襟，这是一个人的修养表现。“有容、乃悦”我的理解是：因宽容，而愉悦。这就提醒我在任何工作岗位中都要保持一颗宽容的心与同事相处，创造了宽松而愉悦的环境，大家自然会在工作中不亦乐乎!当有别人批评时，要多想想自己的过失;当有同事误解时，要多想想别人的难处。宽容是一种真诚，一种境界，而不仅仅是一种姿态、一种形式。宽容需要一种修养、一种勇气。工作中有了这种宽容的气度，同事之间才能和平共处，同事之间的和平共处，对工作也就起到了推波助澜的作用。

　　三、“让我们做得更好”

　　作为一名青年职工，我对自己的未来充满信心!我将继续刻苦学习、勤奋实践、埋头苦干、开拓进取、大胆工作、干事创业!做到无愧于领导的信任、无愧于自己的工作!“让我们做得更好”!

　　刚才薛总及各位领导对我们的工作给予了希望，让我们再一次用热烈的掌声感谢各位领导长期的支持和帮助。我相信通过此次交流沟&共

　　页

篇九：青年律师座谈会简短发言

　　青年座谈会简短发言3篇

　　青年座谈会简短发言3篇

　　非常感谢局领导对我们青年干部的关心和重视，给我这次机会与全局青年干部一起学习交流，分享作为一名年轻税务干部的光荣与自豪。网为大家带来的青年座谈会简短发言3篇，希望能帮助到大家青年座谈会简短发言1各位领导各位同事：

　　大家上午好，很荣幸能够在这里和大家分享作为一名共青团员的光荣与自豪同时，也非常感谢领导对我们年轻人的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起学习交流。

　　不知不觉来镇上工作已经半年了，在这半年的日子里，我时刻谨记自己是一名共青团员，时刻用共青团员的标准来严格要求自己，勤奋学习，努力工作。通过半年多的工作和学习经历，我在基层在农村学到了很多书本上学不到的知识，在不断的摸索实践中慢慢完成了从教师到农村基层工作者的角色转变，同时也慢慢适应了农村的生活，并学会了怎样去做一名基层工作者，我深知要做好这个角色不是件容易事，但我坚信只要自己肯干肯吃苦，就一定会有快乐有收获。

　　作为基层工作者，尤其是一名年轻的基层工作者，只有融入农村，融入农民，才能打开一片新天地。我在农村出生在农村长大，但由于一直在外上学，实际上对农村是陌生的无知的。但我知道只有深入农村了解农民才能做好基层工作。

　　作为一名基层工作人员，我认为必须要端正态度，树立为人民服务的思想，珍爱自己的名誉和前途，守住清贫，耐得寂寞，清清白白做人，坦坦荡荡做事，保持健康的心态，心无杂念的服务基层群众，主动把自己融入农村这个大熔炉。半年来，我积极主动进农家门摸农家知农家情，大大拉近了我和村民的距离，使我更加了解了真实的农村真正的农民。工作半年来，通过工作和实践的锤炼，我深知作为一名基层工作者要善于学习，不错过任何一个学习的机会。农村基层工作千头万绪，复杂而又繁琐，如果没有一个好学的态度，好学的精神，是很难开展好工作的。我刚开始接触包村时，对如何与村干部打交道，如何更好地将村民与政府紧密的联系在一起，如何更好的理解工作内容等等都一筹莫展，就更加谈不上去开展了工作了。但是慢慢跟着管区领导以及管区内有经验的老干部，跑了十多次，请教了无数次，也就慢慢学会了。

　　工作半年来，我时常告诫自己，只有经常反思，经常总结，并不断的问自己，我要在基层干些什么，我基层又能收获什么等等一系列的问题。只有这样不断询问自己，反思自己，总结自己，才能使我去深入田间地头了解民情，才能使我去勤奋学习，服务群众，才能使我在基层服务中增强本领，赢得机遇，获得升华，实现人生的价值。

　　总之，作为一名基层工作者，特别是一名青年团员基层干部，我们就应该把农村基层作为学习进步的平台，扎扎实实工作，勤勤恳恳做人，孜孜不倦学习，在磨炼中积蓄能量，在奉献中赢得加分，从而让自己的理想，自己的价值在基层这个大舞台上熠熠生辉。在今后的工作中我将继续刻苦学习勤奋实践埋头苦干开拓进取大胆工作干事创业做到无愧于领导的信任无愧于自己的工作

　　以上发言仅是个人不成熟的初浅意见，如有不当之处，恳请大家批评指正，谢谢大家。

　　青年座谈会简短发言2各位领导，老师：

　　下午好

　　作为一名带毕业班的青年班主任，身上的担子很重，压力很大。但是面对同学们的期望和领导的信任，我只能一次次的鼓励自己要努力工作，要创造性的工作。为同学们服好务，也为自己的发展奠定好基础。要勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地的做好一个教师的本职工作。在工作中少一些唠叨，多一些付出少一点埋怨，多一些理解少一些猜疑，多一些信任。

　　感谢学校领导组织了这次座谈会，关心我们80后教师的成长，让我们觉得我们依然还很年轻，我们依然有激情和梦想，我们还有很长的路要走。不仅如此，在漫漫长路上，我们要肩负起我们应肩负的责任，不断地努力奋斗。

　　青年座谈会简短发言3尊敬的各位领导各位同事

　　大家下午好很荣幸有机会作为青年职工代表发言，在那里和大家互相交流。同时也十分感谢领导对我们青年员工的关心和重视。

　　我从20xx年8月1日进入公司至今已将近一年的时间，这是我大学毕业后第一次踏上工作岗位。作为一名新员工，我感觉到压力与动力并存，期望与挑战2同在。青年座谈会发言稿。这一年来我学到了很多，感悟了很多看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，公司就如同一个充满温馨和谐的大家庭，员工之间团结友爱工作氛围融洽，处处体现出一种人与人之间相互关怀的温情。公司在管理方面也是处处渗透着以人为本的理念，公司经常组织我们听名师讲座，参加各类培训。还不定期的举行各类活动及竞赛，为增进员工之间的沟通提高团队凝聚力和战斗力搭建了一个又一个平台。帮忙了我们青年职工迅速成长。

　　公司给予了我们年轻人这么好的一个广阔的发展平台，让我们充分展现自己各方面才能，使我们对未来充满着期望，同时这对我们新员工来讲也是一种全新的挑战。作为新员工，相比老员工我们最缺乏的就是工作经验，因此，我们就应利用年轻人理解新生事物快工作激情高的特点，把压力化为动力，充分发挥主观能动性，勤思考勤学习，用心向老员工虚心请教，为公司发展尽职尽责添砖加瓦。

　　对于每位员工来说，学习是我们生活中必不可少的一部分。青年座谈会发言稿。当今社会发展迅速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停止学习，将会一向落后于他人。补充知识，为自己充电，是我们每个人务必要做的事情。

　　对于公司来讲，一个公司的发展依靠于员工的发展，员工的发展是公司的根源，只有员工素质提高了公司才能有市场竞争力，因此，我认为公司继续加强对员工的培训和指导也是十分有必要的。

　　当然，学习无处不在。我们能够在课堂上学习书本里学习工作中学习生活中学习，但最主要的是我们是要有目的有目标的学习。周恩来曾说为中华之崛起而读书。有目的的学习有需求的学习有意愿的学习的学习效率更高学习效果更好

　　知识需要沉淀，这也要求我们就应在平日细心观察勤于思考。读万卷书行万里路，我在参加工作后，慢慢的，对这句话有了另一种解释。就是读书行路，再读书再行路。首先新员工由于主观原因比如工作经验的不足或业务理论知识的缺乏而使得其在工作中遇到困难，这时我们就应多向领导同事学习，翻阅资料学习，以此来解决工作中不懂的问题。之后，我们还要不断的加强业务知识的学习，以此来发现工作中客观存在的问题，然后再透过学习解决工作中存在的客观问题比如制度流程的优化问题。这样一个良性循环才能把工作做到尽善尽美。

　　回首过去的一年，公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段，使我获益匪浅。在此我向公司的各位领导和各位同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我3在工作中得心应手，也因有你们的帮忙，才能使我更好更快更多的了解公司。

　　因此，作为这个大家庭的一员，更作为一名共产党员，我决心带头将学习进行到底，在今后的工作学习过程中，将认真做到三学习三做好，努力营造三心环境。

　　三学习一学习政治理论知识。讲政治是立身之本，只有不断强化政治理论学习，提高政治思想素养，才能确保工作学习生活方向明确，不走弯路，不走错路。二学习公司业务。学好公司业务是我们新员工首要工作任务，不熟悉公司业务，做好本职工作无从谈起。公司业务涉及面广，要学习的资料多，我将采取全面分类重点突破循序渐进办法学习业务，同时用心向公司领导老员工虚心请教，争取在较短的学习时间来熟悉好公司业务。三学习为人处事。在公司工作，我感觉要与方方面面的人和事打交道，作为新员工，无论政策理论业务潜力社会阅历都需要一个成熟的过程，在这过程中，学习好为人处事尤为重要，有时还能够到达事半功倍的效果。三做好一做好人。做事先做人是永恒的道理，我将努力学习不断提高素质修养，持续用心上进心态，与同事和谐共事，不贪一己之利。二做好本职工作。对组织和领导交办的工作尽心尽力，尽职尽责圆满完成。三做好参谋助手。作为年轻员工，我将发挥自己头脑灵活理解新生事物快，工作激情高的特点，用心为公司领导部门主管出谋划策，当好参谋助手。

　　营造三心环境即在公司的工作学习生活中，努力做到让领导放心与同事共事齐心自己工作开心。

　　我的发言结束，谢谢大家

篇十：青年律师座谈会简短发言

　　青年律师座谈会发言稿_公文

　　青年律师座谈会发言稿

　　我很庆幸选择了一个取社会经济同步发展并日益遭到社会普遍关注的律师职业，我会努力投入到自身的事情，努力让明天的一切成为今日誓言的证明。

　　一、青年律师提升发展空间的思考

　　1、保持积极上进的心态

　　歌德说：人不光是靠他生来就拥有一切，而是靠他从学习中所获得的一切来造就自己。积极是一个宽泛的词，除了积极事情外，还要有一个积极的心态，积极的心态对于一个刚入行的律师很重要，刚一入行一般都由职业经验丰富的老师带领，律师是一个劳碌的职业，并非所有的老师都邑有精力全力以赴的培养自己的徒弟成长，只等老师安排事情去做，生怕很难很快能走出瓶颈。我们要有一种进取心，自己细心发现并努力完成对自己成长有利的事情，自动是为了给自己增加机会，增加锻炼自己的机会，增加实现自己价值的机会。我们周围不乏有这样人，抱怨事情辛劳，抱怨客户刁钻，抱怨法民不公等，在这种报怨中，会渐渐损失对自己事情的积极性，事情会越来越难做。作为一名律师，要学会心态积极，会把问题换个角度去想，时刻保持对

　　事情的饱满热情，有乐观开朗的态度和创新的精神，碰到艰难的时候沉着默默，遭受挫折的时候勇敢坚强，遭到误解的时候豁达开朗，并对本职事情有强烈的责任感，有荣誉感。

　　2、树立坚持不懈的信念

　　美国比阿斯说：要从容地着手去做一件事,但一旦最先,就要坚持到底。让我们共勉吧。

　　3、养成勤恳敬业的精神

　　4、培养思行协调的习惯

　　西圆的哲人康德说过“感性无知性则盲，知性无感性则空。”取孔子“学而不思则罔，思而不学则殆”可以说是惊人的分歧。可见人类在常识的认知和获取上，不管地域、种族如何差别，其根本性的本则常常是分歧的。做律师一定要有两圆面的思考：事情技巧的思考和职业定位的思考。何为事情技巧的思考？一个顾问单元一年做下来，做合同，审合同，解答单元咨询和司法问题处理惩罚，可以说做得很好，做到了很好的司法风险提防，一年也没有涉及诉讼的案子，但到头来

　　却没有绝约，为甚么？人家顾问单元领导说了，一年一个民司也没有打，你甚么也没有做呀，我们没有需要再请你了。这就出现了一个问题，我们一定要在事情中养成思考的习惯，如何取客户沟通？如何让客户看到我们的事情？如何显露出我们的业务能力？我们不妨创立一个客户业务纪录，把平时的事情整理成文字取客户进行月、季、年汇报，交流业务处理惩罚圆式，让客户能有满意感。做特点化，差别化，增值化的司法服务。这就是我们要有的事情技巧的思考。职业定位的思考，我们知道，律师的专业定位是大势所趋，我们一定不要在常年乏月的业务中被这种业务的琐碎淹没，在保存稳定后，要保持专业定位的观念，并为之做好准备，有执行过程中有设计，有步骤地创造条件向专业定位转型。做好专业定位的选择，不时思考和完善自己的专业定位，做好业务常识的储蓄，力争成为该领域的业务专家。这就是自己的职业定位思考。

　　做律师很辛劳，很难，一边去开拓案源，一边还得努力学习，提高业务能力。律师是做甚么的，律师就是把老百姓眼中的事实还本为一个司法概念。这一句话的职业概括可能需要我们一生的勤恳努力才能做到，做好。努力提高业务并不但仅是掌握法条而已，必须形成自己的司法头脑，实际上大多数案子并不行能纯真套用某个法条就可以，都需要很复杂的司法分析，如果纯真适用某些法条可能会导致片面或者错误，这就需要我们时时更新自己的司法常识，通过自己独特的司法头脑实现从理论到实践的转化，并关注时事政治，培养对政治的敏

　　锐性和鉴别力。成功的律师之所在成功，在很大程度上在于他们能够将自己所掌握的司法常识，转化成为当事人和客户需要的服务技能。这些服务技能包罗但不限于对司法常识的矫捷运用、取司法人员和业内同行的沟通，以专业的显露赢得委托人的依赖等。当我们不如别人的时候，我们应自问是否是比别人多付出了？

　　针对青年律师的需要，我个人认为青工委能做的事情：

　　一、培养一专多能的青年律师。目前，出于拓展案源思量，青年律师甚么案件都想接，但是否能保证每一件案件都仔细的查阅了相关的司法规定，包罗相关的判例、学者的概念，显然我们不能完全做到。这样的后果就是：当事人会异常容易发现律师的差距，显露差的律师就有可能损失这个客户。青年律师对应的客户群体的普遍特点：案件标的较小，寻找律师的途径多为朋友先容等。此刻许多青年律师已经认识到了应该确立自己的专业圆向，只是应该去选择甚么样的专业圆向和如何对待从业之初案源欠好和发展专业圆向之间的矛盾等。青年律师应该有自己的专业圆向，至少要有大的专业圆向，哪怕是执业之初为了保存甚么案件都要接的情况下也可以尽量利用空余的时间关注自己的专业圆向。当然，专业圆向也可以根据自己的发展逐步调整。如何辅助青年律师确定自己的专业圆向，我建议青工委可以组织一些咨询活动，比如邀请一些资深的律师来对青年律师的专业圆向进行理性的分析和判断，结合青年律师的自身法学素养、外语能力、自身外

　　形条件、文字功底、社会资源、事务所专业定位等来给青年律师提出专业圆向的参考。并且在有条件的时候给予青年律师一些专业圆向的诉讼或非诉讼案件实务操作的讲座，对青年律师进行事情指引。

　　两、培养社会认可的青年律师。名利两字在许多时候都不能割裂开来单独说，青年律师对“名”的需求也是异常明显的，如何能尽快让社会认可自己是许多青年律师认为比开拓案源还难的一个命题。如果一个青年律师的社会认知度（名声）提高了，那么业务收入自然会逐渐提高。（比如某律师，西部最知名的公益律师，做公益诉讼的初衷不是去追逐声誉，而是基于其对社会责任的深刻解读、基于为老百姓谋取民众权益的实际行动）。青工委还可以利用律师协会或者其他的平台，展示更多的律师事务所风采，加强律师事务所雇用信息的流通，引导律师事务所主办或承办相关的讲座、沙龙等，增强律师事务所和青年律师的相互认识，律协定期进行一些律师行业的评选活动，这种评选最好是有明确专业内容的评选（如十佳刑事辩护、司法援助、公益律师等），名目可以两年或者三年进行轮换，可以思量在评选标准上设定硬性条件，应当对青年律师开放或者主要针对青年律师。有条件的对青年律师进行一些提升社交能力的培训活动，可以外聘社交礼仪专家结合律师行业的自身特点进行培训，使青年律师能更好的对外展示自己的执业形象等。

　　英国有一句谚语：伟大人物最明显的标志，就是坚强的意志。刘向

　　在《战国策》中说“行百里者半九十。”怀揣律师幻想的人，起初都有着大张旗鼓做一番大奇迹的决心和勇气，但在经历一年实习和最初一两年布满艰辛的律师生活后，现实情况取自己内心先前的想像相比出现庞大的落差，于是最初的激情和豪情慢慢地消退，志向不再坚决而犹疑，甚至最先怀疑自己的选择，有的在苦闷取彷徨后来选择了退却或放弃。马云说：“今天很残暴，明天更残暴，后天很美好，但是绝大部分人是死在明天晚上，只有那些真正的英雄才能见到后天的太阳。”中国经济和社会的迅速发展都给律师提供了一个很好的舞台，执法领域的不时扩大，许多高端业务的兴起，人民大众司法意识的增强，进一步加大了律师的社会需求，政府和社会民众对律师寄与了厚视，在这样一个大的时代背景下，我们只要能坚决做律师的信念，用心努力，我们会成功。最大的失败是放弃，最大的敌人是自己，最大的对手是时间。

　　3、培养“才”源广进的青年律师。不管律师的年龄大小、执业年限多久，他需要的辅助都离不开业务量进一步增加、社会关系的进一步拓展。所有青年律师对案源这个话题都尤为关切，成天忙者自己去找案子，不管案件是离婚、继承照样侵害赔偿、违约纠纷，不管案件标的大小、难易、免费高低，都一概求贤似渴，立马收下；有时还做违反财务制度的事。不管是采用那一种圆式保存的青年律师，要发展都

　　一定面对到案源拓展的问题，只有收入保证了，才能在这个行业继绝“混”下去不至于被淘汰。就提供辅助来说，青工委的重点应该放到那些业务不太好的青年律师。青年律师需要的案源开发经验，是可以在青年律师身上具有可复制性的经验，向青年律师提供涉外案件、修建房地产案件、破产案件、重大投资并购这些所谓优良案件的开发经验，对于青年律师来说可能是镜中花，水中月，没有实际的意义。重要的是给青年律师提供一种思路，一种模式、一种圆法。比如开发案源应该要走在信息的最前沿（信息时代）；要充裕利用非司法的某些群体力量辅助寻找可能的案源信息而不是全部靠自己去发现；要选择合适的时机接触优良客户等。许多人没活干的同时，是许多活没人干。所以我认为这种没有案源的怀疑纠其本质不是绝对的，是相对的。

篇十一：青年律师座谈会简短发言

　青年座谈会简短发言

　　大家上午好，很荣幸能够在这里和大家分享作为一名共青团员的光荣与自豪!同时，也非常感谢领导对我们年轻人的关心和重视，给我这个难得的机会，让我与大家一起学习、交流。

　　工作半年来，我时常告诫自己，只有经常反思，经常总结，并不断的问自己，我要在基层干些什么，我基层又能收获什么等等一系列的问题。只有这样不断询问自己，反思自己，总结自己，才能使我去深入田间地头了解民情，才能使我去勤奋学习，服务群众，才能使我在基层服务中增强本领，赢得机遇，获得升华，实现人生的价值。

　　青年座谈会简短发言2各位领导，老师：

　　下午好!作为一名带毕业班的青年班主任，身上的担子很重，压力很大。但是面对同学们的期望和领导的信任，我只能一次次的鼓励自己要努力工作，要创造性的工作。为同学们服好务，也为自己的发展奠定好基础。要勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地的做好一个教

　　师的本职工作。在工作中少一些唠叨，多一些付出;少一点埋怨，多一些理解;少一些猜疑，多一些信任。

　　感谢学校领导组织了这次座谈会，关心我们80后教师的成长，让我们觉得我们依然还很年轻，我们依然有激情和梦想，我们还有很长的路要走。不仅如此，在漫漫长路上，我们要肩负起我们应肩负的责任，不断地努力奋斗。

　　青年座谈会简短发言3尊敬的各位领导、各位同事:大家下午好!很荣幸有机会作为青年职工，在那里和大家互相交流。同时也十分感谢领导对我们青年员工的关心和重视。

　　我从20某某年8月1日进入公司至今已将近一年的时间，这是我大学毕业后第一次踏上工作岗位。作为一名新员工，我感觉到压力与动力并存，期望与挑战同在。青年座谈会发言稿。这一年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，公司就如同一个充满温馨、和谐的大家庭，员工之间团结友爱、工作氛围融洽，处处体现出一种人与人之间相互关怀的温

　　情。公司在管理方面也是处处渗透着“以人为本”的理念，公司经常组织我们听名师讲座，参加各类培训。还不定期的举行各类活动及竞赛，为增进员工之间的沟通、提高团队凝聚力和战斗力搭建了一个又一个平台。帮忙了我们青年职工迅速成长。

　　公司给予了我们年轻人这么好的一个广阔的发展平台，让我们充分展现自己各方面才能，使我们对未来充满着期望，同时这对我们新员工来讲也是一种全新的挑战。作为新员工，相比老员工我们最缺乏的就是工作经验，因此，我们就应利用年轻人理解新生事物快、工作激情高的特点，把压力化为动力，充分发挥主观能动性，勤思考、勤学习，用心向老员工虚心请教，为公司发展尽职尽责、添砖加瓦。

　　对于每位员工来说，学习是我们生活中必不可少的一部分。青年座谈会发言稿。当今社会发展迅速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停止学习，将会一向落后于他人。补充知识，为自己“充电”，是我们每个人务必要做的事情。

　　对于公司来讲，一个公司的发展依靠于员工的发展，员工的发展是公司的根源，只有员工素质提高了公司才能有市场竞争力，因此，我认为公司继续加强对员工的培训和指导也是十分有必要的。

　　回首过去的一年，公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段，使我获益匪浅。在此我向公司的各位领导和各位同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中得心应手，也因有你们的帮忙，才能使我更好更快更多的了解公司。

　　因此，作为这个大家庭的一员，更作为一名共产党员，我决心带头将学习进行到底，在今后的工作学习过程中，将认真做到“三学习”、“三做好”，努力营造“三心”环境。

　　营造“三心”环境:即在公司的工作学习生活中，努力做到让领导放心、与同事共事齐心、自己工作开心。

　　我的发言结束，谢谢大家!

篇十二：青年律师座谈会简短发言

　青年座谈会简短发言3篇

　　青年座谈会简短发言2各位领导，老师：

　　下午好!

　　作为一名带毕业班的青年班主任，身上的担子很重，压力很大。但是面对同学们的期望和领导的信任，我只能一次次的鼓舞自己要努力工作，要创造性的工作。为同学们服好务，也为自己的发展奠定好基础。要勤勤恳恳，扎扎实实，脚踏实地的做好一个教师的本职工作。在工作中少一些唠叨，多一些付出;少一点埋怨，多一些理解;少一些猜疑，多一些信任。

　　感谢学校领导组织了这次座谈会，关心我们80后教师的成长，让我们觉得我们依旧还很年轻，我们依旧有激情和幻想，我们还有很长的路要走。不仅如此，在漫漫长路上，我们要肩负起我们应肩负的责任，不断地努力奋斗。

　　青年座谈会简短发言3尊敬的各位领导、各位同事:

　　大家下午好!很荣幸有机会作为青年职工代表发言，在那里和大家相互交流。同时也非常感谢领导对我们青年员工的关心和重视。

　　我从20xx年8月1日进入公司至今已将近一年的时间，这是我大学毕业后第一次踏上工作岗位。作为一名新员工，我感觉到压力与动力并存，期望与挑战同在。青年座谈会发言稿。这一年来我学到了许多，感悟了许多;看到公司的快速发展，我深深地感到骄傲和自豪，公司就犹如一个布满温馨、和谐的大家庭，员工之间团结友爱、工作氛围融洽，到处体现出一种人与人之间相互关怀的温情。公司在管理方面也是到处渗透着“以人为本”的理念，公司经常组织我们听名师讲座，参与各类培训。还不定期的进行各类活动及竞赛，为增进员工之间的沟通、提高团队凝聚力和战斗力搭建了一个又一个平台。帮忙了我们青年职工快速成长。

　　公司赐予了我们年轻人这么好的一个宽阔的发展平台，让我们充分呈现自己各方面才能，使我们对将来布满着期望，同时这对我们新员工来讲也是一种全新的挑战。作为新员工，相比老员工我们最缺乏的就是工作经验，因此，我们就应利用年轻人理解新生事物快、工作激情高的特点，把压力化为动力，充分发挥主观能动性，勤思索、勤学习，专心向老员工虚心请教，为公司发展尽职尽责、添砖加瓦。

　　对于每位员工来说，学习是我们生活中必不可少的一部分。青年座谈会发言稿。当今社会发展快速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停止学习，将会一向落后于他人。补充学问，为自己“充电”，是我们每个人务必要做的事情。

　　对于公司来讲，一个公司的发展依靠于员工的发展，员工的发展是公司的根源，只有员工素养提高了公司才能有市场竞争力，因此，我认为公司连续加强对员工的培训和指导

　　也是非常有必要的。

　　当然，学习无处不在。我们能够在课堂上学习、书本里学习、工作中学习、生活中学习，但最主要的是我们是要有目的有目标的学习。周恩来曾说——为中华之崛起而读书。有目的的学习、有需求的学习、有意愿的学习的学习效率更高、学习效果更好!

　　学问需要沉淀，这也要求我们就应在平日细心观看、勤于思索。“读万卷书、行万里路”，我在参与工作后，渐渐的，对这句话有了另一种解释。就是读书、行路，再读书、再行路。首先新员工由于主观原因:比如工作经验的不足或业务、理论学问的缺乏而使得其在工作中遇到困难，这时、我们就应多向领导、同事学习，翻阅资料学习，以此来解决工作中不懂的问题。之后，我们还要不断的加强业务学问的学习，以此来发觉工作中客观存在的问题，然后再透过学习解决工作中存在的客观问题:比如制度、流程的优化问题。这样一个良性循环才能把工作做到尽善尽美。

　　回首过去的一年，公司陪伴我走过了人生很重要的一个阶段，使我获益匪浅。在此我向公司的各位领导和各位同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中得心应手，也因有你们的帮忙，才能使我更好更快更多的了解公司。

　　因此，作为这个大家庭的一员，更作为一名共产党员，我决心带头将学习进行究竟，在今后的工作学习过程中，将专心做到“三学习”、“三做好”，努力营造“三心”环境。

　　“三学习”:一、学习政治理论学问。讲政治是立身之本，只有不断强化政治理论学习，提高政治思想素养，才能确保工作学习生活方向明确，不走弯路，不走错路。二、学习公司业务。学好公司业务是我们新员工首要工作任务，不熟识公司业务，做好本职工作无从谈起。公司业务涉及面广，要学习的资料多，我将采取全面分类、重点突破、循序渐进方法学习业务，同时专心向公司领导、老员工虚心请教，争取在较短的学习时间来熟识好公司业务。三、学习为人处事。在公司工作，我感觉要与方方面面的人和事打交道，作为新员工，无论政策理论、业务潜力、社会阅历都需要一个成熟的过程，在这过程中，学习好为人处事尤为重要，有时还能够到达事半功倍的效果。“三做好”:一、做好人。做事先做人是永恒的道理，我将努力学习、不断提高素养修养，持续专心上进心态，与同事和谐共事，不贪一己之利。二、做好本职工作。对组织和领导交办的工作尽心尽力，尽职尽责圆满完成。三、做好参谋助手。作为年轻员工，我将发挥自己头脑敏捷、理解新生事物快，工作激情高的特点，专心为公司领导、部门主管出谋划策，当好参谋助手。

　　营造“三心”环境:即在公司的工作学习生活中，努力做到让领导放心、与同事共事齐心、自己工作快乐。

　　我的发言结束，感谢大家!

篇十三：青年律师座谈会简短发言

　优秀青年律师年会发言稿

　　（实用版）

　　编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日

　　序言

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　　优秀青年律师年会发言稿

　　青年律师年会发言稿怎么写？年会是在临近春节的时候举办的活动，年会的开展标志着我们一年工作生活的结束，同时又是新一年的开始。而作为参加年会的一员，我们也要准备优秀青年律师年会发言稿。你是否在找正准备撰写“优秀青年律师年会发言稿”，下面本店铺收集了相关的素材，供大家写文参考！

　　优秀青年律师年会发言稿1尊敬的董事长、总经理及各位领导、亲爱的各位同事们：

　　大家好!

　　今天是一个辞旧迎新的日子，我们都满心欢喜，我们公司的所有人每年都会在这一天团聚，这样的年终大会，让我们的心靠得更拢。今天，我的心情很激动，因为我能站在这里发言，我感到很荣幸，作为一名优秀员工的获得者，我很自豪。在这里，我代表所有优秀员工获得者向大家表示感谢，感谢领导的厚爱，感谢同事们的支持。

　　我来到公司已经有X了，在这X里，我明显感觉到了单位的发展，也感觉到了自身的成长。

　　记得刚踏入公司时，我还是个懵懵懂懂的小姑娘，没有任何的经验，这X年来，多亏了领导的悉心教育，也多亏了同事们的支持与帮助，我已经获得了很多经验，我的人生也在逐渐成长，我的头脑也日益丰富，我的生活也越来越丰富多彩。

　　今年，我能获得优秀员工，首先，我认为这个荣誉是属于大家的，我取得的成绩和成长与领导的关心和同事们的帮助是分不开的，在此，我真诚的说声谢谢，谢谢单位给我就业与表现的机会，谢谢领导的谆谆教诲，谢谢朝夕相处的同事们给我的鼓励与支持，谢谢你们。

　　其次，我认为我取得的这些成绩与公司的大环境有着密切的关系，在我们单位，有一批兢兢业业的员工，员工们的素质个个都很强，我们单位的企业文化业在日益的鼓励着我们，我们的办公设备也越来越先进，办公环境也越来越舒适。在这样的工作环境中，我们的业务逐渐精湛，我们的技术越来越专业，我为此感到自豪，我为自己能在这样的环境中工作而倍感激情，我愿意将我的每一份精力都奉献给我最钟爱的工作。

　　20__即将过去，20__将到来，过去的成绩我不沾沾自喜，在以后的工作中，我会再接再厉，脑勤、腿勤、手勤，完成好公司交给我的各项工作任务，尽职、尽责!同时向公司里的老员工们学习，学习他们的优良品质和熟练的工作业务!我相信，我一定会通过努力获得更好的成绩，我相信，在大家的齐心协力下，我们单位的明天将会越来越好。

　　最后，我还是要感谢，感谢公司、感谢领导、感谢同事，祝愿你们在新的一年里身体健康，万事如意!谢谢大家!

　　优秀青年律师年会发言稿2尊敬的各位领导、各位同事：

　　大家好!

　　我是__部的__。

　　承蒙各位领导与同事们厚爱，被评为今年的优秀新员工。公司给予我这份殊荣，我感到万分荣幸与自豪。在此，感谢公司给予我施展才华的舞台!感谢各位领导对我的关怀、鼓励与信任!感谢__年初步入公司，初来乍到，周边的人与事都很陌生，新的环境，陌生的行业，一时让我有点适应不了，有过犹豫与茫然。__总看到我这一点，及时找我谈话给我指明方向，不厌其烦地给我介绍公司产品体系，讲解相关行业背景知识，教我大胆尝试各种方案策划，对自己要充满自信。经过一段时间磨合，我渐渐融入到了公司这个温暖的大家庭，在技术上勤学苦练，工作上踏实肯干，并保质保量及时的完成了公司下达的各项任务。

　　众人拾柴火焰高，团队的魅力在于其强大的核心凝聚力。部门是一个斗志昂扬、上进与谐、充满朝气的团队大家一直把团队目标放在最前面，通过加强沟通、头脑风暴、内部培训，互相学习，共同进步，圆满完成了公司安排多项任务。在这里，我们验证了1+1〉2，获得了自信与成就感，证明了自身存在团队中的价值。

　　在公司的每一天都是快乐的。在这种热情友善、蓬勃向上、充满活力、不断创新的氛围中工作，即使有抱怨也很快无声无息地消失了影踪。还记得__总贴心提醒我们在工作中需要重点注意什么;同事积极给我们提供所需项目与公司各种资料。这些点点滴滴都深深地感动了我，公司的每一位成员都在贡献自己的热量，努力创造自我价值，向周围的同事散发出自己微小的温暖，让我们这些新员工感受到了公司是个充满爱的大家庭。

　　虽然被评为优秀新员工，我深知，我做得不够的地方还有很多，还有待我去努力学习。高的标准严格要求自己，虚心学习同事们的长处，使自己的综合素质

　　最后，祝公司在新的一年里不断取得新成就，不断发展壮大!祝各位领导、同事在新的一年里工作顺利，身体健康!

　　谢谢!

　　优秀青年律师年会发言稿3各位领导、各位同事：

　　大家好

　　在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特别激动，而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题，及时上报，及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作，熟练掌握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑清醒，及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题，解决问题，采纳大家提出的合理化建议。

　　其次，我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。

　　在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业服务。

　　优秀青年律师年会发言稿4亲爱的各位同胞们：

　　大家下午好，在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今天，我怀着无比高兴和感恩的心情站在这里，和大家共同度过这个愉快而难忘的夜晚。

　　首先，我想对公司的所有同事们致以最真诚的感谢，因为你们每一个人的努力和付出，因为你们对工作的尽心尽责，全力以赴，我们才能取得今天的成绩。你们辛苦了，谢谢你们!

　　其次，我谨代表营销部全体同事对公司其他部门的协助表示感谢，没有你们的帮助，我们可能不会如此顺利的获得现如今的成绩。希望接下来的日子，我们能够一如既往的保持这种默契的互助精神，当然，我们在其他部门同事需要我们帮助的时候会提供的支持。

　　回顾过去的一年，在刚开始接到销售目标的时候大家脸上不可思议的表情，到后期为了达标拼尽全力、通宵达旦。终于，我们在最初零客户储备的状况下，实现了荆门地产项目销量的目标，成为荆门人气、瞩目的项目。可以说这是一个奇迹，一个万达速度的奇迹，一个城市商业变革的奇迹，更是每一个荆门万达人自我超越的奇迹。

　　过去的一年，公司的同胞们都克己敬业、始终把公司的利益放在心，以促成最终销售。

　　鲲鹏展翅正此时，扶摇直上九万里，是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起它的巨大翅膀。万达就是托负起我们在座每一位巨翅的千万股雄风，当然万达也会因为巨翅的翱翔而更加遒劲有力。志存高远的万达人将用自己的智慧与勤奋支撑万达的展翅腾飞，万达愿与所有志在未来的追求者和实践者一道，智慧博弈，竞合多赢，精诚合作。我相信，在不远的未来，所有与万达共同奋斗过的人，都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子，并自豪的说：我们创造了荆门的商业传奇，我们助力了荆门商业从平凡走向卓越的新航程!

　　最后，在这辞旧迎新的日子祝现场所有的同事朋友们新的一年里，工作顺利、身体健康、阖家幸福、新春愉快!谢谢大家!

　　优秀青年律师年会发言稿5亲爱的员工同志们：

　　大家下午好!

　　在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今天，我怀着无比高兴和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开20__年“感恩过去，放飞未来”主题年会。

　　首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。

　　谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

　　回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的改变，取得了可喜的成绩，这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来，我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。

　　20__年年初，我们把公司确定为“规范发展年”，检验一年来的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。

　　回顾一年来的工作，我们全体员工都得到了不同程度的提高和成长，每个人都有不同的收获，也涌现出了一批优秀的先进个人，比如这次通过全体员工评选出来的优秀个人和先进标兵，在一定程度上就是我们大家学习的榜样。这些人普遍表现为充满激情和牺牲精神，胸怀坦荡;他们忠诚于公司的事业，是可信的人;他们不谋私利，不怕困难，在困难面前总是意志坚定，勇往直前，是可敬的人;他们不轻佻、不出风头，而是脚踏实地地富于实践精神，是可奖的人;在工作中，他们干好本职工作的同时，能够团结同事，是可亲的人。毋庸置疑，这样的人才是我们公司所需要和推崇的人，也只有这样的人才能成为公司的栋梁，我希望将来我们能够更多地拥有一批这样的优秀员工，那样的话，我们的事业就会更加辉煌灿烂。

　　当然，我们这一年的工作中还存在一些问题和困难，比如：我们的整体业务人员的行业知识还不够专业，销售能力和技巧还不够娴熟，个别员工还存在迷茫和缺乏激情，交易量完成情况还不够理想，公司的整体盈利目标还没有达成，但我们拥有一个团结互助的团队，有一个完整的组织架构，我相信在不远的将来，经过全体员工共同的努力，我们公司会有更好的发展，并一定能够如愿以偿。

　　对于即将到来的20__年我们充满了希望和憧憬，鉴于我们公司战略规划的连续性，我们今天把20__年设定为公司的“目标管理年”。

　　在此，我给大家拜个早年，祝愿大家新年快乐，爱情甜蜜，家庭幸福，身体健康，万事如意!

　　谢谢大家!

　　年会讲话稿终于写完毕了，希望能够帮助到大家，谢谢！

篇十四：青年律师座谈会简短发言

　青年律师座谈会发言稿

　　青年律师座谈会发言稿

　　我很庆幸选择了一个取社会经济同步发展并日益遭到社会普遍关注的律师职业，我会努力投入到自身的事情，努力让明天的一切成为今日誓言的证明。

　　一、青年律师提升发展空间的思考

　　1、保持积极上进的心态

　　歌德说：人不光是靠他生来就拥有一切，而是靠他从学习中所获得的一切来造就自己。积极是一个宽泛的词，除了积极事情外，还要有一个积极的心态，积极的心态对于一个刚入行的律师很重要，刚一入行一般都由职业经验丰富的老师带领，律师是一个劳碌的职业，并非所有的老师都邑有精力全力以赴的培养自己的徒弟成长，只等老师安排事情去做，生怕很难很快能走出瓶颈。我们要有一种进取心，自己细心发现并努力完成对自己成长有利的事情，自动是为了给自己增加机会，增加锻炼自己的机会，增加实现自己价值的机会。我们周围不乏有这样人，抱怨事情辛劳，抱怨客户刁钻，抱怨法民不公等，在这种报怨中，会渐渐损失对自己事情的积极性，事情会越来越难做。作为一名律师，要

　　学会心态积极，会把问题换个角度去想，时刻保持对事情的饱满热情，有乐观开朗的态度和创新的精神，碰到艰难的时候沉着默默，遭受挫折的时候勇敢坚强，遭到误解的时候豁达开朗，并对本职事情有强烈的责任感，有荣誉感。

　　2、树立坚持不懈的信念

　　美国比阿斯说：要从容地着手去做一件事,但一旦最先,就要坚持到底。让我们共勉吧。

　　3、养成勤恳敬业的精神

　　4、培养思行协调的习惯

　　西圆的哲人康德说过“感性无知性则盲，知性无感性则空。”取孔子“学而不思则罔，思而不学则殆”可以说是惊人的分歧。可见人类在常识的认知和获取上，不管地域、种族如何差别，其根本性的本则常常是分歧的。做律师一定要有两圆面的思考：事情技巧的思考和职业定位的思考。何为事情技巧的思考？一个顾问单元一年做下来，做合同，审合同，解答单元咨询和司

　　法问题处理惩罚，可以说做得很好，做到了很好的司法风险提防，一年也没有涉及诉讼的案子，但到头来却没有绝约，为甚么？人家顾问单元领导说了，一年一个民司也没有打，你甚么也没有做呀，我们没有需要再请你了。这就出现了一个问题，我们一定要在事情中养成思考的习惯，如何取客户沟通？如何让客户看到我们的事情？如何显露出我们的业务能力？我们不妨创立一个客户业务纪录，把平时的事情整理成文字取客户进行月、季、年汇报，交流业务处理惩罚圆式，让客户能有满意感。做特点化，差别化，增值化的司法服务。这就是我们要有的事情技巧的思考。职业定位的思考，我们知道，律师的专业定位是大势所趋，我们一定不要在常年乏月的业务中被这种业务的琐碎淹没，在保存稳定后，要保持专业定位的观念，并为之做好准备，有执行过程中有设计，有步骤地创造条件向专业定位转型。做好专业定位的选择，不时思考和完善自己的专业定位，做好业务常识的储蓄，力争成为该领域的业务专家。这就是自己的职业定位思考。

　　做律师很辛劳，很难，一边去开拓案源，一边还得努力学习，提高业务能力。律师是做甚么的，律师就是把老百姓眼中的事实还本为一个司法概念。这一句话的职业概括可能需要我们一生的勤恳努力才能做到，做好。努力提高业务并不但仅是掌握法条而已，必须形成自己的司法头脑，实际上大多数案子并不行能纯真套用某个法条就可以，都需要很复杂的司法分析，如果纯真

　　适用某些法条可能会导致片面或者错误，这就需要我们时时更新自己的司法常识，通过自己独特的司法头脑实现从理论到实践的转化，并关注时事政治，培养对政治的敏锐性和鉴别力。成功的律师之所在成功，在很大程度上在于他们能够将自己所掌握的司法常识，转化成为当事人和客户需要的服务技能。这些服务技能包罗但不限于对司法常识的矫捷运用、取司法人员和业内同行的沟通，以专业的显露赢得委托人的依赖等。当我们不如别人的时候，我们应自问是否是比别人多付出了？

　　针对青年律师的需要，我个人认为青工委能做的事情：

　　一、培养一专多能的青年律师。目前，出于拓展案源思量，青年律师甚么案件都想接，但是否能保证每一件案件都仔细的查阅了相关的司法规定，包罗相关的判例、学者的概念，显然我们不能完全做到。这样的后果就是：当事人会异常容易发现律师的差距，显露差的律师就有可能损失这个客户。青年律师对应的客户群体的普遍特点：案件标的较小，寻找律师的途径多为朋友先容等。此刻许多青年律师已经认识到了应该确立自己的专业圆向，只是应该去选择甚么样的专业圆向和如何对待从业之初案源欠好和发展专业圆向之间的矛盾等。青年律师应该有自己的专业圆向，至少要有大的专业圆向，哪怕是执业之初为了保存甚么案件都要接的情况下也可以尽量利用空余的时间关注自己的专业圆

　　向。当然，专业圆向也可以根据自己的发展逐步调整。如何辅助青年律师确定自己的专业圆向，我建议青工委可以组织一些咨询活动，比如邀请一些资深的律师来对青年律师的专业圆向进行理性的分析和判断，结合青年律师的自身法学素养、外语能力、自身外形条件、文字功底、社会资源、事务所专业定位等来给青年律师提出专业圆向的参考。并且在有条件的时候给予青年律师一些专业圆向的诉讼或非诉讼案件实务操作的讲座，对青年律师进行事情指引。

　　两、培养社会认可的青年律师。名利两字在许多时候都不能割裂开来单独说，青年律师对“名”的需求也是异常明显的，如何能尽快让社会认可自己是许多青年律师认为比开拓案源还难的一个命题。如果一个青年律师的社会认知度（名声）提高了，那么业务收入自然会逐渐提高。（比如某律师，西部最知名的公益律师，做公益诉讼的初衷不是去追逐声誉，而是基于其对社会责任的深刻解读、基于为老百姓谋取民众权益的实际行动）。青工委还可以利用律师协会或者其他的平台，展示更多的律师事务所风采，加强律师事务所雇用信息的流通，引导律师事务所主办或承办相关的讲座、沙龙等，增强律师事务所和青年律师的相互认识，律协定期进行一些律师行业的评选活动，这种评选最好是有明确专业内容的评选（如十佳刑事辩护、司法援助、公益律师等），名目可以两年或者三年进行轮换，可以思量在评选标准上

　　设定硬性条件，应当对青年律师开放或者主要针对青年律师。有条件的对青年律师进行一些提升社交能力的培训活动，可以外聘社交礼仪专家结合律师行业的自身特点进行培训，使青年律师能更好的对外展示自己的执业形象等。

　　英国有一句谚语：伟大人物最明显的标志，就是坚强的意志。刘向在《战国策》中说“行百里者半九十。”怀揣律师幻想的人，起初都有着大张旗鼓做一番大奇迹的决心和勇气，但在经历一年实习和最初一两年布满艰辛的律师生活后，现实情况取自己内心先前的想像相比出现庞大的落差，于是最初的激情和豪情慢慢地消退，志向不再坚决而犹疑，甚至最先怀疑自己的选择，有的在苦闷取彷徨后来选择了退却或放弃。马云说：“今天很残暴，明天更残暴，后天很美好，但是绝大部分人是死在明天晚上，只有那些真正的英雄才能见到后天的太阳。”中国经济和社会的迅速发展都给律师提供了一个很好的舞台，执法领域的不时扩大，许多高端业务的兴起，人民大众司法意识的增强，进一步加大了律师的社会需求，政府和社会民众对律师寄与了厚视，在这样一个大的时代背景下，我们只要能坚决做律师的信念，用心努力，我们会成功。最大的失败是放弃，最大的敌人是自己，最大的对手是时间。

　　3、培养“才”源广进的青年律师。不管律师的年龄大小、执业年限多久，他需要的辅助都离不开业务量进一步增加、社会关系的进一步拓展。所有青年律师对案源这个话题都尤为关切，成天忙者自己去找案子，不管案件是离婚、继承照样侵害赔偿、违约纠纷，不管案件标的大小、难易、免费高低，都一概求贤似渴，立马收下；有时还做违反财务制度的事。不管是采用那一种圆式保存的青年律师，要发展都一定面对到案源拓展的问题，只有收入保证了，才能在这个行业继绝“混”下去不至于被淘汰。就提供辅助来说，青工委的重点应该放到那些业务不太好的青年律师。青年律师需要的案源开发经验，是可以在青年律师身上具有可复制性的经验，向青年律师提供涉外案件、修建房地产案件、破产案件、重大投资并购这些所谓优良案件的开发经验，对于青年律师来说可能是镜中花，水中月，没有实际的意义。重要的是给青年律师提供一种思路，一种模式、一种圆法。比如开发案源应该要走在信息的最前沿（信息时代）；要充裕利用非司法的某些群体力量辅助寻找可能的案源信息而不是全部靠自己去发现；要选择合适的时机接触优良客户等。许多人没活干的同时，是许多活没人干。所以我认为这种没有案源的怀疑纠其本质不是绝对的，是相对的。

篇十五：青年律师座谈会简短发言

　青年律师座谈会发言稿【精品例文】

　　青年律师座谈会发言稿

　　青年律师座谈会发言稿

　　我很庆幸选择了一个取社会经济同步发展并日益遭到社会普遍关注的律师职业，我会努力投入到自身的事情，努力让明天的一切成为今日誓言的证明。

　　一、青年律师提升发展空间的思考

　　1、保持积极上进的心态

　　歌德说：人不光是靠他生来就拥有一切，而是靠他从学习中所获得的一切来造就自己。积极是一个宽泛的词，除了积极事情外，还要有一个积极的心态，积极的心态对于一个刚入行的律师很重要，刚一入行一般都由职业经验丰富的老师带领，律师是一个劳碌的职业，并非所有的老师都邑有精力全力以赴的培养自己的徒弟成长，只等老师安排事情去做，生怕很难很快能走出瓶颈。我们要有一种进取心，自己细心发现并努力完成对自己成长有利的事情，自动是为了给自己增加机会，增加锻炼自己的机会，增加实现自己价值的机会。我们周围不乏有这样人，抱怨事情辛劳，抱怨客户刁钻，抱怨法民不公等，在这种报怨中，会渐渐损失对自己事情的积极性，事情会越来越难做。作为一名律师，要

　　学会心态积极，会把问题换个角度去想，时刻保持对事情的饱满热情，有乐观开朗的态度和创新的精神，碰到艰难的时候沉着默默，遭受挫折的时候勇敢坚强，遭到误解的时候豁达开朗，并对本职事情有强烈的责任感，有荣誉感。

　　2、树立坚持不懈的信念

　　美国比阿斯说：要从容地着手去做一件事,但一旦最先,就要坚持到底。让我们共勉吧。

　　3、养成勤恳敬业的精神

　　4、培养思行协调的习惯

　　西圆的哲人康德说过“感性无知性则盲，知性无感性则空。”取孔子“学而不思则罔，思而不学则殆”可以说是惊人的分歧。可见人类在常识的认知和获取上，不管地域、种族如何差别，其根本性的本则常常是分歧的。做律师一定要有两圆面的思考：事情技巧的思考和职业定位的思考。何为事情技巧的思考？一个顾问单元一年做下来，做合同，审合同，解答单元咨询和司

　　法问题处理惩罚，可以说做得很好，做到了很好的司法风险提防，一年也没有涉及诉讼的案子，但到头来却没有绝约，为甚么？人家顾问单元领导说了，一年一个民司也没有打，你甚么也没有做呀，我们没有需要再请你了。这就出现了一个问题，我们一定要在事情中养成思考的习惯，如何取客户沟通？如何让客户看到我们的事情？如何显露出我们的业务能力？我们不妨创立一个客户业务纪录，把平时的事情整理成文字取客户进行月、季、年汇报，交流业务处理惩罚圆式，让客户能有满意感。做特点化，差别化，增值化的司法服务。这就是我们要有的事情技巧的思考。职业定位的思考，我们知道，律师的专业定位是大势所趋，我们一定不要在常年乏月的业务中被这种业务的琐碎淹没，在保存稳定后，要保持专业定位的观念，并为之做好准备，有执行过程中有设计，有步骤地创造条件向专业定位转型。做好专业定位的选择，不时思考和完善自己的专业定位，做好业务常识的储蓄，力争成为该领域的业务专家。这就是自己的职业定位思考。

　　做律师很辛劳，很难，一边去开拓案源，一边还得努力学习，提高业务能力。律师是做甚么的，律师就是把老百姓眼中的事实还本为一个司法概念。这一句话的职业概括可能需要我们一生的勤恳努力才能做到，做好。努力提高业务并不但仅是掌握法条而已，必须形成自己的司法头脑，实际上大多数案子并不行能纯真套用某个法条就可以，都需要很复杂的司法分析，如果纯真

　　适用某些法条可能会导致片面或者错误，这就需要我们时时更新自己的司法常识，通过自己独特的司法头脑实现从理论到实践的转化，并关注时事政治，培养对政治的敏锐性和鉴别力。成功的律师之所在成功，在很大程度上在于他们能够将自己所掌握的司法常识，转化成为当事人和客户需要的服务技能。这些服务技能包罗但不限于对司法常识的矫捷运用、取司法人员和业内同行的沟通，以专业的显露赢得委托人的依赖等。当我们不如别人的时候，我们应自问是否是比别人多付出了？

　　针对青年律师的需要，我个人认为青工委能做的事情：

　　一、培养一专多能的青年律师。目前，出于拓展案源思量，青年律师甚么案件都想接，但是否能保证每一件案件都仔细的查阅了相关的司法规定，包罗相关的判例、学者的概念，显然我们不能完全做到。这样的后果就是：当事人会异常容易发现律师的差距，显露差的律师就有可能损失这个客户。青年律师对应的客户群体的普遍特点：案件标的较小，寻找律师的途径多为朋友先容等。此刻许多青年律师已经认识到了应该确立自己的专业圆向，只是应该去选择甚么样的专业圆向和如何对待从业之初案源欠好和发展专业圆向之间的矛盾等。青年律师应该有自己的专业圆向，至少要有大的专业圆向，哪怕是执业之初为了保存甚么案件都要接的情况下也可以尽量利用空余的时间关注自己的专业圆

　　向。当然，专业圆向也可以根据自己的发展逐步调整。如何辅助青年律师确定自己的专业圆向，我建议青工委可以组织一些咨询活动，比如邀请一些资深的律师来对青年律师的专业圆向进行理性的分析和判断，结合青年律师的自身法学素养、外语能力、自身外形条件、文字功底、社会资源、事务所专业定位等来给青年律师提出专业圆向的参考。并且在有条件的时候给予青年律师一些专业圆向的诉讼或非诉讼案件实务操作的讲座，对青年律师进行事情指引。

　　两、培养社会认可的青年律师。名利两字在许多时候都不能割裂开来单独说，青年律师对“名”的需求也是异常明显的，如何能尽快让社会认可自己是许多青年律师认为比开拓案源还难的一个命题。如果一个青年律师的社会认知度（名声）提高了，那么业务收入自然会逐渐提高。（比如某律师，西部最知名的公益律师，做公益诉讼的初衷不是去追逐声誉，而是基于其对社会责任的深刻解读、基于为老百姓谋取民众权益的实际行动）。青工委还可以利用律师协会或者其他的平台，展示更多的律师事务所风采，加强律师事务所雇用信息的流通，引导律师事务所主办或承办相关的讲座、沙龙等，增强律师事务所和青年律师的相互认识，律协定期进行一些律师行业的评选活动，这种评选最好是有明确专业内容的评选（如十佳刑事辩护、司法援助、公益律师等），名目可以两年或者三年进行轮换，可以思量在评选标准上

　　设定硬性条件，应当对青年律师开放或者主要针对青年律师。有条件的对青年律师进行一些提升社交能力的培训活动，可以外聘社交礼仪专家结合律师行业的自身特点进行培训，使青年律师能更好的对外展示自己的执业形象等。

　　英国有一句谚语：伟大人物最明显的标志，就是坚强的意志。刘向在《战国策》中说“行百里者半九十。”怀揣律师幻想的人，起初都有着大张旗鼓做一番大奇迹的决心和勇气，但在经历一年实习和最初一两年布满艰辛的律师生活后，现实情况取自己内心先前的想像相比出现庞大的落差，于是最初的激情和豪情慢慢地消退，志向不再坚决而犹疑，甚至最先怀疑自己的选择，有的在苦闷取彷徨后来选择了退却或放弃。马云说：“今天很残暴，明天更残暴，后天很美好，但是绝大部分人是死在明天晚上，只有那些真正的英雄才能见到后天的太阳。”中国经济和社会的迅速发展都给律师提供了一个很好的舞台，执法领域的不时扩大，许多高端业务的兴起，人民大众司法意识的增强，进一步加大了律师的社会需求，政府和社会民众对律师寄与了厚视，在这样一个大的时代背景下，我们只要能坚决做律师的信念，用心努力，我们会成功。最大的失败是放弃，最大的敌人是自己，最大的对手是时间。

　　3、培养“才”源广进的青年律师。不管律师的年龄大小、执业年限多久，他需要的辅助都离不开业务量进一步增加、社会关系的进一步拓展。所有青年律师对案源这个话题都尤为关切，成天忙者自己去找案子，不管案件是离婚、继承照样侵害赔偿、违约纠纷，不管案件标的大小、难易、免费高低，都一概求贤似渴，立马收下；有时还做违反财务制度的事。不管是采用那一种圆式保存的青年律师，要发展都一定面对到案源拓展的问题，只有收入保证了，才能在这个行业继绝“混”下去不至于被淘汰。就提供辅助来说，青工委的重点应该放到那些业务不太好的青年律师。青年律师需要的案源开发经验，是可以在青年律师身上具有可复制性的经验，向青年律师提供涉外案件、修建房地产案件、破产案件、重大投资并购这些所谓优良案件的开发经验，对于青年律师来说可能是镜中花，水中月，没有实际的意义。重要的是给青年律师提供一种思路，一种模式、一种圆法。比如开发案源应该要走在信息的最前沿（信息时代）；要充裕利用非司法的某些群体力量辅助寻找可能的案源信息而不是全部靠自己去发现；要选择合适的时机接触优良客户等。许多人没活干的同时，是许多活没人干。所以我认为这种没有案源的怀疑纠其本质不是绝对的，是相对的。

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篇十六：青年律师座谈会简短发言

　律师行业党的建设工作座谈会发言稿：坚持党建引领

　　促进律师行业健康发展

　　xx市律师行业党委自成立以来，在市委组织部的有力指导和市司法局党委的直接领导下，始终坚持问题导向，坚持以党建促改革，推动全市律师行业快速健康进展。

　　一是强化“党管”责任，理顺律师行业党建工作机制。着力健全组织体系。2017年7月，在xx市委组织部和xx市司法局党委的大力支持下，在全省领先成立了律师行业党委。为落实党建工作责任，行业党委与各律所党支部均签订了责任状，实现抓党建与促业务同向发力。强力推动“两个掩盖”。将扩大党的组织和工作有效掩盖作为重要任务来抓。加强律所规范化建设。依据律师行业党建实际，制定完善了党建工作规划，引导党员律师带头遵守行业规范。

　　二是强化思想政治建设，提升律师队伍的分散力。强化政治理论学习。坚持把思想政治建设摆在首位，严格落实“三会一课”制度。加强行业文化建设。引导青年律师法德兼修，不断提高对使命与责任的理解。乐观发挥党员律师带头作用。仔细总结宣扬王岸惠、李昌龙等优秀党员律师的先进事迹，大力弘扬恪守诚信、爱岗敬业、执业为民的时代精神。

　　三是强化服务大局意识，推动律师行业健康进展。自觉服务经济社会进展。乐观发挥律师队伍服务大局、保障民生的作用，为企业经营进展保驾护航，为社会弱势群体供应法律救济。乐观参加脱贫攻坚工作。以开展“一社区(村)一法律顾问”为契机，对全市

　　x个贫

　　困村开展免费法律服务。切实加强律师行风建设。在加强行业监管的同时，加强案件监督指导。以扫黑除恶专项斗争为契机，严格规范办理案件执业行为，对律师办理“涉黑涉恶”案件进行特地监督和指导。

　　今后，我们将不断加强党建工作，为律师行业快速健康进展供应顽强有力保障。

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